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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleit ein Kind mit Beeinträchtigung im Schulalltag und fördere seine Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Die Malteser sind eine internationale Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und ein modernes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Erziehung oder Sozialpädagogik und Erfahrung mit besonderen Bedürfnissen.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Job Description
Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit. Mit ca.
40.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen. Sie haben Spaß an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder jungen Erwachsenen? Sie interessieren sich für die Förderung, Verselbständigung und Integration von Kindern und Jugendlichen in Kindertagesstätten, Schulen oder anderen Bildungseinrichtungen?
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort eine pädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit an der SBBZ – Stiftung St. Klosterhof (17 Std./Woche) .
Ihre Aufgaben: Persönliche Begleitung eines Kindes mit Beeinträchtigung im Schulalltag Förderung der größtmöglichen Selbstständigkeitdes Kindes durch unterstützende Maßnahmen Hilfe in lebenspraktischen Dingen, z.B. Assistenz bei motorischen Schwierigkeiten Bestmögliche Stärkung bei Arbeits-/ Lernverhalten sowie im sozialen und emotionalen Bereich Unterstützung in der Entwicklung und Förderung des Selbstbewusstseins Was wir uns vorstellen: Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Diplom-Pädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d) oder Sozialassistent (m/w/d) Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen und idealerweise im Umgang mit Schüler und Schülerinnen mit körperlicher, geistiger oder seelischer Beeinträchtigung Einfühlungsvermögen und hohe soziale Kompetenz Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit zur Reflexion Durchsetzungsvermögen und Freude an einer kooperativen Zusammenarbeit Für die Arbeit als Schulbegleitung ist der Nachweis eines wirksamen Masernschutzes Voraussetzung (Nachweispflicht für die Jahrgänge ab 1971) Das bieten wir: Eine spannende, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in einem kollegialen Team Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas JahressonderzahlungEine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaubsanspruch und 2 Regenerationstage Monatlich pauschales Festgehalt auch während der Schulferien auf Basis eines Stundenkontomodells Ein modernes Gesundheitsmanagement, z.B. durch die Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Hansefit Eine gute Anbindung an das Führungsteam mit pädagogischer Unterstützung in Krisensituationen Persönliche Weiterbildung (Fortbildungsangebote, Kollegiale Beratung, etc.) Familienfreundliche Arbeitszeiten Jetzt bewerben!
Ihre Ansprechpartnerin: Susanne Zöllin, E-Mail: susanne.zoellin@malteser.org
Pädagogische Fachkraft zur Schulbegleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft zur Schulbegleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Malteser und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen vor, insbesondere mit solchen, die besondere Bedürfnisse haben. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zu sprechen. Diese Eigenschaften sind entscheidend für die Rolle als pädagogische Fachkraft zur Schulbegleitung.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und der Organisation zu zeigen. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft zur Schulbegleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine relevanten Erfahrungen darlegst. Zeige, wie du zur Förderung der Selbstständigkeit und Integration beitragen kannst.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone deine Ausbildung und relevante Qualifikationen, die dich für die Position als pädagogische Fachkraft qualifizieren. Vergiss nicht, auch deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen zu erwähnen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Nachweise, wie den Masernschutz, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten. Betone, wie wichtig dir die Förderung und Integration von Kindern mit besonderen Bedürfnissen ist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen
Da Kommunikationsfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du darauf achten, klar und verständlich zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit Kindern als auch mit Kollegen effektiv zu kommunizieren.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Stelle eine kooperative Zusammenarbeit erfordert, kannst du Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsabläufen im Team stellen. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamkultur und deiner Bereitschaft zur Zusammenarbeit.
