Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle spannende Webprojekte für namhafte Kunden in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: eifel-online GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das Weblösungen für verschiedene Branchen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines produktiven Teams und arbeite an abwechslungsreichen Projekten mit echten Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Webentwicklung und Teamarbeit sind die Hauptqualifikationen.
- Andere Informationen: Wir bieten interne und externe Weiterbildungen für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die eifel-online GmbH entwickelt Webprojekte für namhafte Kunden aus verschiedenen Branchen, unter anderem für öffentliche Auftraggeber und die Energiebranche. Wir vereinen in unserem kleinen Team alle dafür benötigten Fachkompetenzen, von der Beratung und Konzeption über Screendesigns und Programmierung bis hin zur Wartung und dauerhaften Betreuung der Anwendungen. Werde Teil unseres Teams an unseren Standorten Mechernich oder Aachen und bewirb dich jetzt auf unsere Stelle als Webentwickler Frontend (m/w/d).
Wenn Du Interesse an einer langfristigen, anspruchs- und verantwortungsvollen Stelle hast und großen Wert auf produktives Teamwork auf Augenhöhe legst, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an jobs(at)eifel-online.com.
Was wir bieten:
- Abwechslungsreiche Projekte
- Raum für eigene Ideen
- Interne und externe Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten, auch im Homeoffice
#J-18808-Ljbffr
Webentwickler Frontend (m/w/d) Arbeitgeber: eifel-online GmbH
Kontaktperson:
eifel-online GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Webentwickler Frontend (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Webprojekte von eifel-online GmbH. Schau dir an, welche Technologien und Frameworks sie verwenden, und überlege, wie deine Fähigkeiten in diese Projekte passen könnten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von eifel-online. Plattformen wie LinkedIn oder XING sind ideal, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Frontend-Webentwickler zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Frontend-Technologien beziehen. Übe, deine Lösungen klar und verständlich zu erklären, da Teamwork und Kommunikation hier besonders wichtig sind.
✨Tip Nummer 4
Zeige in deinem Gespräch, dass du Wert auf produktives Teamwork legst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team von eifel-online passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Webentwickler Frontend (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die eifel-online GmbH und ihre Projekte. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Kunden und die Art der Webprojekte zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Webentwickler Frontend zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Entwicklung von Webprojekten wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Teamwork hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du einbringen möchtest.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die angegebene E-Mail-Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format (z.B. PDF) angehängt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eifel-online GmbH vorbereitest
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in relevanten Technologien und Programmiersprachen zu demonstrieren. Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen großen Wert auf produktives Teamwork legt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen Entwicklern oder Designern zusammengearbeitet hast.
✨Kreativität und eigene Ideen einbringen
Das Unternehmen bietet Raum für eigene Ideen. Überlege dir im Vorfeld einige innovative Vorschläge oder Ansätze, die du in zukünftigen Projekten umsetzen könntest, und präsentiere diese während des Interviews.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Da flexible Arbeitszeiten und Homeoffice angeboten werden, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Selbstorganisation und Anpassung an verschiedene Arbeitsumgebungen zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in unterschiedlichen Settings gearbeitet hast.