IT Infrastructure & Business Consultant (m/w/d) Jetzt bewerben
IT Infrastructure & Business Consultant (m/w/d)

IT Infrastructure & Business Consultant (m/w/d)

Mannheim Vollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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BAUHAUS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere IT-Infrastrukturen und optimiere Arbeitsabläufe im Team.
  • Arbeitgeber: BAUHAUS ist ein familiengeführtes Unternehmen, das Respekt und Zusammenhalt schätzt.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Zukunft mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in IT oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung als Consultant und fließende Deutschkenntnisse.
  • Andere Informationen: Bewerbung ohne Anschreiben in weniger als 3 Minuten möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.

Willkommen bei BAUHAUS!

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!

Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim werden.

Ihre Aufgaben:

  • Als IT Infrastructure & Business Consultant (m/w/d) übernehmen Sie die Analyse der IT-Infrastrukturen, um Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten.
  • Sie ermitteln nicht nur Optimierungspotentiale, sondern begleiten und beraten darüber hinaus bei deren Umsetzung.
  • Gemeinsam mit Ihrem Team führen Sie innovative Lösungen innerhalb der Infrastructure Workplace Services (IWS) durch, präsentieren diese dem Management und begleiten die Umsetzung.
  • Sie erstellen Betriebskonzepte für neue und bestehende Lösungen, führen neue KPI ein und entwickeln diese weiter, um so das Reporting und die damit verbundene Qualitätssicherung zu gewährleisten.
  • Im Rahmen der IT-Digitalisierungsstrategie konzipieren und koordinieren Sie strategisch die IT-Service Prozesse und weitere IT-Infrastruktur Projekte.
  • Des Weiteren unterstützen Sie die Teams bei der Steuerung ihrer Betriebsprojekte und den externen Providern.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung als Fachinformatiker:in oder Quereinsteiger:in mit einschlägiger Berufserfahrung.
  • Mehrjährige Erfahrung in einer beratenden Rolle als Consultant im IT-Umfeld.
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich der IT Betriebsabläufe und relevanten ITIL-Prozessen.
  • Analytische und innovative Herangehensweise sowie Spaß an komplexen Abläufen.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Kundenkontakt in einem kollegialen Team.
  • Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise, die sich in der Fähigkeit widerspiegelt, sich flexibel in neue Themenfelder einzuarbeiten.
  • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Unser Angebot:

  • Eine reizvolle Aufgabe in einem Familienunternehmen mit persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie eine attraktive Vergütung.
  • Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, die Möglichkeit für tageweises mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Attraktiver Standort im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar mit kostenfreien Parkplätzen und einem firmeneigenen Restaurant.
  • Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen.
  • Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits.
  • Eine betriebsnahe Kindertagesstätte mit familienfreundlichem Betreuungsangebot.
  • Team- und Firmenevents sowie Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte.

Willkommen im #TeamBAUHAUS.

Alexandra Ehnes (HR/Recruiting) freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular – ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten.

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IT Infrastructure & Business Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: BAUHAUS AG

BAUHAUS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der auf Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft setzt. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, attraktiven Vergütungen und einer ausgeglichenen Work-Life-Balance bietet das Unternehmen nicht nur persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch ein familienfreundliches Umfeld mit einer betriebseigenen Kindertagesstätte. Der Standort Mannheim in der Metropolregion Rhein-Neckar ermöglicht zudem eine optimale Anbindung und zahlreiche Mitarbeitervorteile, die das Arbeiten bei BAUHAUS zu einer lohnenden und erfüllenden Erfahrung machen.
BAUHAUS AG

Kontaktperson:

BAUHAUS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Infrastructure & Business Consultant (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die aktuellen Trends und Technologien im Bereich IT-Infrastruktur. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für Innovationen hast, die BAUHAUS voranbringen können.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich IT-Projekte geleitet oder optimiert hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und deine Fähigkeit, Probleme zu lösen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über BAUHAUS und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach den Herausforderungen und Chancen, die die Position mit sich bringt.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. BAUHAUS legt großen Wert auf kollegialen Austausch, also zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude am Kundenkontakt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Infrastructure & Business Consultant (m/w/d)

ITIL-Kenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Beratungskompetenz
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Flexibilität
Teamarbeit
Kenntnisse in IT-Infrastruktur
Erfahrung in der Prozessoptimierung
Deutschkenntnisse (fließend)
Englischkenntnisse (gut)
Strukturierte Arbeitsweise
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von BAUHAUS. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung von Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft verstehst und teilst.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und in den Antworten auf die Fragen deine mehrjährige Erfahrung als Consultant im IT-Umfeld sowie deine Kenntnisse in ITIL-Prozessen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können hier sehr hilfreich sein.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten: Da die Rolle eine analytische Herangehensweise erfordert, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Situationen beschreiben, in denen du komplexe Probleme erfolgreich analysiert und gelöst hast.

Nutze das Online-Bewerbungsformular: Reiche deine Bewerbung über das bereitgestellte Online-Bewerbungsformular ein. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen korrekt und vollständig anzugeben, um den Prozess zu beschleunigen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAUHAUS AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von BAUHAUS. Zeige in deinem Interview, dass du Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft teilst und bereit bist, diese Werte in deiner täglichen Arbeit zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du IT-Infrastrukturen analysiert oder optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach und verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse an der Position zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

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    Bewerbungsfrist: 2027-02-01

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