Auf einen Blick
- Aufgaben: Join us as a Trainee in Risk Model Validation, analyzing and validating risk models.
- Arbeitgeber: UniCredit is a leading pan-European bank committed to integrity, ownership, and caring.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent contract, networking opportunities, and flexible working arrangements.
- Warum dieser Job: Empower communities while developing your skills in a diverse and inclusive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Recent graduates in Data Science, Statistics, or Economics with strong analytical skills are welcome.
- Andere Informationen: Experience international exposure and personalized development programs during the 12-month trainee program.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Trainee Risk Model Validation (m/w/d) – UniCredit Graduate Program
HypoVereinsbank – Member of UniCredit München, Deutschland
Die UniCredit ist auf drei zentralen Werten aufgebaut: Integrity, Ownership und Caring. Diese authentisch zu leben bedeutet, das Richtige für unsere Kolleg:innen, Kund:innen und die Gesellschaft zu tun. Wir sind eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa . Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit und fördern individuelles und gesellschaftliches Wachstum, indem wir unsere Stakeholder dabei unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten – immer mit Blick auf unsere Umwelt.
Dementsprechend lautet unser Unternehmenszweck oder Purpose – „Empowering Communities to Progress” – nicht nur durch unsere vielfältigen Produkte und Services, sondern genauso durch unsere Investitionen. Dabei ist unser Ziel stets, eine nachhaltigere Zukunft für unsere Gemeinschaften zu schaffen und das finanzielle Wohlergehen aller zu stärken. Darüber hinaus tragen wir aktiv zur Bewältigung der Klima- und Umweltkrise bei, indem wir unseren eigenen ökologischen Fußabdruck minimieren und unseren Kund:innen sowie der Gesellschaft dabei helfen, dasselbe zu tun.
Unsere Mitarbeiter:innen sind entscheidend für den Erfolg unseres Purpose. Sie sind die treibende Kraft für die positive Wirkung, die wir in unseren Gemeinschaften erzielen. Werde Teil der UniCredit und damit eines internationalen, inklusiven und vielfältigen Teams, das auf „Gedankenvielfalt” setzt, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund.
Wir unterstützen Dich durch eine gemeinschaftliche Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit, Entwicklungsprogramme sowie Flexibilität dabei, Dein volles Potenzial sowohl persönlich als auch beruflich zu entfalten.
Das „UniCredit Graduate Program“ ist Dein Start in eine spannende und abwechslungsreiche Karriere in einem der führenden Finanzinstitute Europas.
In diesem 12-monatigen rotationsbasierten Traineeprogramm lernst Du das Unternehmen ganzheitlich kennen. Du arbeitest in einem zukunftsorientierten und internationalen Umfeld, in dem Du lernen, Dich entfalten und gleichzeitig mit Deinen Ideen etwas bewirken kannst – getreu unserem gemeinsamen Ziel \“Empowering Communities to Progress\“.
Im Bereich „Internal Validation\“ in der Competence Line „Risk Management“ (CRO) erwartet Dich die regelmäßige Überprüfung von Modellen, die im Risikomanagement verwendet werden. Du tauchst in die Analyse von Risikomodellen anhand quantitativer Methoden ein, um Modellschwächen aufzudecken und um zu überprüfen, ob alle regulatorischen Anforderungen der Bank erfüllt sind.
Das erwartet Dich bei uns
Das Traineeprogramm „Risk Model Validation“ bietet Dir einen attraktiven Berufseinstieg. Du hast die Möglichkeit, Dich umfassend in Themen einzuarbeiten, weiterzuentwickeln und Deinen beruflichen Horizont zu erweitern. Durch Deine Einbindung und aktive Mitarbeit bei vielfältigen Themen erlangst Du einen breiten Überblick über unsere Tätigkeitsschwerpunkte. Zusätzlich ermöglichen wir Dir durch einen individuell für Dich konzipierten Rotationsplan, spannende Einblicke in weitere Bereiche des Risk Managements und auch andere Competence Lines/Divisionen. Dabei hast Du auch die Option, Auslandserfahrungen zu sammeln. On-top erhältst Du off-the-job Weiterbildungsmaßnahmen, die Dein Profil persönlich und als Entscheider:in schärfen.
Die folgenden Aufgaben und Themen erwarten Dich bei uns:
- Du beschäftigst Dich mit unterschiedlichen Methoden der Modellvalidierung und führst selbständig quantitative Analysen durch.
- Du lernst die verschiedenen Risikomessmodelle kennen, die in der Bank im Einsatz sind.
- Du analysierst große Datenmengen und führst quantitative Analysen zur Beurteilung der Modelle durch.
- Du unterstützt bei der Erstellung von Berichten mit Validierungsergebnissen und hältst Präsentationen dazu.
- Du erhältst Einblick in Prüfungen durch die EZB, Wirtschaftsprüfer und die Interne Revision.
- Durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kolleg:innen in der Holding lernst Du die Arbeit in einem internationalen Konzern kennen.
Das bringst Du mit
Als idealer Trainee (m/w/d) kannst Du Dich mit unseren Werten Integrity, Ownership und Caring identifizieren und verfügst zugleich über ein agiles Mindset, Neugierde und proaktives unternehmerisches Denken .
Darüber hinaus bringst Du Folgendes mit:
- Du hast Dein Studium in Data Science, Statistik oder Wirtschaftswissenschaften mit quantitativem Schwerpunkt mit sehr guten akademischen Leistungen kürzlich bzw. innerhalb der letzten zwei Jahre beendet oder befindest Dich im Endspurt.
- Ein gutes Verständnis für Risikomessmodelle aus Deinem Studium bzw. entsprechender Praxiserfahrung.
- Erfahrungen im Umgang mit statistischen Programmpakten, wie zum Beispiel SAS oder R.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
- Sicheres Auftreten, Begeisterungsfähigkeit und Offenheit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten.
- Fließende Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse.
Das bieten wir Dir
* #ComeAndStay – Bei uns erhältst Du ab Tag 1 einen unbefristeten Arbeitsvertrag. * #EnjoyNetworking – Tauche ein in ein Netzwerk voller Möglichkeiten und knüpfe Kontakte in alle Bereiche und Divisionen der Bank – auch international. Werde Teil unserer globalen Trainee-Community und entdecke die Vielfalt der UniCredit. Dein Alltag wird durch zahlreiche inspirierende lokale und globale Events, regelmäßige Stammtische und spannende Begegnungen mit dem Management bereichert. * #UnlockYourPotential – Bei uns gestaltest Du Deine Weiterbildung eigenständig und individuell: Mit umfangreichen Qualifizierungsmaßnahmen, strategischen und zukunftsorientierten Entwicklungsprogrammen oder individuellem Mentoring geben wir Deiner Karriere eine Perspektive. * #ThinkEuropean – Wir zählen nicht nur zu den größten Finanzinstituten Deutschlands, sondern sind als Teil der UniCredit auch international tätig und erfolgreich. Bei uns erwartet Dich ein paneuropäisches Unternehmen mit regionaler Verbundenheit sowie spannende Karrierechancen in den aufregendsten Städten der Welt. * #EnjoyMunich – Arbeite in der schönsten Stadt Deutschlands: Berge und Seen vor der Haustüre, jede Menge Kulturangebote und natürlich Weißwürste, Oktoberfest und Fußball. Unser Hauptsitz bietet Dir zudem die besten Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. * #DesignYourWorkingLife – Digitalisierung und Flexibilität prägen unsere moderne Arbeitswelt. Gestalte Deinen Arbeitsalltag so, wie er am besten zu Dir passt: Ob im Office oder remote. Du möchtest länger verreisen? Dann nimm ein Sabbatical und lebe mit uns New Work.
Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer paneuropäischen Geschäftsbank. Unser Ziel ist es, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir unseren Unternehmenskunden und Privatkund:innen weltweit die besten Lösungen bieten und ihr Potenzial sowie das unserer Mitarbeiter:innen zur Entfaltung bringen.
Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen – Nachhaltigkeit & soziale Gerechtigkeit – sind Grundlage für unser Handeln. Sie leiten uns dabei an, unsere Stakeholder zu begleiten und zu befähigen. Mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie, unseren Produkten sowie durch Social Impact Banking leisten wir unseren Beitrag zu einer lebenswerten Zukunft.
Unser Erfolg beruht auf der Vielfalt und Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb respektieren und fördern wir Chancengleichheit in allen Dimensionen von Diversity, Equity und Inclusion: vom Alter über Geschlecht und Nationalität bis hin zu Religion. Dabei denken wir nicht in Hierarchien, sondern schaffen ein Umfeld, in dem jede Meinung geschätzt wird.
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Trainee Risk Model Validation (m/w/d) - UniCredit Graduate Program - HypoVereinsbank – Member o[...] Arbeitgeber: Jobs via eFinancialCareers
Kontaktperson:
Jobs via eFinancialCareers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Risk Model Validation (m/w/d) - UniCredit Graduate Program - HypoVereinsbank – Member o[...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die in der Finanzbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu aktuellen Mitarbeitern bei UniCredit herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Risikomanagement und in der Modellvalidierung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, insbesondere zu statistischen Programmpaketen wie SAS oder R. Praktische Kenntnisse in diesen Tools können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Werte von UniCredit: Integrity, Ownership und Caring. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die diese Werte widerspiegeln, und bringe sie in Gesprächen zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Risk Model Validation (m/w/d) - UniCredit Graduate Program - HypoVereinsbank – Member o[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Mach dich mit den Werten von UniCredit vertraut: Integrity, Ownership und Caring. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte verkörperst und in deine Arbeit integrieren kannst.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Rolle quantitative Analysen erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit statistischen Programmen wie SAS oder R anführen.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Die Position erfordert das Erstellen von Berichten und Präsentationen. Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten klar darstellst.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardformulierungen. Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für das Traineeprogramm und deine Begeisterung für die Themen des Risikomanagements deutlich macht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs via eFinancialCareers vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von UniCredit – Integrity, Ownership und Caring – vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Studium oder Praktika verkörpert hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite dich auf quantitative Analysen vor
Da der Trainee-Job stark auf quantitativen Methoden basiert, solltest du deine Kenntnisse in Statistik und Datenanalyse auffrischen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit statistischen Programmpaketen wie SAS oder R zu sprechen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle wirst du Berichte erstellen und Präsentationen halten. Übe, komplexe Informationen klar und präzise zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, ein Beispiel für eine erfolgreiche Präsentation oder einen Bericht zu teilen.
✨Sei offen für neue Themen
Das Traineeprogramm bietet viele Lernmöglichkeiten. Zeige während des Interviews deine Neugierde und Bereitschaft, dich in neue Themen einzuarbeiten. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit neue Herausforderungen angegangen bist.