Executive Vice President Commercial Unit “Doctors” (w/m/d)

DEINE NEUE ROLLE

Als Executive Vice President (EVP) bist du für die Commercial Unit „Doctors“ von doctari verantwortlich und leitest damit den wichtigsten, umsatzstärksten Geschäftsbereich in der doctari group – mit einem Umsatz im dreistelligen Millionenbereich. Mit deinem Mut, deiner Innovationskraft, deiner klaren Kommunikation und analytischen Denkweise sowie digitalen Prägung gestaltest du ein Umfeld, in dem wir als gesamtes Unternehmen Erfolge feiern. Dabei treibst du unsere vertriebliche und kommerzielle Strategie konsequent voran und prägst maßgeblich die Zukunft des Gesundheitswesens.

Umsatz- & Budgetverantwortung

• Du trägst die Gesamtverantwortung für die finanzielle Performance (Budget, Umsatz, Profitabilität) sowie für die strategische Ausrichtung, um nachhaltiges Wachstum zu sichern.
• Du hältst die Fäden in der Hand, wenn es um Budgetpläne, KPIs und OKRs geht.
• Gemeinsam mit deinem Team steuerst du die Kennzahlen, definierst Zielsysteme und stellst eine effektive Ressourcenallokation sicher.

Strategische Weiterentwicklung & Wachstum

• Du erschließt neue Marktchancen und Geschäftsfelder, optimierst das bestehende Portfolio und bist für die Erreichung ambitionierter Wachstumsziele verantwortlich.
• Du überwachst den Markt, Wettbewerbsentwicklungen und politische Rahmenbedingungen, um den Marktplatz kontinuierlich weiterzuentwickeln und unsere Position als führendes digitales Ökosystem im Gesundheitswesen zu festigen.
• Du identifizierst digitale Trends und Technologien, die uns im Healthcare-Sektor weiter voranbringen. Und setzt diese gewinnbringend ein.
• Gemeinsam mit weiteren Unternehmensbereichen entwickelst du neue Services, Features oder Geschäftsmodelle, die unseren Marktplatz stärken.

Führung

• Du führst ein leistungsstarkes Führungsteam (7 Direct Reports und deren Teams), inspirierst, entwickelst Talente und förderst eine lern- und leistungsorientierte Kultur.
• Du lebst eine klare, zugleich empathische Kommunikation und sorgst für ein Umfeld, in dem Feedback selbstverständlich ist.

Data-Driven & Experimentierfreudig

• Durch datengetriebene Ansätze (OKRs, Dashboards, KPI-Reporting) verstehst du Chancen und Risiken frühzeitig und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
• Du testest Hypothesen, evaluierst kontinuierlich den Erfolg und passt Strategien rasch an („build – measure – learn“).
• „Done is better than perfect“: Du gehst pragmatisch vor und lernst kontinuierlich aus Erfolgen wie auch Rückschlägen.

Zusammenarbeit

• Du verkörperst die Unternehmenskultur der doctari group („Wir handeln mutig“, „Wir leben Offenheit“, „Wir teilen unser Wissen“ etc.) und trägst diese in deinen Bereich.
• Mit deinem Mut, deiner Innovationskraft und analytischen Denkweise setzt du Impulse, von denen das gesamte Unternehmen profitiert.
• Deine klare Kommunikation und dein Blick fürs Ganze stellen sicher, dass alle Beteiligten an einem Strang ziehen und gemeinsam Erfolge feiern.

DEINE ERFAHRUNG & PERSÖNLICHKEIT

Strategy & Responsibilities

• Du bringst mehrjährige berufliche Erfahrung in leitenden Positionen mit Fokus auf Umsatzsteigerung und Budgetverantwortung mit.
• Du hast bereits erfolgreich Wachstumsziele übertroffen, komplexe Budgetpläne verantwortet und strategische Entscheidungen getroffen, die den Unternehmenserfolg nachhaltig gesteigert haben.
• Du kombinierst strategische Weitsicht mit pragmatischem Handeln und nutzt Daten, um schnelle und fundierte Entscheidungen zu treffen.
• KPI- und datengetriebene Steuerung sind für dich selbstverständlich (z. B. OKRs, Forecasting, Dashboards).
• Idealerweise hattest du auch eine Station in einer der Top-Managementberatungen (z.B. McKinsey, BCG, Berger, Bain).

Leadership & Teamplayer

• Du hast Freude daran, starke Teams aufzubauen, zu führen und weiterzuentwickeln – immer mit Fokus auf Leistung, Zusammenarbeit und gegenseitige Wertschätzung.
• Durch dein souveränes Auftreten begeisterst du Menschen und gewinnst sie für gemeinsame Ziele.
• Du bist mutig in deinen Entscheidungen und scheust dich nicht davor, Verantwortung für unseren wichtigsten Geschäftsbereich zu übernehmen und entscheidende Impulse zur Weiterentwicklung des Unternehmens zu setzen.
• Gleichzeitig bleibst du bodenständig, teilst Wissen offen und förderst aktiv eine konstruktive Feedback-Kultur.

Digitale Expertise

• Erfahrungen in einem „Product-First“- oder Technologieumfeld sind von Vorteil – du kennst relevante Tools und Methoden, um digitale Plattformen zu skalieren.
• Idealerweise bringst du bereits Einblicke ins Gesundheitswesen oder verwandte Märkte mit bzw. bist motiviert, dich in den Healthcare-Sektor einzuarbeiten.

DAS ERWARTET DICH

• Hoher Gestaltungsspielraum: Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit einer Kultur, in der Neues ausprobiert werden darf – und soll.
• Persönliche & berufliche Entwicklung: Weiterbildungen, Coachings und Raum für deine fachliche und persönliche Entfaltung.
• Innovatives Arbeitsumfeld: Wir digitalisieren die Branche und suchen VordenkerInnen, die mit uns das Gesundheitswesen der Zukunft gestalten.
• Enge Zusammenarbeit & kurze Entscheidungswege: Du arbeitest eng mit unseren CXOs und weiteren Stakeholdern zusammen.

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