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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Fahrzeugtests zur Sicherstellung von Sicherheitsfunktionen und entwickle Teststrategien.
- Arbeitgeber: Wir sind Vorreiter in Fahrerassistenzsystemen und autonomem Fahren.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Sicherheit und Komfort im Fahrzeug revolutioniert.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen oder Fahrzeugtechnik und Erfahrung im Testmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du verantwortest die Planung, Koordination und Durchführung von Fahrzeugtests auf dem Testgelände zur Absicherung von Sicherheitsfunktionen.
- Du entwickelst und implementierst Teststrategien und -pläne.
- Du analysierst und dokumentierst die Testergebnisse und erstellst Testberichte.
- Du arbeitest zusammen mit interdisziplinären Teams, einschließlich Entwicklung, Qualitätssicherung und Projektmanagement.
- Du stellst die Einhaltung von Sicherheitsstandards und -vorschriften sicher.
- Du optimierst die Testprozesse und -methoden.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Fachrichtung.
- Erfahrung im Testmanagement, idealerweise im Bereich Fahrerassistenzsysteme.
- Fundierte Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Fahrzeugtests.
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz.
- Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Führerschein Klasse B.
Warum wir?
Unser Anspruch ist es, die Voraussetzungen dafür zu schaffen, dass alle Insassen eines Fahrzeugs so sicher und angenehm wie möglich an ihr Ziel kommen. In unseren Kernbereichen der Fahrerassistenzsysteme und der Komfortelektronik entwickeln wir die Grundlagen für hochautomatisiertes und autonomes Fahren sowie Elektronikkomponenten, die den Komfort im Fahrzeug erhöhen.
Deine Benefits
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Firmenparkplätze inkl. E-Ladesäulen.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Offenes, persönliches Miteinander mit flachen Hierarchien.
- Interne Akademie mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein modernes Büro mit guten öffentlichen Verkehrsanbindungen.
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents.
#J-18808-Ljbffr
Testmanager (m/w/d) im Bereich Fahrerassistenzsysteme Arbeitgeber: Inverness Caledonian Thistle Football Club
Kontaktperson:
Inverness Caledonian Thistle Football Club HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Testmanager (m/w/d) im Bereich Fahrerassistenzsysteme
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Bereich Fahrerassistenzsysteme arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Fahrerassistenzsysteme. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Testmanagement konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du Teststrategien entwickelt und umgesetzt hast, um deine Problemlösungskompetenz zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in deinen Gesprächen. Da du mit interdisziplinären Teams arbeitest, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Testmanager (m/w/d) im Bereich Fahrerassistenzsysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung im Ingenieurwesen oder Fahrzeugtechnik sowie deine Erfahrung im Testmanagement, insbesondere im Bereich Fahrerassistenzsysteme.
Entwickle eine klare Struktur: Gestalte dein Anschreiben strukturiert und übersichtlich. Beginne mit einer kurzen Einleitung, gefolgt von deinen relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, und schließe mit deiner Motivation für die Stelle ab.
Verwende Fachterminologie: Nutze spezifische Begriffe und Fachausdrücke aus dem Bereich der Fahrerassistenzsysteme und Fahrzeugtests, um deine Expertise zu unterstreichen und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du erfolgreich in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und welche Kommunikationsstrategien du angewendet hast, um Projekte voranzutreiben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inverness Caledonian Thistle Football Club vorbereitest
✨Verstehe die Teststrategien
Mach dich mit den gängigen Teststrategien und -methoden im Bereich Fahrerassistenzsysteme vertraut. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Optimierung der Testprozesse zu teilen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Testergebnisse analysierst und dokumentierst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams hervor. Erkläre, wie du effektiv mit Entwicklung, Qualitätssicherung und Projektmanagement zusammengearbeitet hast.
✨Sicherheitsstandards kennen
Informiere dich über relevante Sicherheitsstandards und -vorschriften im Automobilbereich. Sei bereit, zu erläutern, wie du deren Einhaltung in deinen bisherigen Projekten sichergestellt hast.
