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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Studium BWL-Personalmanagement mit Theorie- und Praxisblöcken, Einblicke in verschiedene Abteilungen.
- Arbeitgeber: Deutsche Post AG bietet ein spannendes duales Studium in Greven/Münster und Lörrach.
- Mitarbeitervorteile: Monatliche Vergütung ab 1.600 Euro, 26 Tage Urlaub, Top-Azubi Programm und Auslandsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe Personalmanagement live, übernehme Verantwortung und entwickle dich in einem großen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Gutes (Fach-)Abitur, gute Noten in Deutsch, Mathe und Englisch, Neugier auf wirtschaftliche Zusammenhänge.
- Andere Informationen: Fragen? Kontaktiere unsere Bewerber-Hotline oder besuche uns auf Facebook.
START YOUR DUAL STUDY PROGRAM AT DEUTSCHE POST AG, OPERATION BRANCH IN GREVEN/MÜNSTER AND DHBW LÖRRACH, STARTING 01.10.2025 FOR
BACHELOR OF ARTS, PROGRAM IN BUSINESS ADMINISTRATION – HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
You will study Business Administration – Human Resource Management in Lörrach. We have reserved a study place for you. Theory and practical blocks alternate quarterly over the 3-year study program. All information about the study can be found at .
YOUR PRACTICE
You will gain extensive insights into the tasks and responsibilities of various departments within a branch and will be involved from the very beginning. How does a delivery person\’s day look like? How does such a large company manage its personnel? How can so many nationalities be united under one roof? All these questions will be addressed during your studies, allowing you to experience and shape human resource management live.
YOUR TRAINING COMPANY
The operation branch is responsible for the transport, sorting, and delivery of letters and packages while adhering to the highest quality standards and sustainable personnel management.
YOUR ADVANTAGES IN THE DUAL STUDY PROGRAM IN BUSINESS ADMINISTRATION – HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
- Annually increasing training salary starting at 1,600 Euros per month (also during the theory phase) and attractive social benefits
- 26 days of paid vacation per year
- Top-Azubi program with special support for the best students
- Optional: practical phase abroad for the top performers
- Excellent chances of being hired and development opportunities after successful completion
YOU ARE A GREAT FIT FOR US IF YOU …
- have or will obtain a good (subject-specific) Abitur
(Note for applicants with a Fachhochschulreife: A prerequisite for admission to the dual university is proof of your study ability, which is verified through a test. Test dates and further information can be found at . Please attach your registration confirmation to your application.) - can demonstrate good grades in German, Mathematics, and English
- show curiosity about economic and logistical connections
- have a desire for challenging tasks and responsibility
YOU CAN ALSO GET ANSWERS HERE
If you have questions about the dual study program, we are happy to answer them via our applicant hotline: 0800 8010333 (toll-free from the German landline and mobile networks).
Or visit us on Facebook . Further information can be found at .
START YOUR DUAL STUDY PROGRAM WITH US AS A BACHELOR OF ARTS!
We look forward to your online application (cover letter, CV, certificates) ! Please click directly here .
CONNECTING PEOPLE. IMPROVING LIVES.
#DualStudy #DualStudyBWL #DualStudy2025 #trainingnlmuenster
#J-18808-Ljbffr
Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement Arbeitgeber: DHL Germany
Kontaktperson:
DHL Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Deutsche Post AG und ihre verschiedenen Abteilungen. Ein gutes Verständnis der Unternehmensstruktur und der Abläufe wird dir helfen, während des Auswahlprozesses gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um mit aktuellen oder ehemaligen Studierenden des dualen Studiums in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und Tipps, wie du dich am besten auf das Studium vorbereiten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Personalmanagement und wirtschaftlichen Zusammenhängen übst. Zeige deine Neugier und dein Engagement für das Thema, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Besuche Informationsveranstaltungen oder Tage der offenen Tür, die von der Deutschen Post AG oder der DHBW Lörrach angeboten werden. So kannst du direkt mit den Verantwortlichen sprechen und mehr über die Erwartungen an die Studierenden erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Deutsche Post AG: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich ausführlich über die Deutsche Post AG und deren duales Studium informieren. Besuche die offizielle Website und mache dich mit den Studieninhalten und dem Unternehmen vertraut.
Anschreiben gestalten: Dein Anschreiben sollte klar und präzise sein. Erkläre, warum du dich für das duale Studium im Bereich BWL-Personalmanagement interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Zeige deine Motivation und dein Interesse an der Arbeit in einem großen Unternehmen.
Lebenslauf aktualisieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Betone deine schulischen Leistungen, insbesondere in Deutsch, Mathematik und Englisch, sowie Praktika oder andere Erfahrungen, die für das Studium von Bedeutung sein könnten.
Zeugnisse beifügen: Füge deiner Bewerbung alle erforderlichen Zeugnisse bei, einschließlich deines (Fach-)Abiturs und gegebenenfalls Nachweise über deine Studierfähigkeit. Achte darauf, dass alle Dokumente gut lesbar und ordentlich sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DHL Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Unternehmensstruktur vor
Informiere dich über die verschiedenen Abteilungen der Deutschen Post AG und deren Aufgaben. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie Personalmanagement in einem großen Unternehmen funktioniert und welche Herausforderungen dabei auftreten können.
✨Zeige deine Neugierde
Stelle Fragen zu den Abläufen im Unternehmen und zeige Interesse an wirtschaftlichen und logistischen Zusammenhängen. Dies zeigt, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Hebe deine schulischen Leistungen hervor
Bereite dich darauf vor, über deine Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch zu sprechen. Erkläre, wie diese Fächer dir geholfen haben, analytisch zu denken und Probleme zu lösen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent. Diese Eigenschaften sind im Personalmanagement besonders wichtig und sollten im Interview klar zur Sprache kommen.
