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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze kreative Kommunikationsstrategien um.
- Arbeitgeber: Atlas Copco ist ein internationaler Marktführer in der Drucklufttechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, moderne Ausstattung und zahlreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen in einem innovativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Marketing- oder Kommunikationsstudium abgeschlossen haben und kreativ sein.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserer Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Digitale Kommunikationsspezialist:in (w/m/d), Zentrale Essen
Willkommen bei Atlas Copco!
Liebe:r Bewerber:in,
wir suchen dich als Digitale Kommunikationsspezialist:in (w/m/d) für unsere Zentrale in Essen. Du bist die treibende Kraft bei der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten. Dabei hast die Möglichkeit, einen tiefen Einblick in die kommunikativen Abläufe eines internationalen und marktführenden Industriekonzerns zu bekommen.
Auf dich wartet ein engagiertes Team voller Digital-Enthusiasten , die sich viel vorgenommen haben. Das Team ist gespannt auf deine Ideen und freut sich darauf, dich bei der Umsetzung zu unterstützen. Du berichtest direkt an die Managerin Digital Marketing and Transformation.
Deine Aufgabe
Der Job bei uns macht dir Spaß , weil du…
- eigenständig Strategien zur Steigerung der Lead-Generierung und der Web-Traffic-Kennzahlen entwickelst.
- unsere Businesslines und Produktbereiche in allen Fragen der digitalen Kommunikation berätst.
- Messen und Veranstaltungen planst und umsetzt.
- bei dem Linkbuilding und der Erstellung von Presseinformationen unterstützt.
- die Erstellung und Überwachung von Projekt- und Kostenplänen übernimmst.
- dich um das Newsletter-Marketing , die Betreuung interner Kommunikationsplattformen und die Marketingautomatisierung kümmerst.
- gern direkten Umgang mit Kunden am Telefon hast.
Was wir von dir erwarten?
Wir passen perfekt zusammen, wenn du…
- eine überzeugende , offene und kreative Persönlichkeit bist.
- eine Leidenschaft für das Design und die Erstellung digitaler Inhalte hast.
- eine Hands-on-Mentalität mitbringst.
- über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe verfügst.
- ein gutes Gespür für neue Trends im Online-Marketing hast und im Umgang mit Social-Media-Kanälen und Google-Tools geschult bist.
- über gute Deutsch – und Englischkenntnisse verfügst.
- über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikations-/Medien-/Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung verfügst.
- idealerweise bereits erste Berufserfahrungen im Bereich Digital Marketing und Events mitbringst.
Das macht uns besonders!
Warum solltest du zu Atlas Copco kommen? Ganz einfach!
Wir bieten dir folgende Benefits :
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Homeoffice-Regelungen und Gleitzeit in einer familienfreundlichen Unternehmenskultur.
- Modernes Arbeitsumfeld: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln wie bspw. Laptops und höhenverstellbaren Schreibtischen im Innendienst.
- Flexibilität und Unabhängigkeit: Außendienstmitarbeitende profitieren von einem Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann, während Mitarbeitende im Innendienst kostenlose Parkplätze zur Verfügung gestellt bekommen.
- Umweltbewusstsein: Nachhaltige Mobilität ist uns wichtig! Daher bezuschussen wir die Nutzung des Deutschlandtickets.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere unternehmenseigene Academy und unsere internationalen Karrieremöglichkeiten.
- Top Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine private Unfallversicherung, ein Betriebsarzt sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramme sind für uns selbstverständlich.
- Rund-um-Sorglospaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie unbefristete Anstellungsverträge.
- Teamspirit: Flache Hierarchien und abteilungsübergreifendes Connecten durch unsere Duz-Kultur und Teambuildingmaßnahmen sowie Feiern unserer Erfolge auf Mitarbeiter-Events.
- Fitnesslevel: Zuschüsse für Sportaktivitäten und Jobrad.
- Buddyprogramm: Mentorship in deiner Einarbeitungsphase mit umfangreichem Einarbeitungsplan.
- Profitable Mitarbeiterangebote: Kooperation mit Corporate Benefits für Rabatte bei Angebotspartnern.
- Wohlfühlgarantie: Gemeinsames Essen in unserer Kantine sowie kostenlose Getränke in unserer Zentrale.
- Diversity: Wir freuen uns über Bewerber:innen, die zur Vielfalt und Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
- Inklusion: Mit unserer integrativen Unternehmenskultur haben wir uns zum Ziel gesetzt, Barrieren zu beseitigen.
Werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf dich!
Neugierig geworden?
Der Bewerbungsprozess umfasst zwei Gespräche. Das erste findet mit deinem zukünftigen Vorgesetzten über Teams statt. Bei dem zweiten Gespräch lernst du dann unsere Firmenzentrale in Essen und den Geschäftsführer sowie die Personalabteilung kennen.
Da wir ein schwedisches Unternehmen sind, leben wir die Du-Kultur – auch bei unseren Vorstellungsgesprächen. Wenn alles passt, vergehen zwischen dem ersten Bewerbungsgespräch und der Erstellung deines Arbeitsvertrages in der Regel drei Wochen.
HR Rekrutierer
Beate Panknin-Correia
Einstellender Manager
Daniela Brouwer
- City: Essen
- Company name: Atlas Copco Kompressoren und Drucklufttechnik GmbH
#J-18808-Ljbffr
Digitale Kommunikationsspezialist:in (w/m/d), Zentrale Essen Arbeitgeber: Atlas Copco Holding GmbH
Kontaktperson:
Atlas Copco Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digitale Kommunikationsspezialist:in (w/m/d), Zentrale Essen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im digitalen Marketing und in der Kommunikation. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für aktuelle Entwicklungen hast und wie du diese in die Strategien von Atlas Copco integrieren könntest.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Ideen vor, wie du die Lead-Generierung und den Web-Traffic steigern kannst. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Atlas Copco zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach seinen Erfahrungen und Tipps, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Digital Marketing und Events zu sprechen. Konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit können dir helfen, deine Fähigkeiten und Erfolge überzeugend darzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digitale Kommunikationsspezialist:in (w/m/d), Zentrale Essen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Atlas Copco. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönliche Philosophie mit den Werten des Unternehmens übereinstimmt.
Betone deine Kreativität: Da die Rolle einen kreativen Ansatz erfordert, solltest du Beispiele für deine bisherigen Arbeiten oder Projekte anführen, die deine Fähigkeit zur Entwicklung innovativer Kommunikationsstrategien demonstrieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen im Bereich Digital Marketing und Events klar darstellst. Dies könnte Praktika, Projekte oder frühere Anstellungen umfassen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Arbeit bei Atlas Copco deutlich macht. Gehe darauf ein, wie du zur Steigerung der Lead-Generierung und Web-Traffic-Kennzahlen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atlas Copco Holding GmbH vorbereitest
✨Sei kreativ und zeige deine Ideen
Da du als Digitale Kommunikationsspezialist:in kreative Strategien entwickeln sollst, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine eigenen Ideen und Ansätze präsentierst. Überlege dir im Voraus, wie du die Lead-Generierung und den Web-Traffic steigern würdest.
✨Bereite dich auf Fragen zu digitalen Trends vor
Das Unternehmen sucht jemanden mit einem guten Gespür für neue Trends im Online-Marketing. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Branche und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Das Unternehmen legt Wert auf Teamspirit und eine offene Duz-Kultur. Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur, um dein Interesse an einer positiven Zusammenarbeit zu zeigen und mehr über das Arbeitsumfeld zu erfahren.
