Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and implement B2C and B2B marketing strategies along the customer journey.
- Arbeitgeber: Join FINEXITY, Europe's leading platform for digital asset investments with a dynamic team.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a startup culture, flexible work environment, and opportunities for personal growth.
- Warum dieser Job: Be part of an innovative industry with a steep learning curve and high responsibility.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in Marketing, Communications, or Business; first marketing experience preferred.
- Andere Informationen: Experience a supportive culture with team events and free gym membership.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für die Finexity Services GmbH an unserem Standort in Hamburg suchen wir ab sofort Dich als Junior Marketing Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Deine Aufgaben
- Planung und Umsetzung von B2C und B2B Marketingmaßnahmen entlang der Customer Journey
- Content Erstellung und Weiterentwicklung der Social Media Strategie
- Kreation von Produktmarketing-Materialien
- Weiterentwicklung bestehender Systeme (z.B. Website, Hubspot) mit Fokus auf die Marketingautomatisierung
- Enge Zusammenarbeit mit übergreifenden Abteilungen sowie externen Stakeholdern
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Marketing, Kommunikationswissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrungen im Bereich Marketing, gerne agenturseitig
- Kreative und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Hands-On-Mentalität
- Organisationstalent und hohes Maß an Eigeninitiative
- Interesse an Finanz- und Investmentthemen von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Benefits
- Die Möglichkeit, in einem hochmotivierten, dynamischen Team zu arbeiten und einen wertvollen Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten.
- Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen und Initiativen.
- Die Chance, in einer innovativen Zukunftsbranche zu arbeiten, die eine steile Lernkurve und hohe Eigenverantwortung bietet.
- Start-Up-Mentalität: Du-Kultur, offene Türen, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, Agilität durch schnelle Umsetzung von Ideen und Projekten, hilfsbereite und engagierte Kollegen, authentisches »Wir«-Denken.
- Individuelles Onboarding und crossfunktionale Teams, sodass Du Dich schnell in unserer Arbeitsumgebung zurecht findest, diese prägst und Deine stetige Entwicklung auch in anderen Bereichen garantiert wird.
- Eine bereichernde People Culture mit regelmäßigen Teamevents, kostenfreier Fitnessstudio-Mitgliedschaft und kulturellen Angeboten.
Bereichere unser Team und gestalte aktiv die Zukunft unserer Plattform mit! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
FINEXITY ist Europas erste und führende Plattform für digitale Sachwertinvestitionen. Das Unternehmen wurde 2018 gegründet und besteht heute aus mehr als 50 klugen und innovativen Köpfen. FINEXITY ermöglicht es Privatanlegenden in ausgewählte Vermögenswerte, wie z.B. Immobilien, Kunst, Fine Wine oder Oldtimer zu investieren.
Investierende beteiligen sich hierbei unkompliziert 100% digital ab 500 Euro und profitieren wie Eigentümer von den potentiellen Wertentwicklungen und Einnahmen ihrer Investitionen. Die digitalen Anteile können jederzeit auf dem FINEXITY-Sekundärmarkt zum Verkauf angeboten werden, wodurch etablierte Vermögenswerte eine vollkommen neue Form der Flexibilität erhalten. Das Unternehmen wird von einer Reihe erfolgreicher Business Angels und VCs unterstützt.
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Junior Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Finexity
Kontaktperson:
Finexity HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von Finexity zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur und den Herausforderungen im Marketingbereich, um ein besseres Verständnis für die Position zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im B2C und B2B Marketing, insbesondere in der Finanz- und Investmentbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Umsetzung von Marketingmaßnahmen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine kreative und eigenverantwortliche Arbeitsweise zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Marketingprojekte erfolgreich umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung bestehender Systeme wie Hubspot oder der Website. Informiere dich über Marketingautomatisierung und bringe Ideen mit, wie du diese Prozesse bei Finexity optimieren könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Finexity Services GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die Branche zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Marketing und deine Kreativität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der Marketingstrategien beitragen kannst.
Prüfung der Bewerbung: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar hervorgehoben werden, da diese für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finexity vorbereitest
✨Verstehe die Customer Journey
Mach dich mit den verschiedenen Phasen der Customer Journey vertraut, da du Marketingmaßnahmen für B2C und B2B planen und umsetzen wirst. Überlege dir, wie du in jeder Phase Mehrwert bieten kannst.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite Beispiele für kreative Marketingkampagnen oder Social Media Strategien vor, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies zeigt deine Hands-On-Mentalität und dein Organisationstalent.
✨Interesse an Finanzthemen
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Finanz- und Investmentthemen. Dein Interesse wird nicht nur in der Bewerbung geschätzt, sondern auch während des Interviews von Vorteil sein.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest, insbesondere zu den crossfunktionalen Teams und der Unternehmenskultur. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.