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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Growth Marketing-Kampagnen und optimiere die Customer Journey für ein E-Commerce Startup.
- Arbeitgeber: Wir sind die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Apple Macbook, Weiterbildungsbudget und kostenloses ÖPNV-Ticket.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns und entwickle deine strategischen Führungsfähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Performance Marketing, starke Analysefähigkeiten und erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Treffen im Berliner Büro sind gewünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind Start to Finish.
Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, SchemaM, Formary und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.
Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.
Unser Kunde sucht Dich!
Für ein e-commerce Startup im Bereich Kochutensilien suchen wir einen Senior Online Marketer, der Wachstum auf das nächste Level bringt.
Aufgaben
- Growth Marketing : Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Kampagnen (Meta, Google, CRM, Socials); datengetriebene Optimierung der Customer Journey; monatliches Budget im 6-stelligen Bereich.
- Brand Development : Weiterentwicklung der Brand Identity mit emotionalem Content in Zusammenarbeit mit Gründern und Partner-Restaurants.
- Teamaufbau & Prozesse : Führung einer Mitarbeiterin, Steuerung von Agenturen/Freelancern, Aufbau eines Inhouse-Teams und effizienter Prozesse.
Qualifikation
- Growth Mindset : Interesse an einer Entwicklung von operativer zu strategischer Führungsrolle.
- Performance Marketing : Mehrjährige Erfahrung im zahlengetriebenen E-Commerce/D2C-Marketing.
- Geschäftsverständnis : Fokus auf Profitabilität durch Berücksichtigung von KPIs wie CLV, AOV und P&L.
- Analytics & Kreativität : Starke Analyse- und Reporting-Fähigkeiten kombiniert mit kreativer Kampagnenerstellung.
- Erfahrung mit Shopify Plus, Klaviyo, Google Analytics 4.
- Erste Führungserfahrung und hohe kommunikative Kompetenz.
Benefits
- Genug Auszeit: 30 Urlaubstage.
- Selbstbestimmung: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice. Wir wünschen uns für diese Stelle regelmäßige Treffen in unserem Berliner Büro.
- Beste Hardware: Apple Macbook + Zubehör.
- Weiterbildungsbudget: 1.500 € pro Jahr, frei wählbar.
- Sportangebot: Stark reduzierte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
- ÖPNV-Ticket: Kostenlos & unbegrenzt per ÖPNV durch Berlin und Deutschland fahren.
Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.
Was denkst du?
#J-18808-Ljbffr
Senior Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Start To Finish Consulting GmbH
Kontaktperson:
Start To Finish Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Online Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im E-Commerce-Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Growth Marketing! Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu nennen, die du umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch wirklich für das Thema brennst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce und Performance Marketing. Zeige in deinem Gespräch, dass du am Puls der Zeit bist und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Brand Identity einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, über deine Führungserfahrung zu sprechen. Überlege dir, wie du Teams motiviert und Prozesse optimiert hast. Das wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die strategische Rolle zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Online Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Online Marketing Managers gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, insbesondere im E-Commerce und D2C-Marketing. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Zeige dein Growth Mindset: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du dich von einer operativen Rolle zu einer strategischen Führungsrolle entwickeln möchtest. Zeige deine Motivation und dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung.
Kreativität und Analyse kombinieren: Stelle sicher, dass du sowohl deine analytischen Fähigkeiten als auch deine Kreativität in der Kampagnenerstellung hervorhebst. Gib Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geplant und umgesetzt hast, und wie du Daten zur Optimierung genutzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Start To Finish Consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im E-Commerce und Online-Marketing vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du diese für das Unternehmen nutzen kannst.
✨Datengetriebenes Denken
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Performance-Marketing und datengetriebenen Entscheidungen zu teilen. Sei bereit, über KPIs wie CLV und AOV zu sprechen und wie du diese zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast.
✨Teamführung und Kommunikation
Da du eine Führungsrolle übernehmen wirst, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du erfolgreich mit Agenturen und Freelancern zusammengearbeitet hast.
✨Kreativität und Brand Development
Bereite kreative Ideen vor, die du für die Weiterentwicklung der Brand Identity des Unternehmens umsetzen würdest. Zeige, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch innovative Kampagnen entwickeln kannst.
