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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bring joy to young guests by preparing delicious meals in Kitas and schools.
- Arbeitgeber: Join a family-run company with over 1,000 employees focused on healthy growth since 1994.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy family-friendly hours, no weekends, and provided work clothing.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team making a positive impact on children's dining experiences.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in kitchen or catering preferred; friendly and flexible personalities are a must.
- Andere Informationen: Opportunities for professional development and a chance to grow within the company.
Mit weit über 1.000 Mitarbeitern sind wir regional spezialisiert auf die Bewirtschaftung von Küchen in Kitas und Schulen: frisch gekocht und zubereitet dort, wo unsere jungen Gäste sind. Mehr als 450 Einrichtungen zahlreicher Träger schätzen unsere Qualitäten in Essen & Service. Mit unseren Leistungen sind wir seit 1994 auf gesundem Wachstumskurs … und wieder können wir eine herausragende Perspektive bieten. Diesmal Ihnen!
Küchenkraft (m/w/d) für Kitas und Schulen in Teilzeit
Arbeiten zu familienfreundlichen Zeiten! Eintritt ab 20.01.2025 im Segment in Teilzeit – 20 Stunden/Woche | Montag bis Freitag, keine Wochenenden, Arbeitszeit zwischen 08:00 Uhr und 16:00 Uhr.
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie legen Herz & Seele in Ihre Arbeit, damit sich Ihre jungen Tischgäste wohlfühlen.
- Sie haben im Idealfall bereits Erfahrung in Küche, Catering, Gastronomie, im Bereich Lebensmittel oder zumindest ein ausgeprägtes Interesse daran.
- Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst, motivierende Teamarbeit ist Ihnen wichtig.
- Sie treten freundlich und gepflegt in Erscheinung, verstehen sich als Partner im Team sowie für Tischgäste, Essenkommission und Kita-/Schulleitung.
- Sie bringen die Belehrungsbescheinigung gemäß § 43 Infektionsschutzgesetz (IfSG) mit und können auf Antrag ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag vorweisen.
Das wünschen wir uns:
- Vorzugsweise abgeschlossene Ausbildung, z. B. Servicekraft, Assistent für Ernährung und Versorgung (Schwerpunkt Service) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ein großes Plus wäre Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, in einem Restaurant oder in einem ähnlichen Job.
- Freundliche und engagierte Persönlichkeit, die flexibel ist und Spaß daran hat, den Besuch im Restaurant gemeinsam mit Kollegen zu einem tollen Erlebnis für jeden Gast zu machen.
Das Plus für Sie:
- Sie haben keinen Schichtdienst sowie an Feiertagen und am Wochenende frei.
- Je nach Standort können Arbeitszeiten von 20 bis 40 Stunden wöchentlich vereinbart werden.
- Wir bieten Ihnen fachliche Fortbildungen sowie Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Sie sind Teil eines kleinen Teams mit flachen Hierarchien.
- Arbeitskleidung und Schuhe werden von uns gestellt.
- Nutzen Sie unsere unabhängige Mitarbeiterberatung „Talingo“.
Ob Sie berufserfahren, frisch von der Schule kommen oder Quereinsteiger sind – wir geben Ihnen als familiengeführtes Unternehmen die Möglichkeit, in unser Geschäft hineinzuwachsen. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns! Am schnellsten geht’s über den „Jetzt-bewerben“ – Button und dauert nur wenige Minuten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal!
Mehr Informationen über uns erhalten Sie im Internet:
Kontaktdaten
Herr Barthel
Mobil: 01722748937
E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
Küchenkraft (m/w/d) für Kitas und Schulen in Teilzeit Arbeitgeber: apetito AG
Kontaktperson:
apetito AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenkraft (m/w/d) für Kitas und Schulen in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an Küchenkraft in Kitas und Schulen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von gesunder Ernährung für Kinder verstehst und bereit bist, dazu beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Da die Arbeitszeiten variieren können, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, dich an unterschiedliche Anforderungen anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Das kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zeigt, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenkraft (m/w/d) für Kitas und Schulen in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Schau dir die Website an, um mehr über die Küchenbewirtschaftung in Kitas und Schulen zu erfahren.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Küche, im Catering oder in der Gastronomie hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erkläre, warum du gerne mit Kindern arbeitest und was dir an der Gemeinschaftsverpflegung wichtig ist. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen beifügst, einschließlich deiner Belehrungsbescheinigung gemäß § 43 IfSG und gegebenenfalls eines erweiterten Führungszeugnisses. Überprüfe alles auf Vollständigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apetito AG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Erzähle während des Interviews von deiner Begeisterung für das Kochen und den Umgang mit Lebensmitteln. Wenn du bereits Erfahrung in der Küche oder im Catering hast, teile konkrete Beispiele, wie du dazu beigetragen hast, dass Gäste sich wohlfühlen.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um ein positives Erlebnis für die Gäste zu schaffen.
✨Freundliches Auftreten
Achte darauf, während des gesamten Interviews freundlich und gepflegt aufzutreten. Ein Lächeln und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Team können besonders relevant sein.
