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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support SAP management, optimize processes, and develop training for staff.
- Arbeitgeber: Join a family-owned pharma company focused on innovative treatments and global growth.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent contract, 30 vacation days, and a modern, flexible work environment.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team with a start-up spirit and opportunities for personal development.
- Gewünschte Qualifikationen: 3+ years of SAP experience, strong teamwork skills, and fluent in German and English.
- Andere Informationen: 100% remote work with a collaborative culture and flat hierarchies.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Associate Consultant bei CTC Resourcing Solutions AG | Candidate Experience
Das Life Science Karriere Netzwerk
CTC vereint Experten aus den Bereichen Life Sciences und Personalwesen. Wir helfen Unternehmen die besten Talente zu finden und zu binden; mit unseren Projekten unterstützen wir sie innovative Behandlungsmethoden für Patienten zu entwickeln und umzusetzen. Unsere Kandidaten begleiten wir in ihrer beruflichen Entwicklung und finden für sie zu ihrer jeweiligen Lebenssituation passende Karrieremöglichkeiten.
Unser Klient ist ein deutsches Pharmaunternehmen mit Hauptsitz an der norddeutschen Küste, das Marken- und Nischenprodukte in über 120 Ländern weltweit vertreibt. Das Familienunternehmen ist auf ausgewählte Wirkstoffe und Indikationen spezialisiert und setzt auf eine international ausgerichtete Buy-and-Build-Strategie. In enger Zusammenarbeit mit seinen Geschäftspartnern erzielt unser Mandant nachhaltige und überdurchschnittliche Wachstumsraten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Specialty Pharma | Festanstellung | 100% remote
Unser Angebot:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Ein offenes, modernes Arbeitsumfeld mit flachen Strukturen und dynamischem Spirit
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote
- Eine durch Teamgeist geprägte Arbeitskultur mit Start-Up-Spirit und einer gelebten „Duz-Kultur“ auf allen Ebenen
Ihr Profil:
- Ausbildung: Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung vorweisen.
- Erfahrung: Sie bringen mind. 3 Jahre fundierte, praxiserprobte Berufserfahrung in einem oder verschiedenen SAP-Modulen in S/4 HANA (bevorzugt Erfahrung mit dem Modul FICO) mit.
- Soft Skills: Sie überzeugen durch Flexibilität sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten. Eine starke Teamorientierung, verbunden mit der Freude am gemeinsamen Erfolg und der effektiven Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab.
- Sprachkenntnisse: Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit.
Ihre Aufgaben:
- Als SAP Key User (m/w/d): Sie unterstützen das zentrale SAP-Management unseres Unternehmens.
- Analyse und Optimierung: Sie analysieren, kontrollieren und optimieren unsere bestehenden, bereichsübergreifenden SAP-Prozesse.
- Prozessdokumentation: Im Zuge dessen arbeiten Sie an den fachbereichsübergreifenden Prozessdokumentationen mit.
- Globale Schnittstelle: Sie fungieren als globale Schnittstelle für ein oder mehrere SAP-Module.
- Fehlermeldungen und Problemlösung: Die Aufarbeitung von Fehlermeldungen, das Einholen von weiteren Informationen und die eigenständige Problemlösung in Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.
- Schulungsmaßnahmen: Sie entwickeln Schulungsmaßnahmen für neue und bestehende Mitarbeitende.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Gerne stehe ich Ihnen auch im Vorfeld für Fragen oder weitere Details unter oder +49 170 922 4784 zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
CTC-DE | SAP Key User (gn) | 100% remote | 6287 AHA Arbeitgeber: CTC Resourcing Solutions AG
Kontaktperson:
CTC Resourcing Solutions AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CTC-DE | SAP Key User (gn) | 100% remote | 6287 AHA
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im SAP-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt, insbesondere in Bezug auf S/4 HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Analyse und Optimierung von SAP-Prozessen belegen. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Flexibilität und Teamorientierung in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CTC-DE | SAP Key User (gn) | 100% remote | 6287 AHA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP Key User zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen mit SAP S/4 HANA, insbesondere im Modul FICO.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens passen.
Soft Skills hervorheben: Betone in deiner Bewerbung deine Flexibilität, Teamorientierung und Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Diese Eigenschaften sind für die Rolle als SAP Key User besonders wichtig.
Sprachkenntnisse angeben: Achte darauf, deine sehr guten Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse klar in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu erwähnen, da diese für die Kommunikation im internationalen Umfeld entscheidend sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTC Resourcing Solutions AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische SAP-Themen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP-Module hat, solltest du dich intensiv mit den relevanten Modulen, insbesondere FICO, auseinandersetzen. Sei bereit, Fragen zu deinen Erfahrungen und spezifischen Herausforderungen in diesen Bereichen zu beantworten.
✨Zeige deine Teamorientierung
Die Stelle erfordert eine starke Teamorientierung. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Beitrag zu gemeinsamen Erfolgen verdeutlichen. Das zeigt, dass du gut in die gelebte 'Duz-Kultur' des Unternehmens passt.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In einem dynamischen Umfeld ist Flexibilität entscheidend. Teile konkrete Situationen mit, in denen du dich schnell an Veränderungen angepasst hast oder innovative Lösungen für unerwartete Probleme gefunden hast.
✨Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den flachen Strukturen und dem Start-Up-Spirit stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration in das Team interessiert bist.
