Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d)
Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d)

Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d)

Ravensburg Praktikum Kein Home Office möglich
V

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du unterstützt das Recruiting-Team und bist Ansprechpartner für Bewerber:innen.
  • Arbeitgeber: Vetter ist ein innovatives Unternehmen in der Pharmabranche mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gleitzeit, persönliches Notebook und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Erhalte spannende Einblicke in den Recruiting-Prozess und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Engagiert, studierst BWL, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang.
  • Andere Informationen: Mögliche Anschlussmöglichkeiten wie Abschlussarbeit oder Trainee-Programm.

Dich begeistert Recruiting und du möchtest einen vielfältigen Praxiseinblick, der dich weiterbringt? In der Pharmabranche kannst du weit kommen, auch ohne einen naturwissenschaftlichen Hintergrund. Das möchtest du dir nicht entgehen lassen? Dann hallo bei Vetter!

Klingt das spannend für dich?

  • Du gewinnst Einblicke in unser operatives Recruiting und die Personalgewinnung.
  • Du bist direkte Ansprechperson für Bewerberinnen und Bewerber, per E-Mail, Telefon und über unsere Bewerber-Hotline.
  • Du beteiligst dich am gesamten Prozess von Stellenausschreibung über Screening bis zur Terminierung von Vorstellungsgesprächen.
  • Du nimmst die Koordination von Terminen für Vorstellungsgespräche in die Hand.
  • Du unterstützt uns bei der Organisation und Durchführung der Assessment Center und Bewerbertage vor Ort.

Was bringst du mit?

  • Du bist engagiert und studierst BWL, Psychologie, Pädagogik oder einen vergleichbaren Studiengang.
  • Du bereicherst unser Team mit deiner strukturierten, eigenständigen und sorgfältigen Arbeitsweise.
  • Du überzeugst durch wertschätzende Kommunikationsstärke.
  • Du teilst den serviceorientierten Anspruch mit uns.
  • Du findest schnell in neue Situationen und bist stark im lösungsorientierten Handeln.

Wetten, dass der Funke bei diesen Angeboten bei dir überspringt?

  • Attraktive Vergütung.
  • Gleitzeit, Fahrtgeld.
  • Persönliches Notebook.
  • Du profitierst von unserer persönlichen Betreuung, einer Einführungsveranstaltung und Prozesstrainings für den übergreifenden Austausch.
  • Selbstgesteuerte Projekte von Praktikant:innen für Praktikant:innen zur Vernetzung und Berufsorientierung.
  • Intensive Einarbeitung in deine neuen Aufgaben durch direkte Kolleginnen und Kollegen.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitness- und Sportangebote.
  • Entwicklungsmöglichkeiten, Vertrauen und Raum für Mitgestaltung.
  • Mögliche Anschlusstätigkeiten: Abschlussarbeit, Werkstudierendentätigkeit, Trainee Masterprogramm oder Direkteinstieg.

Noch Fragen? – Sprich einfach mit deiner neuen Praktikumsbetreuerin Dorothee Prestel ( ).

Keine Fragen mehr? – Dann bewirb dich gleich online! #J-18808-Ljbffr

Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d) Arbeitgeber: Vetter Pharma

Vetter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant im HR-Bereich nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur. Du profitierst von intensiver Einarbeitung, persönlichen Betreuung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, die dir helfen, deine Karriere in der Pharmabranche voranzutreiben. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie der Möglichkeit, selbstgesteuerte Projekte zu initiieren, ist Vetter der ideale Ort für engagierte Talente, die einen bedeutungsvollen Beitrag leisten möchten.
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Kontaktperson:

Vetter Pharma HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Recruiting haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Vetter herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting, insbesondere in der Pharmabranche. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Recruiting beeinflussen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du Bewerber am Telefon oder per E-Mail ansprechen würdest, um sicherzustellen, dass du einen positiven ersten Eindruck hinterlässt.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über Vetter und deren Werte, damit du in deinem Gespräch authentisch und motiviert auftreten kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d)

Kommunikationsstärke
Engagement
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenständigkeit
Sorgfalt
Serviceorientierung
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick
Flexibilität
Lösungsorientiertes Handeln
Interesse an Recruiting
Vertrautheit mit Bewerbungsprozessen
Empathie im Umgang mit Bewerbern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über Vetter: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über Vetter und die Pharmabranche informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen des Praktikums.

Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für Recruiting und deine relevanten Studieninhalte hervorhebt. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält, die für das Praktikum wichtig sind. Betone insbesondere deine Kommunikationsstärke und deine strukturierte Arbeitsweise.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website von Vetter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vetter Pharma vorbereitest

Sei gut vorbereitet auf Fragen zum Recruiting

Informiere dich über die aktuellen Trends im Recruiting, insbesondere in der Pharmabranche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und dein Wissen in diesem Bereich einbringen kannst.

Kommunikationsstärke demonstrieren

Da du als direkte Ansprechperson für Bewerberinnen und Bewerber fungierst, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und wertschätzend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.

Eigenständige Arbeitsweise hervorheben

Betone deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Probleme lösungsorientiert anzugehen. Bereite Beispiele vor, die deine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeigen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Vetter, indem du gezielte Fragen stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren möchtest und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d)
Vetter Pharma
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  • Praktikum HR Personal / Recruiting (m/w/d)

    Ravensburg
    Praktikum

    Bewerbungsfrist: 2027-02-02

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    Vetter Pharma

    5000 - 10000
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