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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our HR team in various administrative tasks and enhance employee experience.
- Arbeitgeber: Join ait-deutschland, a leader in sustainable energy solutions with a commitment to innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Be part of a company that values sustainability and technological leadership while making a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for motivated individuals with a passion for HR and strong communication skills.
- Andere Informationen: Work in a dynamic team in Kulmbach, Bavaria, with a focus on personal development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
About
In der ait-deutschland GmbH vereinen wir unsere technologische Führungsrolle im Wärmepumpen- und Chillermarkt mit dem Bekenntnis zur Region Oberfranken und ihren Menschen.
Als Teil des NIBE-Konzerns, einem führenden europäischen Anbieter von nachhaltigen Energielösungen, betreibt ait-deutschland seit der Gründung des Unternehmens im Jahre 1998 eine konsequente Produktentwicklung mit klarer Ausrichtung auf die Markterfordernisse.
Dabei stehen Nachhaltigkeit, Technologieführerschaft, Innovation und Umweltbewusstsein im Vordergrund unserer Firmenphilosophie. Diese Grundwerte werden auf alle Bereiche der ait-deutschland GmbH übertragen: Dazu gehört auch die Optimierung der Produktionsabläufe, um unsere hochwertigen Systeme mit möglichst geringem Materialverbrauch zu produzieren.
Mit mehr als 1000 Mitarbeitern und Tochtergesellschaften in Österreich, der Schweiz, Tschechien, der Slowakei, den Niederlanden/Belgien, den USA und Schweden ist die ait einer der europäischen Marktführer auf dem Gebiet der Wärmepumpentechnik.
Unsere gebündelte Kompetenz kommt vor allem unseren Kunden zugute: Dort, wo andere Hersteller sich Know-how von außen holen müssen, greifen wir auf unsere herausragenden Fähigkeiten und Kenntnisse im Haus zurück und überraschen immer wieder aufs Neue mit größtmöglicher Flexibilität.
Um diesem Anspruch gerecht zu werden, suchen wir nach qualifizierten, motivierten Menschen, die unser Team durch Ihr Fachwissen und ihre Persönlichkeit bereichern. Schauen Sie sich doch in unseren aktuellen Stellenangeboten um!
Nice-to-have skills
- Innovation
- Human Resources
- Kulmbach, Bavaria, Germany
Work experience
- HR
- Administrative
Languages
- German
#J-18808-Ljbffr
Personalreferent HR m/w/d Arbeitgeber: TieTalent
Kontaktperson:
TieTalent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent HR m/w/d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Wärmepumpentechnologie. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und wie du zur Innovationskraft von ait-deutschland beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Personalwesen zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von ait-deutschland zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, um einen besseren Eindruck von der Firma zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du dich mit den Werten des Unternehmens identifizierst. Frage nach den Initiativen zur Nachhaltigkeit und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter in diesen Prozess einbezieht, um dein Engagement für die Unternehmensphilosophie zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent HR m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ait-deutschland GmbH und den NIBE-Konzern. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Rolle, die sie im Bereich nachhaltige Energielösungen spielen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Personalwesen und deine Innovationsfähigkeit hervorheben. Betone, wie du zur Nachhaltigkeit und Technologieführerschaft des Unternehmens beitragen kannst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Personalreferent HR interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Werten der ait-deutschland GmbH übereinstimmen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Grundwerten der ait-deutschland GmbH vertraut, insbesondere mit Nachhaltigkeit, Technologieführerschaft und Innovation. Zeige im Interview, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu diesen Prinzipien passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im HR-Bereich oder nach den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die ait-deutschland GmbH sucht motivierte Menschen, die das Team bereichern. Lass deine Leidenschaft für HR und deine Motivation, Teil des Unternehmens zu werden, durchscheinen.
