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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Provide professional nursing care to patients and collaborate with interdisciplinary teams.
- Arbeitgeber: Join a dynamic healthcare environment focused on patient-oriented care.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, modern infrastructure, and opportunities for further education.
- Warum dieser Job: Engage in responsible tasks while making a real impact in patient care.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a diploma in nursing (FH/HF) and strong social skills.
- Andere Informationen: Flexible start times and good public transport connections available.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
- Gewährleistung einer fachgerechten, pflegerischen Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Mithilfe bei der praktischen Ausbildung unserer Lernenden und Studierenden
- Dipl. Pflegefachfrau/-mann FH/HF
- Hohe Sozial- und Selbstkompetenz
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Wir bieten im Frühdienst ein Gleitzeitmodell an (flexibler Start zwischen 6.30 und 7.00 Uhr)
- Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
- Eine patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Eine moderne und hochstehende Infrastruktur
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV
- Parkplätze und eine gute Anbindung an den ÖV
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH 60 - 100%, allg. Medizin / Akutgeriatrie Arbeitgeber: Spital Region Oberaargau (SRO AG)
Kontaktperson:
Spital Region Oberaargau (SRO AG) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH 60 - 100%, allg. Medizin / Akutgeriatrie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen in der Akutgeriatrie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Pflege für Patienten zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der praktischen Ausbildung von Lernenden und Studierenden zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur pflegen, sondern auch lehren kannst, was für uns von großer Bedeutung ist.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, Fragen zur Gleitzeitregelung und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner beruflichen Entwicklung bei uns.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH 60 - 100%, allg. Medizin / Akutgeriatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Dipl. Pflegefachfrau/-mann. Erkläre, warum du dich für die Pflege und insbesondere für die Akutgeriatrie interessierst.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone deine Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann FH/HF und deine relevanten Erfahrungen in der pflegerischen Betreuung. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur interdisziplinären Zusammenarbeit beitragen können.
Soziale und Selbstkompetenz betonen: Gib Beispiele für deine hohe Sozial- und Selbstkompetenz. Beschreibe Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um das Team oder die Patienten zu unterstützen.
Flexibilität und Eigenverantwortung: Erwähne deine Bereitschaft zur Schichtarbeit und deine Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten. Dies zeigt, dass du gut in das dynamische Umfeld des Unternehmens passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Region Oberaargau (SRO AG) vorbereitest
✨Bereite dich auf die interdisziplinäre Zusammenarbeit vor
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen.
✨Zeige deine Sozial- und Selbstkompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Empathie und Selbstorganisation betreffen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Kompetenzen erfolgreich eingesetzt hast.
✨Informiere dich über das Gleitzeitmodell
Da das Unternehmen ein Gleitzeitmodell anbietet, ist es wichtig, dass du dich darüber informierst und deine Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten betonst. Zeige, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Teams anzupassen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv danach fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
