Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenständig den Bereich Kasse/Hauptinformation und gestalte täglich neue Pläne.
- Arbeitgeber: Möbel Kraft ist ein dynamisches Unternehmen, das auf Teamarbeit und Kundenorientierung setzt.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Unterstützung bei Altersvorsorge, Prämien, Personalrabatt und vergünstigtes Mitarbeiteressen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und nutze deine Gestaltungsfreiräume in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Erfahrung, kundenorientiertes Verhalten und Lust auf neue Herausforderungen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns riesig auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
… werden Sie als Führungskraft eingearbeitet (m/w/d)
… können Sie jeden Tag neue Pläne schmieden und Ihre Gestaltungsfreiräume nutzen
… leiten Sie den Bereich Kasse/Hauptinformation eigenständig
… werden Sie immer unterstützt
… können Sie entscheiden und sich voll einbringen
Sie bringen mit…
- … kaufmännische Erfahrung
- … Lust auf neue Herausforderungen
- … kundenorientiertes Verhalten
- … teamorientiertes Arbeiten
Sie sollten bei uns anfangen, weil wir…
- … ein überdurchschnittliches Gehalt bezahlen.
- … Sie bei Ihrer persönlichen Altersvorsorge unterstützen.
- … ein attraktives Prämiensystem bieten.
- … durch unseren Personalrabatt Ihre persönliche Einrichtung vergünstigen.
- … Sie individuell weiterbilden durch interne und externe Schulungen
- … Ihnen auch kulinarisch mit unserem vergünstigtem Mitarbeiteressen viel zu bieten haben.
- …uns riesig auf Sie freuen!
Sie haben Lust auf ein starkes Team?
Dann bewerben Sie sich jetzt!
Möbel Kraft GmbH & Co. KG
Leipziger Straße 131
04425 Taucha
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleitung (m/w/d) für den Bereich Kasse/Hauptinformation Arbeitgeber: Möbel-Kraft Online GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Möbel-Kraft Online GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung (m/w/d) für den Bereich Kasse/Hauptinformation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Möbel Kraft. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führung und Teamarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Erkläre, warum du gerade bei Möbel Kraft arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Abteilungsleitung besonders reizt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung (m/w/d) für den Bereich Kasse/Hauptinformation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Möbel Kraft GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kaufmännische Erfahrung und dein kundenorientiertes Verhalten hervorhebt. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Lust auf neue Herausforderungen und deine Teamfähigkeit betonst. Zeige, wie du den Bereich Kasse/Hauptinformation eigenständig leiten kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Möbel-Kraft Online GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.
✨Kundenorientierung betonen
Erkläre, wie du in der Vergangenheit kundenorientiert gearbeitet hast. Teile konkrete Situationen, in denen du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen gefunden hast.
✨Gestaltungsfreiräume nutzen
Sprich darüber, wie du kreative Ideen in deinem bisherigen Job umgesetzt hast. Zeige, dass du bereit bist, neue Pläne zu schmieden und innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Teamarbeit hervorheben
Betone deine Erfahrungen im teamorientierten Arbeiten. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist.
