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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren und Techniker zur Optimierung von Fertigungsprozessen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in der Brennelementfertigung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Sicherheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und führe ein motiviertes Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und 5 Jahre Erfahrung in Prozessqualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Englischkenntnisse sind wichtig, Französischkenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Job Responsibilities:
- Technische Verantwortung für die Planung, Einführung, Fortentwicklung, Instandhaltung und Instandsetzung von Verfahren und Anlagen zur Fertigung und Prüfung von Komponenten für die Brennelementfertigung.
- Qualifikation von Anlagen und Verfahren zur spezifikationgerechten Herstellung von Komponenten für Brennelemente.
- Personalführung von ca. 15 Ingenieuren, Technikern, Meistern und Facharbeitern; Personalqualifikation und Motivation.
- Förderung und Unterstützung von Arbeitsgruppen, der MQTs und von KVP-Gruppen.
- Unterstützung bei der Erarbeitung und Realisierung von Programmen zur Effizienz- und Qualitätssteigerung.
- Mitverantwortlicher im eingesetzten Arbeitsbereich in Bezug auf betriebliche Sicherheit und Umweltschutz.
Minimum Requirements:
- Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Prozessqualifikation/Prozessbetreuung mit dem Schwerpunkt Fügeverfahren.
- Gewandte Ausdrucksweise in der deutschen Sprache in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Grundkenntnisse in Französisch wünschenswert.
- Detailkenntnisse in den angewendeten Fertigungs- und Prüfverfahren.
- Beherrschung der technisch-naturwissenschaftlichen Grundlagen für die eingesetzten Fertigungsverfahren und Maschinen.
- Kenntnisse in Personalführung, Arbeitsplanung, Arbeitssicherheit und Arbeitsrecht.
- Erfahrung in den Bereichen Steuerungstechnik, Instandhaltung, Qualitätsprüfung und statistische Prozessregelung.
- Zielgerichtete, analytische und selbständige Arbeitsweise.
- Personalführungsqualitäten, Teamfähigkeit, Organisationsvermögen und Eigeninitiative.
- Sicheres Auftreten (Kunden- und Lieferantenkontakte); hohe Belastbarkeit.
Place: Germany, Bayern – Karlstein, Karlstein
#J-18808-Ljbffr
Technischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: Framatome
Kontaktperson:
Framatome HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Leiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Auswahlprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Brennelementfertigung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Effizienz- und Qualitätssteigerung ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Personalführung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitern unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, in einem Gespräch oder während eines Interviews auf Englisch oder sogar Französisch zu kommunizieren, nutze diese Chance, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Technischer Leiter hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse in Prozessqualifikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für technische Prozesse und deine Fähigkeit zur Personalführung darlegst. Gehe auf spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Karriere ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und deine Englischkenntnisse klar dargestellt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Framatome vorbereitest
✨Technische Expertise hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den Bereichen Prozessqualifikation und Fügeverfahren klar kommunizierst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Planung und Einführung von Fertigungsprozessen demonstrieren.
✨Führungskompetenzen betonen
Da die Position Personalverantwortung umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams bereit haben. Zeige, wie du Arbeitsgruppen unterstützt und zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Sicherheits- und Umweltbewusstsein zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz zu sprechen. Unternehmen legen großen Wert auf diese Themen, also sei bereit, deine Ansätze und Erfolge in diesen Bereichen zu erläutern.
✨Sprachkenntnisse ansprechen
Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten im Gespräch aktiv einbringen. Wenn du Grundkenntnisse in Französisch hast, erwähne dies ebenfalls, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
