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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Abläufe und sorge für die Wartung aller Hotelanlagen.
- Arbeitgeber: Das JW Marriott Hotel Frankfurt bietet Luxus und Komfort im Herzen der Stadt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, JobRad, kostenloses Essen und Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in ähnlichen Positionen und gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Treffe uns persönlich bei 'Dein Augenblick' für mehr Informationen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Aufgaben
Unabhängig davon, ob es sich um Elektro-, Kälte- oder Lüftungstechnik handelt – als erfahrener technischer Allrounder verfügst du über fundierte Kenntnisse in allen Bereichen. Du weißt genau, welche Maßnahmen notwendig sind, um sämtliche gebäudetechnischen Geräte effizient zu warten und instand zu halten. Die Wartungsverträge hast du immer im Blick und nebenbei koordinierst du die Fremdfirmeneinsätze. Im Angebote einholen und Material bestellen bist du geübt und die Kosten verlierst du sowieso nie aus den Augen. Auch die Umwelt und Nachhaltigkeit liegen dir besonders am Herzen. Du weißt genau welche Knöpfe du drücken musst um nachhaltig Kosten zu sparen und gehst daher mit gutem Beispiel voran.
Deine 10 JW Marriott Frankfurt Argumente:
- Langzeitplaner/in? Klar, dass du von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag erhältst.
- Achtsamkeitsfan? Wir auch. Wir zeigen dir und einander Respekt. #youmatter.
- Frischluftfan? Mit deinem JobRad bist du stets aktiv unterwegs und tust Gutes für dich und die Umwelt.
- Menschenfreund/in? Wir auch: Engagement für viele soziale Projekte.
- Gerechtigkeitsfanatiker/in? Sind wir auch. Gute Arbeit, gutes Geld.
- Weltreisende/r? Übernachte in über 8.500 Marriott Hotels zu günstigen Preisen.
- Lebensplaner/in? Klar – dein Dienstplan steht schon 2 Wochen im Voraus.
- Reiselust statt Stau-Frust? Du erhältst von uns einen Zuschuss auf dein Deutschlandticket als Jobticket.
- Gourmet? Ganztags gratis Essen in unserem Mitarbeiterrestaurant.
- und das 10. Argument bist DU!
So bist DU:
- Du hast bereits Berufserfahrung in ähnlichen Positionen sammeln können.
- Du arbeitest kostenbewusst und strukturiert.
- Arbeitssicherheit und Brandschutz sind für dich keine Fremdwörter.
- Dein Team führst du effizient und empathisch.
- Du hast Lust mit anzupacken und scheust dich nicht vor administrativen Aufgaben.
- Du kannst dich in gepflegtem Deutsch und Englisch ausdrücken – mündlich und schriftlich.
Deine Mission bei uns:
- Du stellst die Funktionsfähigkeit und Verfügbarkeit aller technischen Anlagen und der gesamten Hotelinfrastruktur unter Einhaltung der geltenden Bestimmungen sicher.
- Du erstellst einen Wartungsplan und hast die Wartungstermine im Blick und kümmerst dich um die zuverlässige und termingerechte Erledigung.
- Du arbeitest Hand in Hand mit den Fremdfirmen und stellst sicher, dass die Arbeiten ordnungsgemäß erledigt sind.
- Du führst regelmäßige Kontrollgänge im gesamten Haus durch und notierst die technischen Gebrechen und stellst sicher, dass diese direkt behoben werden.
- Du hast die Bestellung der benötigten Materialien im Blick.
- Dein Team freut sich, wenn es von dir noch etwas lernen kann. Du hast die Mitarbeiterweiterentwicklung, sowie Dienst- und Urlaubsplanung stets im Blick.
- Du unterweist die neuen Mitarbeiter in den jeweils notwendigen technischen Bereichen.
- Du kümmerst dich um die Budgetplanung und hältst stetig Ausschau nach neuen energiesparenden Möglichkeiten.
Lust bei uns als Technischer Leiter (d/w/m) ab Q2-2025 zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Gern direkt über den Button „Jetzt bewerben“.
Lieber lernst du gleich die richtigen Menschen kennen und unterhältst dich persönlich über deine Job-Chancen?
Wo? Bei „Dein Augenblick“ im Foyer des JW Marriott Hotel Frankfurt, jeden 1. und 3. Mittwoch von 16 Uhr bis 17 Uhr!
„Dein Augenblick“ ist auch eine Initiative, um Branchenfremde in einem persönlichen Gespräch über Berufschancen in unserem Hotel zu informieren.
Komm vorbei und nutze deinen Augenblick!
Über uns:
Das JW Marriott Hotel Frankfurt ist Eingang und Rückzugsort zugleich mitten im Herzen dieser Stadt mit einem atemberaubenden Blick über die Frankfurter City. Direkt angebunden an die Einkaufsmeile Zeil und nur 25 Autominuten vom Frankfurter Flughafen entfernt, erreichen unsere Gäste die Geschäftsviertel, den Main, alle Museen und Sehenswürdigkeiten bequem und unkompliziert zu Fuß. Hier entfliehen sie der oft sehr schnellen, hektischen und komplexen Welt und genießen die Ruhe und die Annehmlichkeiten eines hochmodernen Luxushotels über den Dächern einer florierenden Weltstadt. Eine Bereicherung für Körper, Geist und Seele! Über 8.500 Hotels und 31 Marken auf der ganzen Welt. Immer im Vordergrund: Menschen. Gäste. Kollegen. Du. Immer vor Augen: Chancen. Möglichkeiten. Deine Karriere in der größten Hotelkette der Welt
Ansprechpartner
JW Marriott Hotel Frankfurt
Thurn-und Taxis-Platz 2, 60313 Frankfurt
Ansprechpartner: Corinna Stöttinger
Position: Human Resources Manager
Telefon: +49 (0)69 297 237 339
E-Mail:
Internet:
#J-18808-Ljbffr
Technischer Leiter (d/w/m) ab Q2-2025 Arbeitgeber: Munich Hotel Partners GmbH
Kontaktperson:
Munich Hotel Partners GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Leiter (d/w/m) ab Q2-2025
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, bei 'Dein Augenblick' im JW Marriott Hotel Frankfurt vorbeizuschauen. Dort kannst du direkt mit den Verantwortlichen sprechen und einen persönlichen Eindruck hinterlassen, was dir helfen kann, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen konkret zu erläutern. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Kosten gespart und nachhaltige Lösungen implementiert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Gebäudetechnik, insbesondere im Bereich Energieeffizienz. Dies zeigt dein Engagement für Nachhaltigkeit und deine Bereitschaft, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten sowohl in Deutsch als auch in Englisch während des Gesprächs unter Beweis stellst. Da du mit verschiedenen Teams und Fremdfirmen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du dich klar und präzise ausdrücken kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter (d/w/m) ab Q2-2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Position als Technischer Leiter deutlich macht. Betone deine Erfahrung in der Gebäudetechnik und wie du zur Effizienz und Nachhaltigkeit beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten in der Kostenkontrolle, Teamführung und im Umgang mit Fremdfirmen belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Wartungspläne erstellt und umgesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Munich Hotel Partners GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Technischen Leiters umfangreiche Kenntnisse in Elektro-, Kälte- und Lüftungstechnik erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In der Rolle wirst du ein Team führen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, und bringe konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte oder Initiativen, die du geleitet hast.
✨Nachhaltigkeit im Fokus
Das Unternehmen legt großen Wert auf Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit. Sei bereit, deine Ideen und Strategien zur Kostenreduktion und Energieeinsparung zu teilen. Zeige, dass du proaktiv nach Lösungen suchst, um die Umweltbelastung zu minimieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du sowohl in Deutsch als auch in Englisch kommunizieren musst, ist es wichtig, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu erklären, und sei bereit, Fragen in beiden Sprachen zu beantworten.
