Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d)
Jetzt bewerben
Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d)

Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d)

Berlin Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
W

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Elektrotechnikern und optimiere Prozesse im Kleinreparaturmanagement.
  • Arbeitgeber: Pankow ist ein einzigartiges Wirtschafts- und Unternehmernetzwerk in Berlin mit direktem Recruiting.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Rabatte bei über 600 Shops.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technischer Gesellen- oder Meisterabschluss in Elektrotechnik sowie gute MS-Office Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir unterstützen dich auch nach der Bewerbung und bieten individuelle Jobmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d) in Berlin

Wir sind Pankows aktives Wirtschafts- und Unternehmernetzwerk mit eigenem Recruiting für unsere Mitgliedsunternehmen. Das ist in Berlin in der Form einzigartig. Diese Unternehmen haben uns beauftragt, für entsprechende Positionen, geeignete Mitarbeiter (m/w/d) zu finden und vorzuschlagen. Alle angebotenen Tätigkeiten sind vorwiegend bei Unternehmen im Bezirk Pankow.

Wir schlagen vor – Sie entscheiden.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Führung von handwerklichen Mitarbeitern im Bereich Elektrotechnik
  • Einhaltung der Qualitätsanforderungen und Erledigungsfristen
  • Abwicklung von Versicherungsschäden und Koordination von Folgeaufträgen
  • Prozessoptimierung und Ressourcenplanung im Kleinreparaturmanagement
  • Entgegennahme, Disponierung, Realisierung und Abrechnung von Aufträgen aus der Wohnungswirtschaft
  • Bestellung von Material und Geräten
  • Erledigung von Verwaltungsarbeiten

Ihr Profil

  • Abgeschlossener technischer Gesellenabschluss oder Meisterabschluss als Elektroniker oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Bestenfalls Berufserfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien
  • Erfahrung in der fachlichen Führung
  • Kaufmännisches/technisches Hintergrundwissen
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse

Benefits

  • Work-Life-Balance unterstützt durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
  • Unbefristete Arbeitsverträge bei einem krisensicheren Arbeitgeber
  • Moderne Arbeitsmittel
  • Geförderte Fort– und Weiterbildungsmaßnahmen (Fach-/Betriebswirt, etc.)
  • Schutz durch unsere Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr – auch in der Freizeit
  • Einkaufsvorteile bei Fachhändlern und großzügige Rabatte für den Eigenbedarf bei mehr als 600 Shops und Urban Sports Club
  • Kostenfreie Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Steuerbegünstigtes Fahrradleasing (JobRad) zur privaten Nutzung
  • B&O internes Führungskräfteentwicklungsprogramm
  • Flache Hierarchiestrukturen und kurze Entscheidungswege

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

  • Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
  • Telefonischer Kontakt gerne auch nach Ihrem Feierabend.

So geht es weiter

  • Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners
  • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
  • Anschließend lernen wir uns telefonisch kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Ihr Vorteil mit einer Bewerbung bei uns:

Durch unsere Netzwerkarbeit kennen wir alle Unternehmensvertreter persönlich, die hier die ausgeschriebenen Arbeitsplätze besetzen möchten. Manche Bewerber*innen haben die Möglichkeit, sich bei mehreren Netzwerkpartnern vorzustellen und dann selbst zu entscheiden.

  • Wir unterstützen Sie dabei eine gute neue Arbeit zu finden und sind auf Wunsch auch im Anschluss weiterhin Ihr Ansprechpartner.

Das passt nicht so richtig?

Auch wenn Sie nicht alle Punkte im Profil erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Es werden immer wieder neue Arbeitsangebote an uns herangetragen, für die wir Sie bei Eignung berücksichtigen können.

  • Bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns.

Gender-Hinweis

  • Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet.
  • Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

#J-18808-Ljbffr

Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V.

Als Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d) in Berlin profitieren Sie von einem einzigartigen Arbeitsumfeld, das durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geprägt ist. Wir bieten Ihnen nicht nur eine unbefristete Anstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Zudem genießen Sie Einkaufsvorteile und Rabatte bei über 600 Shops, was Ihre Zeit bei uns noch attraktiver macht.
W

Kontaktperson:

Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Da wir als Pankows aktives Wirtschafts- und Unternehmernetzwerk agieren, kann es hilfreich sein, Kontakte in der Branche zu nutzen oder aufzubauen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Telefonat vor! Nach deiner Bewerbung wirst du telefonisch kontaktiert. Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und welche Erfahrungen du besonders hervorheben willst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Unternehmen im Bezirk Pankow! Da die Position vorwiegend bei diesen Firmen angesiedelt ist, ist es von Vorteil, wenn du deren Dienstleistungen und Werte kennst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungskompetenzen! In der Rolle als Monteurleiter ist es wichtig, dass du deine Erfahrung in der fachlichen Führung betonen kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d)

Führungskompetenz
Kenntnisse in Elektrotechnik
Qualitätsmanagement
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Ressourcenplanung
Verhandlungsgeschick
MS-Office Kenntnisse
Kaufmännisches Wissen
Technisches Verständnis
Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Netzwerk in Pankow. Verstehe die spezifischen Anforderungen und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.

Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Monteurleiter im Kundendienst Elektrotechnik zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die den Anforderungen des Unternehmens entsprechen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Elektrotechnik und deine Führungskompetenzen darlegst. Erkläre, warum du die ideale Wahl für diese Position bist.

Online-Bewerbung: Nutze den 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V. vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Elektrotechnik und handwerklichen Fähigkeiten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.

Führungskompetenzen hervorheben

In der Rolle als Monteurleiter ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitern betonst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und motiviert hast, um die Qualität und Effizienz zu steigern.

Kenntnisse in MS-Office betonen

Da sehr gute MS-Office Kenntnisse gefordert sind, solltest du während des Interviews darauf eingehen, wie du diese Programme in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Zeige auf, wie du sie zur Prozessoptimierung oder zur Verwaltung von Aufträgen eingesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den flachen Hierarchien und den Möglichkeiten zur Weiterbildung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

Monteurleiter – Kundendienst Elektrotechnik (m/w/d)
Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V.
Jetzt bewerben
W
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>