Senior Sales Manager Corporate & MICE (m/w/d)
Senior Sales Manager Corporate & MICE (m/w/d)

Senior Sales Manager Corporate & MICE (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Manage client relationships and lead the sales team to success.
  • Arbeitgeber: Join a dynamic, family-run hotel that values creativity and teamwork.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, a permanent contract, and special perks like birthday leave.
  • Warum dieser Job: Be part of a passionate team in a vibrant hospitality environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: Experience in hospitality sales and team leadership is essential.
  • Andere Informationen: We celebrate diversity and encourage applications from all backgrounds.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Standort : LÉGÈRE HOTEL Wiesbaden-Taunusstein

Arbeitsbeginn : ab sofort

Arbeitsumfang : Vollzeit

Unser vielfältiges und dynamisches Team sucht nach talentierten und enthusiastischen neuen Mitgliedern, die unsere Leidenschaft für Gastfreundschaft teilen. Wenn Sie nach einer aufregenden Möglichkeit suchen, Ihre Karriere im Hotelgewerbe zu beginnen oder fortzusetzen, dann sind Sie bei uns im LÉGÈRE HOTEL Taunusstein genau richtig. Unser LÉGÈRE HOTEL bietet mit freiem Blick in die Natur sieben unterschiedlich große, miteinander verbindbare und klimatisierte Tagungsräume mit großzügigen Pausenbereichen für bis zu 250 Personen. Moderner Lifestyle findet sich in 91 lichtdurchfluteten und klimatisierten Design-Zimmern unterschiedlicher Kategorien und in unserer faces Lounge & Bar.

Weil Geld nicht alles ist …

… bieten wir Ihnen mehr als nur ein faires Gehalt. Zufriedenheit. Schöne Momente. Das Gefühl, bei uns zu Hause und am richtigen Ort angekommen zu sein. Damit wollen wir unsere Gäste verwöhnen – und die Persönlichkeiten, die mit uns zusammenarbeiten. Unser kreatives Hotelkonzept verbindet Menschen, schafft besondere Orte und ein Gefühl, das wir schon im Namen tragen: leger. Selbst das genügt uns noch nicht und darum bieten wir Ihnen weitere Extras wie diese hier:

  • Ein freundliches und kollegiales Team in einem familiengeführten Unternehmen
  • Gestaltungsspielraum und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Förderung individueller Fort- und Weiterbildungen durch das Unternehmen
  • Alle Mitarbeiter haben die Chance auf eine jährliche Leistungsprämie
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Sonderurlaubstage (z. B. einen bezahlten freien Tag am Geburtstag)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Family & Friends -Raten in allen unseren Hotels & Restaurants
  • Option eines Job-Bike-Leasings
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office, sofern möglich
  • Super Mitarbeiterangebote von Kooperationspartnern

Willkommen im Team!

Toll, ein Anderer macht´s? Es soll Unternehmen geben, an dem das Wort TEAM genau so buchstabiert wird. Nicht bei uns! Denn wir glauben, dass Team nicht nur ein tatkräftiges Miteinander bedeutet, sondern auch gemeinsamen Erfolg. Und den würden wir gern mit Ihnen teilen. Den Teamspirit finden Sie an jedem unserer Standorte und in jeder Position. Ihre persönlichen Highlights finden Sie bei folgenden Tätigkeiten:

  • Betreuung von Bestands- und Vertragskunden und dessen Systempflege im CRM
  • Neukundenakquisition regional (online/offline)
  • Aktive Teilnahme am Revenue Management
  • Planung und Begleitung von verkaufsfördernden Maßnahmen (Promotions, Messen, etc.)
  • Erstellung und Durchführung von jährlichen Sales- und Marketingplänen
  • Führen und Begeistern des Sales-Teams
  • Koordinieren der Marketingaktivitäten mit unserem Head of Marketing

Sie sind anspruchsvoll? Wir sind es auch.

Darum wünschen wir uns auch etwas von Ihnen. Vor allem Motivation, Leidenschaft und Persönlichkeit – egal, ob Sie Berufseinsteiger oder schon im Rentenalter mit reichlich Lebenserfahrung sind. Lust auf Teamwork wäre auch nicht schlecht. Denn dann passen Sie perfekt zu Kollegen und Kolleginnen, die für das „brennen“, was sie tun. Ohne Wenn und Aber. Und mit täglichem Engagement. Das können und wollen Sie auch? Gut. Dann zeigen Sie uns, was Sie drauf haben und zwar mit:

  • Abgeschlossener Ausbildung in der Hotellerie
  • Mehrjähriger Erfahrung im Verkauf und der Teamführung
  • Mehrjähriger Erfahrung im Bereich Revenue Management von Vorteil
  • Eigeninitiative zur Optimierung der Betriebsergebnisse
  • Sehr guten Computer- und Systemkenntnissen
  • Guten Deutsch- und Englischkenntnissen
  • Guten lokalen und regionalen Marktkenntnissen

Wir möchten die Vielfalt in unserem Unternehmen weiter stärken, denn wir sind davon überzeugt: Kompetenz kennt keine Nationalität, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Identität, Alter oder (Schwer-) Behinderung. Daher werten wir alle eingehenden Bewerbungen ausschließlich hinsichtlich der fachlichen Qualifikation unserer Bewerber. Menschen mit (Schwer-) Behinderungen sind ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Wenn Sie diese vielseitige Aufgabe reizt und Sie Spaß an einer eigenverantwortlichen Tätigkeit haben, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung zu.

+49 6128 60981-92

LÉGÈRE HOTEL Wiesbaden-Taunusstein

Herr Peter van Gompel

General Manager

Heinz-Hankammer-Straße 2

65232 Taunusstein-Neuhof

Ihr Arbeitsplatz Unsere Werte Ihre Benefits Instagram

#J-18808-Ljbffr

Senior Sales Manager Corporate & MICE (m/w/d) Arbeitgeber: LÉGÈRE HOTELGROUP - FIBONA® GmbH

Das LÉGÈRE HOTEL Wiesbaden-Taunusstein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein kreatives und kollegiales Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und individueller Erfolg großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen wir eine Atmosphäre, in der sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und wachsen können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und speziellen Mitarbeiterangeboten, die das Arbeiten bei uns zu einem besonderen Erlebnis machen.
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Kontaktperson:

LÉGÈRE HOTELGROUP - FIBONA® GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Sales Manager Corporate & MICE (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Hotel- und MICE-Sektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Kundenakquise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Gastfreundschaft! Teile in Gesprächen deine persönlichen Erfahrungen und Geschichten, die deine Motivation und Begeisterung für die Branche verdeutlichen. Authentizität kommt immer gut an.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager Corporate & MICE (m/w/d)

Verkaufskompetenz
Teamführung
CRM-Systemkenntnisse
Neukundenakquisition
Revenue Management
Verkaufsfördernde Maßnahmen planen
Erstellung von Sales- und Marketingplänen
Kommunikationsfähigkeiten
Marktanalyse
Eigeninitiative
Computer- und Systemkenntnisse
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Kenntnisse des lokalen und regionalen Marktes

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das LÉGÈRE HOTEL Wiesbaden-Taunusstein. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte des Hotels zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Sales Manager Corporate & MICE zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Verkauf, Teamführung und Revenue Management.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Motivation für die Bewerbung bei LÉGÈRE HOTEL darlegst. Zeige, wie du zum Teamspirit und den Werten des Unternehmens passt.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung, an die angegebene Kontaktadresse. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LÉGÈRE HOTELGROUP - FIBONA® GmbH vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für Gastfreundschaft

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast. Deine Begeisterung für die Branche sollte in jedem Satz spürbar sein.

Kenntnisse über Revenue Management

Da Erfahrung im Revenue Management von Vorteil ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Strategien vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Konzepte in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.

Teamarbeit betonen

Das LÉGÈRE HOTEL legt großen Wert auf Teamspirit. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere motivieren kannst.

Marktkenntnisse präsentieren

Informiere dich über den lokalen und regionalen Markt. Zeige, dass du die Konkurrenz kennst und Ideen hast, wie das Hotel sich abheben kann. Dies wird dein Engagement und deine Vorbereitung unter Beweis stellen.

Senior Sales Manager Corporate & MICE (m/w/d)
LÉGÈRE HOTELGROUP - FIBONA® GmbH
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