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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and create engaging content for our IT solutions.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team at OPTIMAL SYSTEMS, a leader in digital software solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote options, and a supportive work environment.
- Warum dieser Job: Be part of a culture that values trust, diversity, and innovation while making a real impact.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Looking for creative minds with a passion for technology and strong communication skills.
- Andere Informationen: Experience a start-up vibe in a stable, established company with room for growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind wir
Unser Herz schlägt digital: Mit mittlerweile mehr als 600 Mitarbeitenden an unserem Firmensitz in Berlin und an vielen weiteren Standorten in Deutschland, Österreich & der Schweiz sowie in Serbien entwickeln wir bei OPTIMAL SYSTEMS seit mehr als 30 Jahren Softwarelösungen aus dem ECM-Bereich , die es unseren Kunden aus unterschiedlichsten Branchen ermöglichen, ihre Dokumente und Prozesse effizient zu managen.
Wir unterstützen damit nicht nur Unternehmen aus der Wirtschaft, sondern z.B. auch Krankenhäuser, NGOs und Behörden dabei, wertvolle Ressourcen einzusparen und ihren Weg in eine digitale Zukunft zu gestalten. Zu unseren weltweit insgesamt rund 2.400 Kunden zählen beispielsweise EDEKA, ProSiebenSat.1, die Caritas sowie das DRK .
Seit dem Jahr 2020 richten wir uns als Teil des KYOCERA-Konzerns zunehmend international aus, haben uns unser mittelständisch geprägtes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und viel Raum für Mitgestaltung dabei aber bis heute bewahrt. So entwickeln wir uns gemeinsam stetig weiter und können mit Stolz sagen: Wer bei uns arbeitet, bleibt oft viele Jahre. Denn wir sind kein Durchlauferhitzer, der die besten Kräfte zwischen Events, Work-Life-Esoterik und 80-Stunden-Wochen einfach verheizt. Stattdessen wollen wir, dass Du Dich bei uns wohlfühlst – und nach getaner Arbeit auch mal den Kopf ausschaltest. Wir sind wie ein Start-up; nur eben ein bisschen erwachsener.
Nach diesen Werten arbeiten wir
Vertrauen ist die Grundlage unseres Miteinanders . Wir begegnen uns stets offen und ehrlich und unterstützen uns gegenseitig mit Rat und Tat . Das macht uns als OPTIMAL SYSTEMS Team stärker. Wir leben Vielfalt , in den Teams und in den Projekten. In unserem täglichen Handeln achten wir darauf, Ressourcen zu schonen und nachhaltige Entscheidungen zu treffen.
Unsere Arbeit bei OS und unser Privatleben halten wir im Gleichgewicht . Wir bestimmen selbst, wann, wie und wo wir arbeiten – denn zum Machen gehört Eigenverantwortung . Unser Herz schlägt für Digitalisierung , die wir mit einer hohen Kundenorientierung umsetzen. Dabei haben wir Lust auf Neues und schaffen somit innovative Lösungen .
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Content Manager im IT-Bereich (gn) Arbeitgeber: TieTalent
Kontaktperson:
TieTalent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content Manager im IT-Bereich (gn)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Content Management und IT. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für Innovationen und digitale Entwicklungen hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von OPTIMAL SYSTEMS zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach ihren Erfahrungen und was sie an der Arbeit schätzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine bisherigen Erfolge im Content Management zu teilen. Ăśberlege dir, wie du deine Erfahrungen mit den Werten von OPTIMAL SYSTEMS verknĂĽpfen kannst, insbesondere in Bezug auf Vertrauen und Eigenverantwortung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Digitalisierung und nachhaltige Lösungen. Bereite einige Ideen vor, wie du zur digitalen Transformation des Unternehmens beitragen könntest, um zu demonstrieren, dass du proaktiv denkst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content Manager im IT-Bereich (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber OPTIMAL SYSTEMS und deren Produkte im ECM-Bereich. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um diese in deiner Bewerbung widerzuspiegeln.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im digitalen Bereich und deine Erfahrung im Content Management.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für Digitalisierung und deine Fähigkeit zur Eigenverantwortung betont. Zeige auf, wie du zum Team von OPTIMAL SYSTEMS passen würdest.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Ton und die Sprache professionell und ansprechend sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur von OPTIMAL SYSTEMS. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vertrauen, Offenheit und Eigenverantwortung verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich digitale Lösungen entwickelt oder implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Content Manager im IT-Bereich zu untermauern.
✨Zeige Interesse an Digitalisierung
Da das Unternehmen einen starken Fokus auf Digitalisierung hat, solltest du aktuelle Trends und Technologien im IT-Bereich kennen. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an innovativen Lösungen und deren Umsetzung zeigen.
✨Frage nach der Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um mehr ĂĽber die Teamstruktur und die Zusammenarbeit bei OPTIMAL SYSTEMS zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, in einem unterstĂĽtzenden Umfeld zu arbeiten.
