IT Auditor / IT Prüfer (m/w/d) bei Kreditinstituten
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IT Auditor / IT Prüfer (m/w/d) bei Kreditinstituten

IT Auditor / IT Prüfer (m/w/d) bei Kreditinstituten

Berlin Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde IT Auditor und prüfe die Sicherheit von Kreditinstituten.
  • Arbeitgeber: Der Prüfungsverband deutscher Banken e.V. ist ein zentraler Teil des Einlagensicherungssystems in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Banken mit und bringe frische Ideen in ein dynamisches Team ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Engagierte Talente mit Interesse an IT und Risikomanagement sind willkommen.
  • Andere Informationen: Standorte: Hamburg, Berlin, Köln/Düsseldorf, Rhein-Main, Stuttgart/München.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Wir, der Prüfungsverband deutscher Banken e.V., sind ein wichtiger Bestandteil des Einlagensicherungssystems des privaten Bankgewerbes in Deutschland. Gegründet im Jahr 1969 sind wir Risikomanager für die Einlagensicherung von aktuell über 130 Instituten. Unser anspruchsvolles und höchst interessantes
Arbeitsumfeld bietet ein breites Aufgabenspektrum und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Berufsbildern.

Für die Erreichung unserer Ziele suchen wir engagierte Talente, die mit uns und für unsere Mitglieder die Zukunft gestalten, Mitdenken und neue Impulse geben wollen.

Stellenangebot

Für den Bereich Einlagensicherungsprüfung suchen wir ab sofort und unbefristet:

IT Auditor / IT Prüfer (m/w/d) bei Kreditinstituten
für die Regionen Hamburg, Berlin, Köln/Düsseldorf, Rhein-Main (Frankfurt am Main), Stuttgart/München

Voll- und Teilzeit (30-39 Stunden/Woche)

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IT Auditor / IT Prüfer (m/w/d) bei Kreditinstituten Arbeitgeber: TieTalent

Der Prüfungsverband deutscher Banken e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem klaren Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördern wir das Wachstum unserer Talente in den attraktiven Regionen Hamburg, Berlin, Köln/Düsseldorf, Rhein-Main und Stuttgart/München. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer sinnstiftenden Tätigkeit im Bereich der Einlagensicherung, die nicht nur herausfordernd, sondern auch äußerst bedeutend für die Stabilität des Bankensektors ist.
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Kontaktperson:

TieTalent HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Auditor / IT Prüfer (m/w/d) bei Kreditinstituten

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich der Einlagensicherung. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Trends und Risiken im Bankensektor verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Rolle eines IT Auditors zu gewinnen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du komplexe IT-Probleme gelöst hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu den neuesten Technologien und deren Einfluss auf die Risikomanagementprozesse zu beantworten. Zeige, dass du proaktiv bist und innovative Ansätze zur Verbesserung der Prüfungsprozesse vorschlagen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Auditor / IT Prüfer (m/w/d) bei Kreditinstituten

IT-Sicherheitsstandards
Risikomanagement
Kenntnisse in der IT-Prüfung
Analytische Fähigkeiten
Detailgenauigkeit
Kenntnisse in Compliance-Vorgaben
Vertrautheit mit Bankensystemen
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Projektmanagement
Technisches Verständnis
Anpassungsfähigkeit
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Prüfungsverband deutscher Banken e.V. und dessen Rolle im Einlagensicherungssystem. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.

Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT Auditor zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Prüfung von Kreditinstituten wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du ein wertvoller Beitrag für das Team sein kannst und welche neuen Impulse du einbringen möchtest.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TieTalent vorbereitest

Verstehe die Rolle des IT Auditors

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines IT Auditors vertraut. Informiere dich über die Herausforderungen, die Kreditinstitute in Bezug auf IT-Sicherheit und Risikomanagement haben, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich IT-Prüfung und Risikomanagement demonstrieren. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast.

Zeige dein Interesse an der Branche

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bankwesen und der IT-Sicherheit. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in einem sich ständig verändernden Umfeld weiterzuentwickeln.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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    Bewerbungsfrist: 2027-05-15

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    50 - 100
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