Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung Jetzt bewerben
Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung

Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung

Berlin Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team für Verordnungsberatung und sorge für eine hochwertige medizinische Versorgung.
  • Arbeitgeber: Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin ist ein zentraler Akteur im Gesundheitswesen der Hauptstadt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Büro in zentraler Lage und die Möglichkeit auf Teilzeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die ambulante Versorgung mit und arbeite in einem engagierten Team für die Gesundheit der Bürger.
  • Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Engagement sind wichtig; Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit der Chance, einen echten Unterschied zu machen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn.

Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung Verordnungsberatung & § 106d SGB V zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:n motivierte:n und engagierte:n Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung und § 106d SGB V .

In dieser Position verantworten Sie die Führung und Leitung der Abteilung Verordnungsberatung und § 106d SGB V. Das Team Verordnungsberatung gewährleistet die Beratung und Information der an der vertragsärztlichen Versorgung teilnehmenden Ärzte- und Psychotherapeutenschaft, die dem Wirtschaftlichkeitsgebot und der Wirtschaftlichkeitsprüfung unterliegen. Während das Team § 106 d SGB V die Abrechnungsprüfung auf Antrag der Krankenkassen realisiert.

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Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung Arbeitgeber: Technologie GmbH

Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin bietet Ihnen als Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld des Gesundheitswesens. Unsere moderne Arbeitsumgebung im Herzen Berlins, kombiniert mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Engagement in den Mittelpunkt stellt.
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Kontaktperson:

Technologie GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Kassenärztliche Vereinigung Berlin und ihre Rolle im Gesundheitswesen. Verstehe die Herausforderungen und Chancen, die mit der Verordnungsberatung und der Abrechnungsprüfung verbunden sind, um in deinem Gespräch zu zeigen, dass du die Branche gut kennst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen, insbesondere mit denen, die Erfahrung in der Verordnungsberatung oder Abrechnungsprüfung haben. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung einbringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und dein Verständnis für wirtschaftliche Aspekte im Gesundheitswesen unter Beweis stellen. Zeige, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur aktuellen Gesetzgebung und zu den Herausforderungen im Bereich der ambulanten medizinischen Versorgung zu beantworten. Dein Wissen über relevante Gesetze, wie § 106d SGB V, wird dir helfen, als kompetente:r Kandidat:in wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter:in Verordnungsberatung

Führungskompetenz
Kenntnisse im Gesundheitswesen
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Teammanagement
Kenntnisse im SGB V
Wirtschaftlichkeitsprüfung
Beratungskompetenz
Projektmanagement
Detailorientierung
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Kassenärztliche Vereinigung Berlin: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Kassenärztliche Vereinigung Berlin. Informiere dich über ihre Aufgaben, die Struktur der Organisation und aktuelle Entwicklungen im Gesundheitswesen.

Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens und gegebenenfalls Nachweisen über deine Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich der Verordnungsberatung.

Betone deine Führungskompetenzen: In deiner Bewerbung solltest du besonders auf deine Erfahrungen in der Führung und Leitung von Teams eingehen. Zeige auf, wie du erfolgreich ein Team motiviert und geleitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technologie GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Abteilungsleiters in der Verordnungsberatung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Wissen im Bereich der Verordnungsberatung unter Beweis stellen. Diese sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Informiere dich über die Kassenärztliche Vereinigung

Recherchiere die Kassenärztliche Vereinigung Berlin und ihre Rolle im Gesundheitswesen. Zeige während des Interviews, dass du ein Verständnis für die Organisation und ihre Ziele hast, und bringe Ideen ein, wie du zur Verbesserung beitragen kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

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    Bewerbungsfrist: 2027-02-03

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