SPS-Programmierer Inbetriebnahme (m / w / d)
SPS-Programmierer Inbetriebnahme (m / w / d)

SPS-Programmierer Inbetriebnahme (m / w / d)

Stuttgart Vollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen für komplexe Anlagen.
  • Arbeitgeber: Familäres Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einem tollen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik, erste Erfahrung in der SPS-Programmierung.
  • Andere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.

Ihre Benefits

  • Onboarding mit persönlichem Ansprechpartner
  • Teamleiter- / Mentorenprogramm
  • Jährliches Entwicklungsgespräch
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Übertarifliches Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebsrente
  • Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Ergonomischer Arbeitsplatz
  • Fahrradleasing über JobRad
  • Mitarbeiterstammtische und Betriebsfeste
  • Familiäres Betriebsklima und kurze Entscheidungswege

Ihre Aufgaben

  • Programmierung und Inbetriebnahme von kundenspezifischen SPS-Steuerungen für komplexe Anlagen und Maschinen
  • Einrichten von Bedienpulten, Steuerungen und Interfaces als Schnittstelle zu weiteren Geräten
  • Inbetriebnahme der messtechnischen Applikationen, der Elektrik sowie von Feldbussystemen
  • Service, Kalibrier- und Wartungsarbeiten an Anlagen und Maschinen
  • Eigenständige Fehleranalyse und Fehlerbehebung
  • Überarbeitung auftragsrelevanter Dokumentationen
  • Einweisung / Anlagenschulung der Mitarbeiter in der Produktion

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informationstechnik, Automatisierungstechnik, Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker / Meister (m / w / d) im Bereich Elektrotechnik / Automatisierungstechnik, elektrotechnische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste, fundierte Berufserfahrung im Bereich Anlagenprogrammierung, Automatisierungstechnik, SPS-Programmierung, Inbetriebnahme, idealerweise im Umfeld des Anlagen- / Sondermaschinenbaus
  • Versiert im Umgang mit Siemens S7, WinCC, TIA Portal oder vergleichbar
  • Kenntnisse in der Antriebstechnik von Vorteil
  • Reisebereitschaft von mindestens 30 %
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsfreudigkeit, ein offenes Wesen sowie ein ausgeprägter Teamgeist runden Ihr Profil ab

SPS-Programmierer Inbetriebnahme (m / w / d) Arbeitgeber: ARINKO

Als SPS-Programmierer in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem familiären Betriebsklima, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Mit 30 Tagen Urlaub, einem übertariflichen Gehalt sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld bieten wir Ihnen ein ausgewogenes Arbeitsumfeld, das sowohl Ihre beruflichen als auch persönlichen Bedürfnisse berücksichtigt.
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Kontaktperson:

ARINKO HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SPS-Programmierer Inbetriebnahme (m / w / d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten in die Anforderungen der Stelle passen. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell einen Fuß in die Tür zu bekommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer Inbetriebnahme (m / w / d)

SPS-Programmierung
Inbetriebnahme
Anlagenprogrammierung
Automatisierungstechnik
Fehleranalyse
Fehlerbehebung
Dokumentation
Siemens S7
WinCC
TIA Portal
Antriebstechnik
Reisebereitschaft
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Teamgeist

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, einen persönlichen Touch hinzuzufügen. Erzähl uns, warum du dich für die SPS-Programmierung begeisterst und was dich an unserem Team reizt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Zeig deine Skills!: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Wenn du mit Siemens S7 oder TIA Portal gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARINKO vorbereitest

Mach dich mit der SPS-Programmierung vertraut

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der SPS-Programmierung und die spezifischen Systeme, wie Siemens S7 oder TIA Portal, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

Da Fehleranalyse und -behebung ein wichtiger Teil des Jobs sind, solltest du bereit sein, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Überlege dir vorher einige Beispiele, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz zeigen.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir geboten werden. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da Teamarbeit und Kommunikation in dieser Rolle wichtig sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auch auf Rückfragen offen und freundlich reagierst. Ein offenes Wesen kommt immer gut an!

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Standort: Stuttgart
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