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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage the application process and communicate with candidates effectively.
- Arbeitgeber: Join Kaufland, a dynamic player in the retail world with great team spirit.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 6 weeks of vacation, remote work options, and fitness discounts.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team and develop your skills in a vibrant environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training and ideally some HR experience; fluent in Hungarian.
- Andere Informationen: No cover letter needed—just click 'Apply Now' to start your journey!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Externe Stellenbeschreibung
Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland!
Deine Aufgaben
- Deine Mission: Sorge für einen reibungslosen Bewerbungsprozess, der unsere Kandidaten begeistert.
- Blick für Details: Dein Adlerauge für Details kommt zum Einsatz, wenn du die Bewerbungsunterlagen nach vorgegebenen Kriterien auf Vollständigkeit prüfst und eigenständig eine erste Vorauswahl triffst.
- Auf dich ist Verlass: Übernimm das Steuer der mündlichen und schriftlichen Kommunikation mit unseren Bewerbern.
- Wir zählen auf dich: Setze deine Ungarischkenntnisse ein, um talentierte Kandidaten für unsere Fachbereiche zu gewinnen, z.B. in Telefoninterviews oder über Social Media.
- Du packst mit an: Damit wir Papierbewerbungen digital bearbeiten können, pflegst du diese in unser Bewerbermanagementsystem ein.
Die Einstellung ist auf 2 Jahre befristet, eine Verlängerung ist gegebenenfalls möglich.
Deine Vorteile
- Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
- Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren.
- Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
- Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.
- Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.
Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst idealerweise erste Erfahrungen im Personalbereich mit? Prima.
- Erste MS Office-Kenntnisse sind von Vorteil, außerdem zeichnet dich eine große Affinität zu Social Media Plattformen aus.
- Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen? Perfekt – bei uns hast du tagtäglich mit Bewerbern zu tun und bist Teil eines großen Recruiting-Teams.
- Deine Stärken? Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung. Zudem überzeugst du mit deinem Organisationstalent.
- Eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie fließende Ungarischkenntnisse runden dein Profil ab.
Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter Personal - Recruiting (m/w/d) Arbeitgeber: Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Personal - Recruiting (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze deine Ungarischkenntnisse aktiv, um dich in der Kommunikation mit potenziellen Kandidaten hervorzuheben. Zeige, dass du nicht nur die Sprache sprichst, sondern auch ein Gespür für die Kultur und Bedürfnisse der Bewerber hast.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv auf Social Media! Teile interessante Inhalte über das Unternehmen und die offenen Stellen, um das Interesse von Talenten zu wecken. Das zeigt dein Engagement und deine Affinität zu digitalen Plattformen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, im Vorstellungsgespräch deine organisatorischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Bewerbungsprozesse koordiniert hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting und im Personalwesen. Zeige, dass du am Puls der Zeit bist und innovative Ansätze zur Verbesserung des Bewerbungsprozesses einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Personal - Recruiting (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse zu den Anforderungen passen.
Bereite deinen Lebenslauf vor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen im Personalbereich sowie deine MS Office-Kenntnisse hervorhebt. Betone auch deine Affinität zu Social Media.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Da die Kommunikation mit Bewerbern eine zentrale Rolle spielt, solltest du in deinem Lebenslauf und eventuell in einem kurzen Motivationsschreiben (falls gewünscht) deine Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung betonen.
Online-Bewerbung: Klicke auf den Button „Jetzt bewerben“ auf der Website von Kaufland und lade deinen Lebenslauf hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Kommunikation vor
Da du in der Rolle viel mit Bewerbern kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du Informationen klar und freundlich übermittelst, sowohl mündlich als auch schriftlich.
✨Zeige dein Organisationstalent
In der Position wird ein hohes Maß an Organisation gefordert. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Bewerbungsprozesse oder ähnliche Aufgaben organisiert hast.
✨Nutze deine Social Media Affinität
Da die Stelle auch die Nutzung von Social Media zur Rekrutierung umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen und Strategien zu sprechen, wie du diese Plattformen effektiv nutzen kannst, um Talente zu gewinnen.
✨Hebe deine Ungarischkenntnisse hervor
Fließende Ungarischkenntnisse sind ein wichtiger Teil des Profils. Bereite dich darauf vor, in Ungarisch zu kommunizieren oder Fragen zu beantworten, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
