Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social Media Strategien und kreiere viralen Content.
- Arbeitgeber: COFO rockt die Live-Entertainment-Szene mit ĂĽber 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und Zugang zu Events.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv unsere Marken und bring frischen Wind in die digitale Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-4 Jahre Erfahrung im Social Media Bereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Bring deinen Bürohund mit und zeige uns deine Kreativität in der Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du lebst für Storys, Reels und Social Ads? Content Creation ist deine Leidenschaft? Und du brennst für Live-Entertainment? Dann bist du bei COFO genau richtig! Für unser dynamisches Team suchen wir ab sofort einen Content & Social Media Manager (m/w/d), der im Marketingteam dabei mithilft, unsere digitale Präsenz auf das nächste Level zu heben! Wir sind immer im engen Austausch mit den anderen Abteilungen, aber auch innerhalb des Teams, denn gemeinsam haben wir die besten Ideen und gehen auch gerne neue Wege.
Mit ĂĽber 50 Jahren Erfahrung rocken wir die Live-Entertainment-Szene und bringen jährlich mehr als zwei Millionen Menschen zum Staunen. Von packenden Konzerten ĂĽber mitreiĂźende Musicals bis hin zu faszinierenden Ausstellungen wie „The Mystery of Banksy – A Genius Mind“, „KĂ–RPERWELTEN“ oder „Titanic: Eine Immersive Reise“ – wir setzen MaĂźstäbe und das in ganz Europa!
Dies umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:
- Entwickle und setze knackige Social Media Strategien um, die unsere Reichweite und das Engagement durch die Decke gehen lassen.
- Kreiere Content, der viral geht! Text, Bild, Video – du machst das Netz zu deiner Bühne.
- Zaubere META-Werbekampagnen, die einschlagen.
- Behalte den Überblick über Zahlen, Daten, Fakten – Analytics sind dein Ding.
- Interagiere mit Followern und manage Influencer-Beziehungen.
- Bleib am Ball mit den neuesten Trends und bring frischen Wind in unsere Social Media Aktivitäten.
- Deine innovativen Ideen sind stets willkommen: Du gestaltest aktiv unsere Marken mit und hältst sie stets aktuell und relevant.
Dein Profil:
- Du bist ein Digital Native mit 2-4 Jahren Erfahrung im Social Media Dschungel.
- Du hast das komplette Social Media Toolkit drauf – von der Strategie bis zum Monitoring.
- Grafik-, Foto- und Videoprogramme sind deine besten Freunde.
- Storytelling ist deine Leidenschaft – du zauberst kurze, knackige Texte, die viral gehen.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, aber bist auch ein echter Teamplayer.
- Deine Kreativität kennt keine Grenzen und du denkst immer einen Schritt voraus.
- Kommunikation ist dein Ding – du begeisterst mit deiner offenen Art und positiven Ausstrahlung.
- Struktur und Lösungsorientierung sind dein zweiter und dritter Vorname.
- Du sprichst und schreibst Deutsch und Englisch auf sehr gutem Niveau.
- Live-Entertainment, Popkultur & Musik bringen deine Augen zum Leuchten.
- Du hast Google Ads Skills? Bonus-Punkte fĂĽr dich!
Das bieten wir dir:
- Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung.
- Arbeit in einem inspirierenden Team mit flachen Hierarchien.
- Kostenloser Zugang zu allen unseren Events – sei immer am Puls der Zeit!
- Familiäre Arbeitsatmosphäre in modernen Büros mit Top-Ausstattung.
- Kostenlose Snacks, Obst und Kaffee in stylishen Aufenthaltsräumen.
- Gemeinsames Kochen und Mittagessen fĂĽr den perfekten Team-Vibe.
- Sonderurlaub für besondere Anlässe und Kita-/Kindergartenzuschuss.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- 50€ Sachbezug und Verpflegungszuschuss bei Außer-Haus-Terminen.
- Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür.
- Eigenverantwortung von Tag 1: Gestalte aktiv mit und entwickle dich weiter!
- Bring gerne auch deinen BĂĽrohund mit!
Du erkennst Dich genau wieder und bist bereit, unsere Social Media Präsenz auf das nächste Level zu heben? Dann bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam die digitale Welt rocken!
Vergiss das formelle Anschreiben, wir wollen lieber deine Kreativität sehen! Teile uns bitte deine ersten Gedanken und Beobachtungen zu den Social Media Accounts einer unserer Großveranstaltungen mit (Raiffeisen Kultursommer , Winterwunderland Tüßling oder Dinoland Katzenberg ). Must-haves in deiner Bewerbung: Dein Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellungen und dein frühestmögliches Startdatum.
Schicke deine aussagekräftigen Unterlagen gerne an Nadine Christof-Tipolt.
Noch Fragen? Kein Problem! Melde dich einfach bei uns!
Initiativbewerbungen sind gerne gesehen
Hier bewerben
#J-18808-Ljbffr
Content & Social Media Manager Arbeitgeber: COFO Entertainment GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
COFO Entertainment GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content & Social Media Manager
✨Tip Nummer 1
Nutze deine Kreativität, um die Social Media Accounts von COFO zu analysieren. Überlege dir, welche Inhalte gut ankommen und wie du diese weiterentwickeln könntest. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Trends im Live-Entertainment verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen für viralen Content zu präsentieren. Denke an innovative Formate oder Kampagnen, die das Engagement steigern könnten. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, frischen Wind in die Social Media Aktivitäten zu bringen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Popkultur und im Live-Entertainment. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Trends in die Social Media Strategie von COFO integriert werden können. Dein Wissen wird dich als echten Digital Native auszeichnen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamplayer-Qualitäten, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit teilst, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. COFO sucht jemanden, der nicht nur eigenverantwortlich arbeitet, sondern auch das Team inspiriert und unterstützt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content & Social Media Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kreativität zeigen: Da das Unternehmen Wert auf kreative Ansätze legt, solltest du in deiner Bewerbung deine ersten Gedanken und Beobachtungen zu den Social Media Accounts einer ihrer Großveranstaltungen (z.B. Raiffeisen Kultursommer oder Winterwunderland Tüßling) einbringen. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, innovative Ideen zu entwickeln.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Bereich Content Creation und Social Media Management sowie deine Kenntnisse in Grafik-, Foto- und Videoprogrammen.
Gehaltsvorstellungen und Startdatum: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und dein frühestmögliches Startdatum klar und präzise anzugeben. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und professionell an die Bewerbung herangehst.
Informelle Kommunikation: Das Unternehmen wünscht sich eine informelle Ansprache. Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deiner Bewerbung, um deine Persönlichkeit und Kommunikationsfähigkeit zu zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COFO Entertainment GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen für Social Media Strategien und Content zu präsentieren. Überlege dir, wie du die Markenpräsenz von COFO auf das nächste Level heben würdest und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da Analytics ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Monitoring zu sprechen. Zeige, wie du diese Informationen genutzt hast, um erfolgreiche Kampagnen zu entwickeln.
✨Teamarbeit hervorheben
Betone deine Teamplayer-Qualitäten und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. COFO sucht jemanden, der gut im Austausch mit Kollegen ist und gemeinsam neue Ideen entwickelt.
✨Aktuelle Trends kennen
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Social Media und Live-Entertainment. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du frischen Wind in die Social Media Aktivitäten von COFO bringen kannst.