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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung zur Integration von Migrant*innen und Klärung aufenthaltsrechtlicher Fragestellungen.
- Arbeitgeber: Die Stadt Mannheim bietet ein sicheres und familienfreundliches Arbeitsumfeld in einer dynamischen Metropolregion.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Jobticket, Kantine, Weiterbildungen und Kinderbetreuung im Stadtnest².
- Warum dieser Job: Gestalte das vielfältige Zusammenleben in Mannheim und arbeite in einem dialogorientierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom oder Bachelor in Public Management oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind bis zum 21.01.2025 über unser Online-Portal möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Diese Stellenanzeige ist auf Indeed abgelaufen. Mögliche Gründe: Der Arbeitgeber akzeptiert keine Bewerbungen, ist nicht aktiv auf der Suche nach neuen Mitarbeitern oder prüft derzeit die eingegangenen Bewerbungen.
MITARBEITER*INNEN AUSLÄNDERRECHT (M/W/D)
Stadt Mannheim | 3.0 von 5 Sternen | Mannheim
Vollständige Stellenbeschreibung
Der Fachbereich Bürgerdienste sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere MITARBEITER*INNEN AUSLÄNDERRECHT (M/W/D) bis Entgeltgruppe 10 TVöD / bis Besoldungsgruppe A 11 LBesO | Vollzeit | unbefristet und befristet für 1 Jahr.
Aufgaben:
- Beratung zur Integration von ausländischen Staatsbürger*innen mit ganzheitlicher Betrachtung.
- Klärung aufenthaltsrechtlicher Fragestellungen inklusive Entscheidung über Aufenthaltsrechte, Arbeitsmarktzugang und Wohnsitznahme.
- Enger Kund*innenkontakt mit Beratung zu Aufenthaltsperspektiven und Integrationskursen für Migrant*innen.
- Beratung von Arbeitgeber*innen zur Erwerbstätigkeit der Migrant*innen.
- Planung der Integrationsbiographie von Migrant*innen und deren Umsetzung mit geeigneten Maßnahmen.
- Kooperation mit relevanten Institutionen, Arbeitgebern, Jobcentern, Polizeibehörden, Sprachkursträgern, Hochschulen, Finanzbehörden usw.
Qualifikationen:
- Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss.
- Kenntnisse des Verwaltungsrechts, idealerweise des Aufenthaltsgesetzes.
- Serviceorientiertes, sicheres und ruhiges Auftreten, Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Migrant*innen.
- Kenntnisse in englischer Sprache.
Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeiten, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest². Ferner bieten wir Ihnen zusätzlich eine berufliche Qualifizierung für den gehobenen Dienst.
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 21.01.2025 über unser Bewerbungsportal unter
Kontakt: Frau Kruse-Michalowski 0621 293-3220
#J-18808-Ljbffr
MITARBEITER*INNEN AUSLÄNDERRECHT (M/W/D) Arbeitgeber: Stadt Mannheim
Kontaktperson:
Stadt Mannheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MITARBEITER*INNEN AUSLÄNDERRECHT (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Ausländerrecht und die spezifischen Bedürfnisse von Migrant*innen in Mannheim. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokale Situation verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Integration und Ausländerrecht. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Empathie und deinen serviceorientierten Umgang mit Migrant*innen zu teilen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Menschen aus verschiedenen Kulturen kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse, insbesondere in Englisch, während des Gesprächs. Wenn möglich, führe einen Teil des Gesprächs auf Englisch, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du in einem internationalen Umfeld arbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MITARBEITER*INNEN AUSLÄNDERRECHT (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen der Position übereinstimmen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Arbeit im Bereich Ausländerrecht wichtig sind.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das angegebene Bewerbungsportal ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Mannheim vorbereitest
✨Verstehe die Aufgaben
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben vertraut, die in der Stellenanzeige beschrieben sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
✨Zeige Empathie
Da der Umgang mit Migrant*innen ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du während des Interviews Empathie und Wertschätzung demonstrieren. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit sensiblen Themen umgegangen bist.
✨Kenntnisse im Verwaltungsrecht
Stelle sicher, dass du über grundlegende Kenntnisse des Verwaltungsrechts und des Aufenthaltsgesetzes verfügst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten oder deine Sichtweise zu erläutern.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Integrationsarbeit, den Herausforderungen im Bereich Ausländerrecht und zur Zusammenarbeit mit anderen Institutionen vorbereitest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich in das Team einzubringen.
