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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Niederlassung und manage das operative Geschäft mit Budgetverantwortung.
- Arbeitgeber: Die MatchingCompany ist ein führender Personaldienstleister mit über 25 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Personalvermittlung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Onlineformular!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die MatchingCompany ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.
Unser Auftraggeber ist Teil einer internationalen HR-Unternehmensgruppe und gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Für das interne Team am Standort Kiel sucht dieser Verstärkung im Bereich Niederlassungsleitung – im Team mit mindestens einem Personaldisponenten (gn) – zur Entwicklung der Region.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Niederlassung und „Botschafter“ nach außen
- Verantwortungsvolle Führung des operativen Geschäfts inkl. Budget- und Umsatzverantwortung
- Neukundengewinnung sowie Betreuung und Ausbau der Bestandskunden
- Organisatorische, administrative und personelle Leitung des Teams rund um die Personal- und Kundenberatung (Disposition)
- Planung und Steuerung entsprechender Vertriebsaktivitäten
- Koordination der Zusammenarbeit mit allen Bereichen vor Ort und der Zentrale
Einhaltung aller arbeitsrechtlichen, personalrelevanten und gesetzlichen Bestimmungen
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (gewerblich-technischer Bereich)
- Betriebswirtschaftliche und personalwirtschaftliche Kenntnisse
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Vertriebsaffinität, Zielstrebigkeit und proaktive Arbeitsweise
Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Bezahlung sowie Jahrestantiemen und Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Mind. 30 Tage Urlaub
- Umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen
- Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge
Klingt nach einem möglichen „Match“?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular – professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.
Neugierig auf unsere anderen Vakanzen oder möchtest du dich initiativ bewerben? Schau auf unserer Karriereseite vorbei und stell uns gerne deine Fragen.
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Niederlassungsleiter (gn) Personalvermittlung im... Arbeitgeber: MatchingCompany®
Kontaktperson:
MatchingCompany® HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleiter (gn) Personalvermittlung im...
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! In der Personaldienstleistungsbranche sind Kontakte entscheidend. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkollegen, um Informationen über offene Stellen und mögliche Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Personalmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können. Das wird dir helfen, als kompetenter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Neukundengewinnung und Bestandskundenbetreuung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge in diesen Bereichen belegen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige deine Vertriebsaffinität bereits im Gespräch. Überlege dir Strategien, wie du die Region entwickeln und neue Kunden gewinnen würdest, und präsentiere diese Ideen während des Interviews.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleiter (gn) Personalvermittlung im...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die MatchingCompany und deren Position im Bereich Personalvermittlung. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und den Markt, in dem sie tätig sind.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine relevanten Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche hervorheben. Betone deine Führungskompetenzen und Vertriebserfolge.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Personalvermittlung und deine Vision für die Niederlassungsleitung darstellt. Zeige auf, wie du zur Entwicklung der Region beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Onlineformular der MatchingCompany ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MatchingCompany® vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Personaldienstleistungsbranche. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden und die Dynamik des Marktes verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Vertriebsaffinität
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien und -erfolge zu erläutern. Betone, wie du aktiv zur Umsatzsteigerung beigetragen hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
