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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our sales manager in scheduling appointments and preparing presentations.
- Arbeitgeber: Ofelos helps companies improve employee health with innovative software solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, hybrid work options, and a health budget of 1,200 Euro.
- Warum dieser Job: Join a young, agile team and contribute to meaningful health initiatives while developing your skills.
- Gewünschte Qualifikationen: Currently studying marketing, health management, or similar fields with sales experience preferred.
- Andere Informationen: Apply easily through Campusjäger without a cover letter and track your application status live.
Wir als Ofelos helfen Unternehmen dabei, die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden messbar und nachhaltig zu verbessern. Unsere innovative Software ermöglicht es Unternehmen, Gesundheitsbenefits frei von Bürokratie zu integrieren und alle Mitarbeitenden zu erreichen.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt als Werkstudent:in Sales unseren Vertriebsmanager tatkräftig bei der Terminvereinbarung von Interessent:innen im Bereich der betrieblichen Krankenversicherung (bKV).
- Du überzeugst von unseren Gesundheitskonzepten und vereinbarst eigenständig Termine für Beratungsgespräche für unseren Salesmanager.
- Du hilfst bei der Vorbereitung von Präsentationen und Kund:innengesprächen und übernimmst administrative Aufgaben im Vertriebsbereich.
Was bieten wir dir?
- Ausgewogene Work-Life Balance: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid (teilweise im Homeoffice) zu arbeiten.
- 1.200 Euro Netto Gesundheitsbudget plus Erschöpfungs-Prophylaxe: Wir kümmern uns um deine Gesundheit und bieten dir ein umfangreiches Gesundheitsbudget.
- Regelmäßige gemeinsame Teamevents und Aktionen: Wir verbringen gerne Zeit miteinander und feiern gemeinsam Erfolge.
- Flache Hierarchien und ein junges, agiles Team: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich einzubringen und mitzugestalten.
- Kooperationen mit interessanten Start-ups und Unternehmen: Wir arbeiten mit innovativen Unternehmen zusammen und bieten dir die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln.
Was erwarten wir von dir?
- Du studierst aktuell Marketing, Gesundheitsmanagement, Psychologie, Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Ähnliches.
- Du hast Berufserfahrung im Sales-Bereich, idealerweise in der Versicherungsbranche, und weißt, wie man Kund:innen überzeugt.
- Du bist kommunikativ, erfolgsorientiert und hast Spaß am Networking.
- Du bist selbstbewusst, hast Freude an Telefonaten und kannst dich gut verkaufen.
- Du bist strukturiert, arbeitest gerne eigenständig und hast Interesse an Gesundheitsthemen.
Unser Jobangebot Werkstudent:in Sales (m/w/d) klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise .
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Werkstudent:in Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Campusjäger by Workwise
Kontaktperson:
Campusjäger by Workwise HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent:in Sales (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Bekannten, die bereits im Sales-Bereich oder in der Versicherungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Ofelos herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich der betrieblichen Krankenversicherung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen. Das wird dir helfen, beim Networking und in Vorstellungsgesprächen zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Telefonate vor! Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen und überzeugen kannst. Eine gute Vorbereitung hilft dir, selbstbewusst und strukturiert in die Gespräche zu gehen, was für die Rolle als Werkstudent:in Sales entscheidend ist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Gesundheitsthemen! Informiere dich über die Gesundheitskonzepte von Ofelos und überlege dir, wie du diese in deinen Gesprächen präsentieren würdest. Deine Leidenschaft für das Thema wird sich positiv auf deine Bewerbung auswirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent:in Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über Ofelos und deren Ziel, die Gesundheit von Mitarbeitenden zu verbessern. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und unterstützen möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine bisherigen Erfahrungen im Sales-Bereich, insbesondere in der Versicherungsbranche. Zeige auf, wie du Kund:innen überzeugt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle viel telefonische Kommunikation erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, dass du kommunikativ und selbstbewusst bist. Erwähne Beispiele, wo du erfolgreich kommuniziert hast.
Interesse an Gesundheitsthemen: Mache deutlich, dass du ein Interesse an Gesundheitsthemen hast. Dies könnte durch relevante Studiengänge oder persönliche Engagements in diesem Bereich geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Campusjäger by Workwise vorbereitest
✨Verstehe die Gesundheitsbranche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der betrieblichen Krankenversicherung. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an Gesundheitsthemen hast und verstehst, wie Ofelos Unternehmen dabei unterstützt.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe, wie du unsere Gesundheitskonzepte überzeugend präsentieren kannst. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden überzeugt hast, um deine Fähigkeiten im Sales-Bereich zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Telefonkontakt beinhaltet, solltest du im Interview selbstbewusst und klar kommunizieren. Übe, wie du dich am Telefon ausdrückst und wie du potenzielle Kunden ansprechen würdest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
