Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Tech-Entwicklung und setze innovative Projekte um.
- Arbeitgeber: Das Digital Career Institute bildet digitale Berufe der Zukunft aus und hat einen starken sozialen Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Urban Sports, All You Can Snack & Drink und 2x Workation im europäischen Ausland.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und hilf Menschen, neue Karrierewege zu finden.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in Führung, Prozessmanagement und KI haben sowie ein relevantes Hochschulstudium abgeschlossen haben.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit über 250 Mitarbeitenden in Berlin und anderen Städten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unternehmen Stephanus bietet seit über Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber!
Wir suchen Sie als Schulleitung / Schulleiter
- in (m/w/d) – Pankow
- Berlin
- Vollzeit
Aufgaben
- Schulleitung Förderzentrum: Sie leiten ab dem Schuljahr die Stephanus-Schule mit dem Förderschwerpunkt “Geistige Entwicklung” in Anlehnung an § 69 SchulG.
- Strategische Schulentwicklung: Mit Ihren Ideen und einer klaren Vision setzen Sie Akzente in der Gestaltung moderner inklusiver Bildungsansätze, prägen die Zukunft unserer Schule und stärken das diakonische Profil. In enger Zusammenarbeit mit den Leitungen der Grundschule sowie der Kita gestalten Sie unsere Schule auf dem Campus als einen ganzheitlichen Lern- und Lebensraum, der im Bezirk Pankow sehr gut vernetzt ist.
- Wirtschaftliches Handeln: Sie managen die schulischen Ressourcen effizient und nachhaltig, um eine optimale Nutzung von Mitteln und Budgets sowie eine langfristige wirtschaftliche Tragfähigkeit zu gewährleisten.
- Teamorientierte Führung: Durch eine offene und wertschätzende Kommunikation inspirieren und begleiten Sie das engagierte, multiprofessionelle Kollegium mit rund 65 Menschen.
- Qualitätssicherung: Sie evaluieren und sichern die Qualität der schulischen Arbeit und arbeiten eng mit der Elternschaft, den Fachstellen sowie der „Fachleitung Schule” im Geschäftsbereich Leben und Lernen im Quartier zusammen.
Anforderungen
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der pädagogischen Praxis – insbesondere im inklusiven, sonder- bzw. förderpädagogischen Kontext.
- Ihre fundierten Erfahrungen im Schulmanagement ergänzen Sie durch ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Verständnis.
- Sie stehen für einen Führungsstil, der durch Austausch, Transparenz und eine offene Kommunikation geprägt ist, fördern Eigenverantwortung im Team und schaffen ein Arbeitsumfeld, das Vertrauen und Zusammenarbeit stärkt.
- Sie besitzen ein 2. Staatsexamen für Lehramt, einen lehramtsbezogenen Masterabschluss oder ein vergleichbares Studium.
- Ihre Kenntnisse im Schulrecht sind umfassend und sicher.
- Wertschätzung und Achtsamkeit liegen Ihnen am Herzen und Sie fördern Kreativität und gemeinschaftliche Verantwortung.
- Sie sind Mitglied einer christlichen Kirche (ACK), tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden.
Wir bieten
Arbeitsplatzsicherheit: Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung und damit eine sichere Tätigkeit in einem offenen, familiären Arbeitsumfeld. Wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, für die wir die Grundlage mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen.
Campus Berlin-Weißensee: Grün, hervorragend angebunden und interdisziplinär ausgerichtet: Das ist unser großzügig angelegter Campus in Berlin-Weißensee. Der Weiße See in unmittelbarer Nachbarschaft lädt nach Feierabend oder in der Pause zu einem Spaziergang ein. Auf der Berliner Allee herrscht ein buntes Treiben, während unsere Kirche auf dem Campus ein Ort der Ruhe ist. Leckere Kleinigkeiten, teilweise aus eigener Produktion unserer Stephanus-Werkstätten, und ein Sonnenbad auf der Terrasse bieten unser Café 8 oder die Cafeteria unseres Seniorenzentrums. Um Ihre Gesundheit kümmert sich schließlich noch unsere eigene Physiotherapiepraxis.
Finanzielle Vorteile: Ihr Fachwissen, Engagement und Ihr Arbeitsethos für die Schulgemeinschaft begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis hin zur Kinderzulage. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik.
Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich hier oder über den HIER-BEWERBEN-Button.
HIER BEWERBEN
Ansprechpartner: Christof Kollhoff
E-Mail: Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20, Berlin
#J-18808-Ljbffr
Schulleitung / Schulleiter •in (m / w / d) - Pankow Arbeitgeber: Stephanus-Stiftung
Kontaktperson:
Stephanus-Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung / Schulleiter •in (m / w / d) - Pankow
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Tech-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT und im Bereich Künstliche Intelligenz. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die Weiterentwicklung des Tech-Bereichs einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Prozessmanagement und in der Führung eines internationalen Teams zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge quantifizieren kannst, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Mission des Digital Career Institute. Informiere dich über deren Programme und Erfolge, um in Gesprächen zu verdeutlichen, warum du Teil dieses Teams werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung / Schulleiter •in (m / w / d) - Pankow
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über das Digital Career Institute und dessen Ziel, Menschen in digitalen Berufen auszubilden. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Werte und Erfahrungen mit dieser Mission übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Berufserfahrung im IT- und Tech-Bereich sowie deine Führungskompetenzen. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele für deine Erfolge im Prozessmanagement und der Produktentwicklung anführst.
Zeige deine Leidenschaft für Technologie: Erkläre, wie du dich mit Themen wie Künstlicher Intelligenz, Automatisierung und Digitalisierung identifizierst. Deine Begeisterung für diese Technologien sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da ein klarer Kommunikationsstil auf allen Hierarchieebenen gefordert ist, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Dienstleistungsorientierung anführen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stephanus-Stiftung vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission und den Werten des Digital Career Institute vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch daran, einen positiven sozialen Einfluss zu haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein IT-Team geleitet oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Affinität zu neuen Technologien
Da der Fokus auf Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz liegt, sei bereit, über deine Erfahrungen mit diesen Technologien zu sprechen. Erkläre, wie du sie in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu verbessern.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Achte darauf, dass du während des Interviews einen klaren Kommunikationsstil pflegst. Sei offen für Fragen und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Themen verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.