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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Help clients map development processes using IBM ELM tools and support project phases.
- Arbeitgeber: Join a reputable, independent company focused on high service quality and team collaboration.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, modern tech, and opportunities for personal development.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team, work on impactful projects, and grow your skills in a dynamic environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in engineering or IT preferred; open to career changers with relevant expertise.
- Andere Informationen: Travel within Germany may be required; strong communication skills in German and English are essential.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Als Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt IBM Engineering Lifecycle Management (ELM) helfen Sie Kunden bei der Abbildung von Entwicklungsprozessen in der ELM-Toolkette. Sie unterstützen unseren Vertrieb in der Projektanbahnungsphase und sind Teil eines Implementierungsteams in der jeweiligen Projektphase (Analyse, Lösungsentwurf, Implementierung & Integration, Rollout) mit folgenden Schwerpunkten:
- Analyse und Diskussion der Kunden-Entwicklungsprozesse mit den dortigen Fachbereichen
- Dokumentation & Präsentation von Konzepten, Datenmodellen und Workflows
- Implementierung und Konfiguration der Prozesse im Frontend der ELM-Plattform (Jazz)
- Anfertigung von User Documentations und Begleitung bei der Tooleinführung
- Erstellung von kundenspezifischen Reports oder Dashboards mit den Bordmitteln der Plattform
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Ingenieurwesen oder IT – z. B. zum Wirtschafts-Ingenieur, Mechatronik-Ing., Wirtschaftsinformatiker, Informatiker (m/w/d) – ist wünschenswert, aber auch Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechenden Fachkenntnissen sind bei uns herzlich willkommen.
- Berufs- und Projekterfahrung in komplexen Entwicklungsumfeldern z. B. Automotive- / Medical-Engineering, SW-Testing oder Vergleichbares
- Solides Wissen über Methoden des Systems-Engineering und / oder die SW-Entwicklung: Entwickeln nach dem V-Modell, Requirements-Management, SW-Konfigurations- und Build-Management, Projektmanagement, Testmanagement
- Fortgeschrittenes Know-how in einem Application Lifecycle Management (ALM)-Tool (z. B. DOORS, PTC Integrity, codebeamer) ist wünschenswert
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit, analytische Problemlösungsfähigkeit sowie Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)
Darauf können Sie sich freuen
- Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen
- Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre
- Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl
- Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten
- Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität
- Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung
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Consultant – IBM Engineering Lifecycle Management (ELM) (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant – IBM Engineering Lifecycle Management (ELM) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Engineering Lifecycle Management. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie die Arbeit bei StudySmarter beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Systems-Engineering und Softwareentwicklung beziehen. Du solltest in der Lage sein, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Lösungen zu entwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant – IBM Engineering Lifecycle Management (ELM) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Consultant im Bereich IBM Engineering Lifecycle Management (ELM) erforderlich sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine beruflichen Erfahrungen in komplexen Entwicklungsumfeldern sowie dein Wissen über Methoden des Systems-Engineering und Application Lifecycle Management (ALM)-Tools.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse (C1 und B2) klar darstellst. Dies ist besonders wichtig für die Kundenkommunikation und Teamarbeit.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Stelle eingeht. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zur Unterstützung der Kundenentwicklungsprozesse beitragen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Verstehe die ELM-Toolkette
Mach dich mit der IBM Engineering Lifecycle Management (ELM) Toolkette vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu den Tools und deren Anwendung in Entwicklungsprozessen zu beantworten. Zeige, dass du die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Analyse, Implementierung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren würdest, um ihre Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamarbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unterstützung, die dir bei deiner Entwicklung geboten wird. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
