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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur technischer Anlagen, sowie Koordination von Aufgaben im Team.
- Arbeitgeber: Ein zukunftsorientiertes, krisensicheres Sozialunternehmen mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Gehälter, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die technische Infrastruktur und profitiere von einem unterstützenden Team und flexiblen Arbeitsbedingungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk, Teamfähigkeit und gute PC-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: E-Learning Plattform, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Rabatte bei über 200 Partnern.
Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Sicherstellung und Durchführung laufender Wartungsarbeiten und anfallender Reparaturen technischer Anlagen Verantwortung für die Erfassung und das Beheben von Mängeln an Gebäuden und in den Appartements/Wohnungen Sicherstellung der kundenorientierten Ausführung von Leistungen Verantwortung für alle planerischen, organisatorischen und administrativen Aufgaben, die regelmäßig oder zu bestimmten Stichtagen in Zusammenhang mit den zuvor genannten Aufgaben anfallen Verantwortung für die Information aller Mitarbeitenden über technische Einrichtungen, die Brandschutzordnung, ggf. Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sowie Dokumentation der vereinbarten Maßnahmen Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeitenden der Haustechnik Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk (bevorzugt Elektroniker/in oder Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik) Serviceorientierte Kommunikation sowie gute Teamfähigkeit Vielseitigkeit und Freude an koordinierender als auch praktischer Tätigkeit PKW-Führerschein erforderlich Gute PC-Kenntnisse (MS-Office) Wir bieten Ihnen: Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung 30 Tage Urlaub und zusätzlich 1 Tag Arbeitszeitverkürzung (AZV) Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)
Elektriker / Elektroniker für Wartung & Instandhaltung (w/m/d) Arbeitgeber: CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH
Kontaktperson:
CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker / Elektroniker für Wartung & Instandhaltung (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Wartung und Instandhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenorientierung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine serviceorientierte Kommunikation und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an der Unternehmenskultur von StudySmarter. Informiere dich über unsere Werte und wie du dazu beitragen kannst, die Kundenorientierung und das Teamklima zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker / Elektroniker für Wartung & Instandhaltung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung sowie deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine handwerkliche Ausbildung und deine serviceorientierte Kommunikation ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Wartungsarbeiten und Reparaturen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Die Kommunikation mit Kunden und Teamkollegen ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder einen hervorragenden Kundenservice geboten hast.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Da die Rolle auch planerische und administrative Aufgaben umfasst, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit Projekte organisiert oder verwaltet hast. Dies zeigt deine Vielseitigkeit und dein Engagement.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Werte, insbesondere im Hinblick auf soziale Verantwortung und Mitarbeiterförderung. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
