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PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH

Trainee (m/w/d) für die Position der Pflegedienstleitung

Trainee 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

Auf einen Blick

Aufgaben: Trainee zur Pflegedienstleitung, Vorbereitung auf Führungsrollen in der Pflege.
Arbeitgeber: PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH, bietet umfassende Mitarbeiterunterstützung und Gesundheitsförderung.
Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung, möblierte Mitarbeiterwohnungen.
Warum dieser Job: Engagiertes Team, individuelle Karriereplanung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gewünschte Qualifikationen: Pflegerische Ausbildung oder relevantes Studium, Führungserfahrung, Sozialkompetenz.
Andere Informationen: 24-monatiges Trainee-Programm mit intensiver Einarbeitung und Qualitätsmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Hier finden Sie unsere aktuellen Stellen- und Ausbildungsangebote, auf die Sie sich direkt bewerben können. Sie können bei der Auswahl verschiedene Filterfunktionen nutzen. Zum Onlinebewerbungsformular kommen Sie direkt über das entsprechende Stellenangebot. Es lässt sich mit wenigen Klicks schnell und einfach ausfüllen. Worauf warten Sie noch?

Trainee

Pflegedienstleitung(m/w/d)

Für die PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen engagierten Trainee (m/w/d) für die Position der Pflegedienstleitung

WIR BIETEN

Attraktive und überdurchschnittliche Bezahlung nach hauseigenem Tarif
Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
5-Tage-Woche
30 Tage Urlaub im Jahr
Ein auf Sie abgestimmtes Einarbeitungsmodell
Ein Team, das sich auf Ihr Mitwirken freut
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Karriereplanung
Ein umfängliches Angebot für Ihre Gesundheitsförderung, z.B. Kooperation mit dem Fürstenberginstitut sowie Urban Sports
Möblierte Mitarbeiterwohnungen

ANSPRECHPARTNER

Für Fragen steht Ihnen unsere Geschäftsführung Katja Lohmann unter der Telefonnummer (01761) 20 22 119 gerne zur Verfügung.

Kennziffer: 454
Bewerbungsschluss: 15.12.2023

IHR PROFIL

Sie haben eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem pflegerischen Beruf und / oder einen Studienabschluss in einem pflegerelevanten Studienbereich
Idealerweise haben Sie bereits eine Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft absolviert oder befinden sich aktuell in der Weiterbildung, Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens zwei Jahre mit Personalverantwortung eines Wohnbereiches
Einschlägiges Fachwissen sowie Führungs- und Sozialkompetenz sind für Sie selbstverständlich
Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung
Sie sind mutig, kreativ, kooperativ, teamfähig und erfolgsorientiert
Eine strukturierte Arbeitsweise und ein gewisses Organisationstalent ist Ihnen gegeben
Sie bringen Motivations- und Entscheidungsfähigkeit mit
Bei der Kommunikation und Kooperation mit unterschiedlichen Zielgruppen z.B. Bewohner, Angehörige, Mitarbeiter, ehrenamtlich tätige Kräfte, Kostenträger sowie Aufsichtsgremien treten Sie Sets wertschätzend auf
Ihr Profil rundet ein freundliches verbindliches Auftreten ab

IHRE AUFGABEN

Ihr Einsatz dauert 24 Monate und erfolgt in den ersten sechs Monaten in der Zentrale. Sie durchlaufen hier zunächst die zentralen Bereiche
Sie werden darauf vorbereitet die Einrichtung gegenüber den Kunden und Kooperationspartner zu repräsentieren
Sie fördern anhand von Reflexions- und Plangesprächen die Weiterentwicklung der Wohnbereichsleitungen
Sie werden herangeführt mit dem Pflegeteam Qualitätsstandards und Richtlinien auf Basis des Pflegeleitbildes umzusetzen
Sie arbeiten mit dem zentralen Qualitätsmanagement an deren Weiterentwicklung unsere Standards und Richtlinien
Sie stellen den angemessenen Informationsaustausch aller an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen sicher
Sie werden herangeführt den Personaleinsatz und die Personalentwicklung im Sinn der konzeptionellen und strategischen Ausrichtung der Einrichtung/ des Unternehmens zu steuern