Manager Enterprise Solutions – SAP focus (all genders) - BCG Platinion
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Manager Enterprise Solutions – SAP focus (all genders) - BCG Platinion

Manager Enterprise Solutions – SAP focus (all genders) - BCG Platinion

Düsseldorf Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Boston Consulting Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite große SAP-Projekte und entwickle innovative ERP/SAP S/4 Strategien.
  • Arbeitgeber: BCG Platinion bietet erstklassige IT-Beratung für komplexe Herausforderungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und ein starkes Teamnetzwerk.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem dynamischen Team und erlebe persönliche Entwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Überdurchschnittlicher Abschluss in Informatik oder Betriebswirtschaft und 6 Jahre Erfahrung.
  • Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Chancengleichheit fördert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Unsere Kunden erwarten von BCG Platinion fundierte Beratung zu allen relevanten IT-Themen. Insbesondere die Migration zur SAP S/4HANA-Lösung vor dem Hintergrund des geplanten Wartungsstopps im Jahr 2025 stellt unsere Kunden vor besondere Herausforderungen. Die Anzahl der Fragen zu "warum" und "wie" nimmt zu und wird auch von externen Faktoren beeinflusst. Um unseren Kunden noch besser zu dienen, möchten wir unser SAP-Team verstärken. Sie würden zusammen mit Kollegen von Platinion GmbH und/oder der Boston Consulting Group an lokalen und internationalen Kundenprojekten arbeiten. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln Sie aktiv überlegene ERP/SAP S/4-Strategien, Konzepte und Lösungen und wenden Ihr fundiertes technisches und prozessbezogenes Verständnis an.

So gestalten Sie die Welt von morgen:

  • Operative Leitung von großangelegten SAP-Projekten, Führung des BCG Platinion-Teams
  • Interaktion mit dem Führungsteam des Kunden (Vorstand, Senior Management) zusammen mit dem Führungsteam von BCG Platinion
  • Entwicklung von SAP-Implementierungs- und Rollout-Strategien sowie -Plänen in komplexen Anwendungslandschaften und Kundenumgebungen
  • Vorbereitung und Präsentation von Angeboten für große SAP-Projekte
  • Übernahme interner Aufgaben im Rahmen des Führungsteams von BCG Platinion (z.B. Führung von Kollegen, Vorantreiben von Inhaltsthemen)
  • Teilnahme an Führungssitzungen und Praxisgruppensitzungen von BCG

So können Sie einen Unterschied machen:

  • Ein überdurchschnittlicher Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens 6 Jahre relevante Erfahrung im Kontext strategischer ERP/SAP-Projekte
  • Starker methodischer Hintergrund, Kenntnisse relevanter Verfahren im Kontext von SAP-Rollouts wie SAP ASAP, SAP Activate
  • Kenntnisse der entsprechenden unterstützenden Verfahren und Werkzeuge (Template-Management, Solution Manager, Release-Management/Transport, Prozessmodellierung), einschließlich moderner CD/CI-Umgebungen (Jenkins)
  • Überblick über SAP S/4HANA und andere Lösungen, die im Kontext großer Transformationsprojekte relevant sind (z.B. im Kontext von Fertigung, PLM, MES usw.)
  • Überblick über moderne, datengestützte Gesamtarchitekturen, insbesondere die Gesamtintegration verschiedener Einzelmodule zu End-to-End-Prozessen (Purchase-2-Pay, Order-2-Cash, Lead-2-Quote, Record-2-Report, Hire-2-Retire usw.)
  • Außergewöhnliche analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
  • Starke Kunden- und Ergebnisorientierung
  • Teamgeist, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie intellektuelle Agilität
  • Fähigkeit, Einzelpersonen und Organisationen auf ein gemeinsames Ziel auszurichten

Wie Sie mit uns wachsen können:

Wir garantieren ständige neue Entwicklungsmöglichkeiten in einem offenen und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Sie werden täglich gemeinsam mit einem engagierten Team talentierter Kollegen Herausforderungen begegnen. Individuelle Schulungsangebote und eine Kultur des offenen Feedbacks bieten den Rahmen, den Sie benötigen, um Ihre eigenen Stärken zu erkunden und zu perfektionieren. Unsere modernen Strukturen ermöglichen es Ihnen, fokussiert zu bleiben. Dazu gehören einfache Reisebuchungen, unser hervorragender Backoffice-Support und ein umfassendes Wissenszentrum. Mit unseren regelmäßigen Office Fridays und legendären Events pflegen wir ein starkes und enges Teamnetzwerk, von dem Sie auch über Ihre Fallarbeit hinaus profitieren werden.

Werden Sie Teil unseres Teams: BCG Platinion ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, und setzt sich aktiv für Vielfalt und Inklusion ein. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber unabhängig von ethnischem und sozialem Hintergrund, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Ideologie oder Behinderung. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf, einer informativen Projektliste und allen relevanten Referenzen über unser Online-Portal oder kontaktieren Sie Mike Stertz (+49 221 58958-555), wenn Sie Fragen haben. Weitere Informationen unter (karriere.bcgplatinion.de).

Manager Enterprise Solutions – SAP focus (all genders) - BCG Platinion Arbeitgeber: Boston Consulting Group

BCG Platinion bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von einem starken Teamgeist und einer offenen Feedbackkultur geprägt ist. Als Teil unseres SAP-Teams haben Sie die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Unsere modernen Strukturen und regelmäßigen Teamevents fördern nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch den Zusammenhalt innerhalb des Teams, was BCG Platinion zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Boston Consulting Group

Kontaktperson:

Boston Consulting Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager Enterprise Solutions – SAP focus (all genders) - BCG Platinion

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von BCG Platinion in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im SAP-Bereich und zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur.

Verstehe die Herausforderungen

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, die Unternehmen bei der Migration zu SAP S/4HANA haben. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Lösungen und Strategien vorzuschlagen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.

Präsentiere deine Erfolge

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Leitung von SAP-Projekten und der Entwicklung von Implementierungsstrategien verdeutlichen. Zeige, wie du Teams motiviert und zum Erfolg geführt hast.

Sei bereit für technische Fragen

Erwarte technische Fragen zu SAP-Methoden und -Tools während des Vorstellungsgesprächs. Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der SAP-Welt vertraut bist, insbesondere mit den Verfahren wie SAP Activate und modernen CD/CI-Umgebungen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Enterprise Solutions – SAP focus (all genders) - BCG Platinion

Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelles Denken
Erfahrung in strategischen ERP/SAP-Projekten
Kenntnisse in SAP S/4HANA
Methodisches Wissen zu SAP Rollouts (z.B. SAP ASAP, SAP Activate)
Kenntnisse in Prozessmodellierung und Template-Management
Vertrautheit mit modernen CD/CI-Umgebungen (z.B. Jenkins)
Überblick über datengetriebene Gesamtarchitekturen
Fähigkeit zur Entwicklung von Implementierungsstrategien
Starke Kunden- und Ergebnisorientierung
Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Intellektuelle Agilität
Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
Fähigkeit, Einzelpersonen und Organisationen auf ein gemeinsames Ziel auszurichten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die BCG Platinion sucht. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Manager Enterprise Solutions mit SAP-Fokus verdeutlicht. Betone deine relevanten Erfahrungen und wie sie zu den Herausforderungen der Rolle passen.

Hebe deine Erfolge hervor: In deinem Lebenslauf solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche SAP-Projekte anführen, an denen du gearbeitet hast. Verwende Zahlen und Fakten, um deine Erfolge zu quantifizieren und deine Fähigkeiten zu untermauern.

Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, insbesondere zu deinen Erfahrungen mit SAP S/4HANA und großen Transformationsprojekten. Bereite klare und prägnante Antworten vor.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Boston Consulting Group vorbereitest

Verstehe die SAP S/4HANA Migration

Informiere dich gründlich über die Migration zu SAP S/4HANA und die Herausforderungen, die damit verbunden sind. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, wie du diese Herausforderungen für Kunden angehen würdest.

Bereite dich auf strategische Diskussionen vor

Da du mit Führungskräften der Kunden interagieren wirst, solltest du in der Lage sein, strategische ERP/SAP Konzepte klar und überzeugend zu präsentieren. Übe deine Argumentation und präsentiere Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.

Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten

Betone deine Fähigkeit, Teams zu leiten und zu motivieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, um komplexe Projekte umzusetzen und gemeinsame Ziele zu erreichen.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Bereite dich darauf vor, deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, eine Fallstudie zu lösen oder einen Ansatz zur Optimierung eines Prozesses zu skizzieren.

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