Job Description
Menschen und Mode begeistern Dich und Du bist erfahren im Einzelhandel?
Wenn Du andere mitreißen und begeistern kannst, dann bist Du genau richtig bei uns. Komm ins #TeamBöcki und werde unser/e neue/r Verkaufsleiter/-in!
Gemeinsam mit unseren über 500 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft des Unternehmens. Mit unserer Böckmann-Akademie bieten wir jedem die Möglichkeit, sich sowohl persönlich, als auch in unterschiedlichen Themenfeldern weiterzuentwickeln. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir Menschen zu begeistern und Freude zu schenken!
Unsere Vision ist es, Menschen in der Region von uns zu begeistern und jeden Tag etwas Freude zu schenken. Dies gilt selbstverständlich auch für unsere Mitarbeiter.
'Bock auf Böckmann' ist ein Modehaus, indem wir Teamevents und Teamchallenges auf die Beine stellen. Wir sind ein Unternehmen, in dem die Leidenschaft für die Mode und für das Team spürbar ist. Wir ziehen an einem Strang, haben immer ein offenes Ohr und freuen uns über neue Böcki-Teammitglieder.
Seit über 100 Jahren bildet Vertrauen die Basis bei uns im Unternehmen. Unsere über 540 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen stehen im Mittelpunkt und wir legen höchsten Wert darauf, diese mit einer attraktiven und individuellen Arbeitsatmosphäre glücklich zu machen.
Gegenseitige Wertschätzung, Zufriedenheit und die Persönlichkeit jedes Einzelnen schaffen das Fundament für diese Erfolgsgeschichte.
- Entwicklung des Kundenerlebnisses in den zugeordneten Standorten
- Vollumfängliche Personalverantwortung für ca. 50-60 Mitarbeitende
- Führung von Mitarbeitergesprächen (fachlich u. disziplinarisch)
- Verantwortung für die Umsatz- und Ertragsentwicklung der Filialen
- Regelmäßiger Austausch zur Weiterentwicklung der „Begeisterungswelt Böckmann“ mit den anderen Verkaufsleitern und der Geschäftsführung
- Sortimentsentwicklung in Abstimmung mit dem Böckmann Einkaufsteam
- "Bock auf Böckmann"-Transporteur am Standort sein
- Profi im (beratungsorientierten) Einzelhandel
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Einzelpersonen und Teams
- Hohe Kennzahlenaffinitiät im Bezug auf Vertriebs- und Ertragskennziffern
- Team-, Kundenorientiertes und Unternehmerisches Denken und Handeln
- Positive Ausstrahlung und ein kommunikationsstarkes Auftreten
- Überdurchschnittliches Engagement & Eigeninitiative
- Hohe Bereitschaft, Veränderungen anzutreiben und das Team für diese zu gewinnen
- Spaß am eigenständigen Entwickeln und Umsetzen kundenbezogener Maßnahmen
- Sicherer Umgang mit MS Office
- 40% Mitarbeiterrabatt auf unser gesamtes Sortiment
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
- Auszahlung Nettovorteile
- Attraktives Bonusmodell
- Option auf eigenen Firmenwagen
- Tolle Teamevents
- Wertschätzung für jedes Böcki-Teammitglied
- Persönliche Einstiegsphase
- Gesundheitsbonus
- Betriebliche Altersvorsorge
- 36 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
Bewirb Dich noch heute unter Angabe Deiner bevorzugten Einsatzregion und Deiner Gehaltsvorstellung! Komm ins Böcki-Team!
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Kontaktperson:
Modehaus Böckmann HR Team