Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Fahrgastbetreuer und unterstütze unsere Kunden während ihrer Reisen.
- Arbeitgeber: Ein junges, innovatives Eisenbahnunternehmen, Teil der DB Regio AG.
- Mitarbeitervorteile: 3-monatiges Ausbildungsprogramm mit vielen Freiheiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit direktem Kundenkontakt und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für Quereinsteiger, keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Ausbildungsstart im Mai 2025, ideal für Schul- und Studienabgänger.
Wir bieten dir ein 3-monatiges Ausbildungsprogramm ab Mai 2025 an.
Wir sind ein junges, innovatives Eisenbahnunternehmen mit vielen Freiheiten und gehören als Tochter der DB Regio AG zum DB-Konzern und betreiben im Auftrag des Rhein-Main-Verkehrsverbundes (RMV) das …
Quereinstieg Fahrgastbetreuer (w/m/*) inkl. Ausbildungsprogramm für Start Taunus Arbeitgeber: Regionalverkehre Start Deutschland GmbH Karriere
Kontaktperson:
Regionalverkehre Start Deutschland GmbH Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinstieg Fahrgastbetreuer (w/m/*) inkl. Ausbildungsprogramm für Start Taunus
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von uns. Da wir ein junges, innovatives Unternehmen sind, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du zu unserer dynamischen Atmosphäre passt.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um mehr über unsere aktuellen Projekte und Initiativen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, in einem persönlichen Gespräch deine Teamfähigkeit und Flexibilität zu betonen. Diese Eigenschaften sind in unserem Ausbildungsprogramm besonders wichtig.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für den öffentlichen Nahverkehr und die Rolle des Fahrgastbetreuers. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinstieg Fahrgastbetreuer (w/m/*) inkl. Ausbildungsprogramm für Start Taunus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne damit, dich über das Eisenbahnunternehmen und seine Werte zu informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über das Ausbildungsprogramm und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, wie deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben und gegebenenfalls Zeugnisse oder Nachweise über Sprachkenntnisse. Achte darauf, dass alles aktuell und gut strukturiert ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für den Quereinstieg als Fahrgastbetreuer interessierst und was dich an dem Ausbildungsprogramm reizt. Hebe deine Stärken und Erfahrungen hervor, die dich für die Position qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die Website des Unternehmens ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regionalverkehre Start Deutschland GmbH Karriere vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Begeisterung
Es ist wichtig, dass du während des Interviews authentisch bleibst. Zeige deine Begeisterung für die Position als Fahrgastbetreuer und das Ausbildungsprogramm. Lass die Interviewer wissen, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Eisenbahnunternehmen reizt.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem Unternehmen und seiner Geschichte vertraut. Informiere dich über die DB Regio AG und den Rhein-Main-Verkehrsverbund. Wenn du Fragen zu aktuellen Projekten oder Entwicklungen hast, zeigst du damit dein Interesse und Engagement.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Du könntest nach den nächsten Schritten im Ausbildungsprogramm oder den Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten, fragen.