Terminplaner (m/w/d)
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Terminplaner (m/w/d)

Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du planst und koordinierst Termine für unser Team.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf moderne Lösungen spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine organisatorischen Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest gute Kommunikationsfähigkeiten und Organisationstalent mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir bieten ein freundliches Arbeitsumfeld und regelmäßige Teamevents.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Terminplaner (m/w/d) Arbeitgeber: DER STANDARD

Als Terminplaner (m/w/d) in unserem dynamischen Team profitieren Sie von einer positiven Arbeitskultur, die Teamarbeit und Innovation fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungspakete und flexible Arbeitszeiten, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem inspirierenden Umfeld. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem wachsenden Unternehmen einzubringen und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken.
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Kontaktperson:

DER STANDARD HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Terminplaner (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dich mit den gängigen Terminplanungstools vertraut, die in der Branche verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Software beherrschst und bereit bist, dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich Termine koordiniert oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Rolle hast.

Tipp Nummer 3

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, die mit der Position des Terminplaners verbunden sind. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie du diese meistern würdest.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du während des gesamten Bewerbungsprozesses proaktiv Fragen stellst. Das zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Terminplaner (m/w/d)

Organisationstalent
Zeitmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Analytisches Denken
Flexibilität
Detailorientierung
Verhandlungsgeschick
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse in Projektmanagement-Tools
Erfahrung mit Terminplanungssystemen
Multitasking-Fähigkeit
Eigenverantwortung
Stressresistenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position des Terminplaners.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Terminplaner zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DER STANDARD vorbereitest

Sei gut vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position als Terminplaner. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.

Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Planung und Organisation von Terminen demonstrieren. Erkläre, wie du Prioritäten setzt und mit unerwarteten Änderungen umgehst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle des Terminplaners viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, klar und präzise zu sprechen und aktiv zuzuhören.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

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