Serviceberater:in (m/w/x) (m/w/d)
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Serviceberater:in (m/w/x) (m/w/d)

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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und löse ihre Anliegen mit einem Lächeln.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das exzellenten Kundenservice bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und tolle Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Teamgeist und eine positive Einstellung sind wichtig.
  • Andere Informationen: Einstieg auch für Quereinsteiger:innen möglich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

smart bewerben Serviceberater:in (m/w/x) DENZEL Wien Erdberg – Fiat / Alfa Romeo / Jeep Festanstellung, Vollzeit Sie sind eine service- und kundenorientierte Persönlichkeit mit Organisationstalent und Leidenschaft zum Automobil? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Unterstützung unseres Serviceteams suchen wir ab sofort an unserem Standort in 1030 Wien Erdberg eine:n Serviceverkaufsberater:in für unsere Lifestyle Marken Fiat / Alfa Romeo / Jeep / Opel. Es erwarten Sie vielseitige Aufgaben in einer der führenden Unternehmensgruppen in der Automobilbranche in Österreich. Ihre Mission bei uns * Professioneller Kundendialog von der Terminvereinbarung über die Fahrzeugannahme, die Erstellung von Kostenvoranschlägen bis zur Rechnungserklärung und Fahrzeug-Übergabe * Abwicklung von Karosserieschäden über die bekannten Tools wie Quick Check, Nexa etc. * Abklärung sämtlicher Belange eines Karosserieschadens mit der Versicherung und deren Sachverständigen * Aktiver Verkauf von Zusatzdienstleistungen * Rechnungserstellung und -überprüfung * Office Allrounder und Unterstützung der Serviceassistenz Ihr Profil als Zukunftsgestalter:in * Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung * Technisch affine Persönlichkeit, die mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem Verkaufstalent überzeugt * Einschlägige Berufserfahrung in der KFZ Mechanik und/oder Serviceberatung von Vorteil * Freundliches Auftreten mit absatzorientiertem Denken und Handeln * Genauigkeit und Durchsetzungsvermögen * Begeisterung für die Automarken unseres Konzerns Unser Versprechen an Sie * Zahlreiche Benefits (Autokauf und Bankleistungen, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, Top Rabatte bei Einkaufsplattformen, Frühstückswagerl) * Attraktives Prämiensystem im Servicebereich * Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.500,- brutto pro Monat. Bei herausragender Qualifikation und Erfahrung ist eine signifikante Gehaltssteigerung möglich. Das tatsächliche Gehalt wird mit Ihnen gemeinsam im persönlichen Gespräch vereinbart. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Vanessa Jäckl Personalentwicklung & Recruiting TOP 6 BENEFITS: KARRIEREPERSPEKTIVEN & TOP AUSBILUNG: Mit der DENZEL Akademie bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Aus-und Weiterentwicklungsprograme, um ihre Stärken auszubauen & Fähigkeiten zu erweitern – unbegrenzte Karrierewege in der Gruppe EXKLUSIVE RABATTE: Kräftig sparen mit exklusiven Rabatten auf über 600 Topmarken. Mode, Technik, Gastronomie, Reisen und vieles mehr! EVENTS: Wir veranstalten einmal im Jahr ein großes DENZEL Mitarbeiterfest mit gemeinsamer sportlicher Betätigung, einem Gala Dinner und jeder Menge Spaß. AKTIVES MITGESTALTEN: Im DENZEL Lab Vorschläge einsenden und für jede umgesetzte Idee mit bis zu 500 EUR Brutto belohnt werden. ERFOLGE FEIERN: Im Rahmen von Teambuilding Events wie gemeinsame Ausflüge oder Workshops werden Team-Erfolge gefeiert. GANZHEITLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT: Wir bieten in Kooperation mit Ärzt:innen und Psycholog:innen individuelle Coachings für Stressabbau, Gesprächstherapien und Burnout-Prävention an. www.denzel.at/benefits Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD im Bankhaus DENZEL im Immobilienbereich bei Autoplus – der Zubehör- & Reifenfirma oder der STROMBOX – Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl. smart bewerben

Serviceberater:in (m/w/x) (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere

Als Serviceberater:in (m/w/x) in unserem dynamischen Team bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes in einer lebendigen Stadt, die zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.
K

Kontaktperson:

Karriere HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Serviceberater:in (m/w/x) (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Als Serviceberater:in ist es wichtig, dass du klar und freundlich mit Kunden kommunizieren kannst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.

Tip Nummer 2

Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Je besser du verstehst, was wir anbieten, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten. Nutze unsere Website und andere Ressourcen, um dich umfassend vorzubereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Kundenanfragen vor. Überlege dir, welche Fragen oder Probleme Kunden haben könnten und wie du darauf reagieren würdest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und die Bedürfnisse der Kunden ernst nimmst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. In der Rolle als Serviceberater:in arbeitest du oft im Team. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Serviceberater:in (m/w/x) (m/w/d)

Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Technisches Verständnis
Problemlösungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Zeitmanagement
Empathie
Produktkenntnisse
Serviceorientierung
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Serviceberater:in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im Kundenservice.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und zeige deine Begeisterung für die Rolle.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Serviceberater:in ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für Situationen zu geben, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.

Kenntnis der Produkte und Dienstleistungen

Informiere dich im Vorfeld über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis dafür hast, wie diese den Kunden helfen können, und bringe eigene Ideen zur Verbesserung ein.

Kundenorientierung betonen

Stelle sicher, dass du deine kundenorientierte Denkweise hervorhebst. Teile Erfahrungen, in denen du die Bedürfnisse von Kunden erkannt und darauf reagiert hast, um ihre Zufriedenheit zu gewährleisten.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.

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