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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Recruiting-Teams und begleite den gesamten Einstellungsprozess.
- Arbeitgeber: Wir sind ein global agierendes Unternehmen mit einer starken Personalabteilung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Firmen-Fitness, Bike-Leasing und tolle Entwicklungschancen nach der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Erlebe praxisnahe Einblicke in die Personaldienstleistung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute mittlere Reife oder (Fach-)Abitur sowie Freude am Kontakt mit Menschen.
- Andere Informationen: Bewirb dich mit Anschreiben, Lebenslauf und deinen letzten beiden Zeugnissen.
Wir suchen DICH für unsere Personalabteilung in der Unternehmenszentrale in Geesthacht für die Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) !
Das erwartet dich:
- Du beschäftigst dich mit dem gesamten Recruitingprozess von der Stellenausschreibung bis hin zur Einstellung
- Du begleitest On- und Offboardingprozesse
- Du lernst das Vertragsmanagement und die Gehaltsabrechnung kennen
- Du befasst dich mit dem Arbeitsrecht und übernimmst Aufgaben im Rahmen der Personalsachbearbeitung
- Du bekommst praxisnahe Einblicke in die Arbeitnehmerüberlassung: Hier arbeiten wir eng mit einem erfahrenen Verbundpartner zusammen, um dir ausbildungsrelevante Inhalte wie die Auftragsakquise und die Anwendung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes zu vermitteln.
Das bringst du mit:
- Du hast eine gute mittlere Reife, einen Abschluss der Höheren Handelsschule oder (Fach-)Abitur
- Du hast Freude am Kontakt mit Menschen und bist ein echter Teamplayer
- Du bist organisiert und arbeitest sehr gewissenhaft
- Dich zeichnen Eigeninitiative und Zuverlässigkeit aus
Das bieten wir dir:
- Gute Übernahme- und Entwicklungschancen in einem global aufgestellten Unternehmen
- Firmen-Fitness, Bike-Leasing
- Nach der Ausbildung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie die Chance auf einen Einsatz in unseren Niederlassungen im Ausland
Das benötigen wir von dir:
- Bewerbungsanschreiben
- Lebenslauf
- die letzten beiden Zeugnisse
Ausbildung 2025 im Personalwesen: Personaldienstleistungskauffrau /-kaufmann Arbeitgeber: Ammeraal Beltech GmbH
Kontaktperson:
Ammeraal Beltech GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung 2025 im Personalwesen: Personaldienstleistungskauffrau /-kaufmann
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Personalwesen und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Branche hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Personalbranche zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Personalthemen konzentrieren, und sprich mit Fachleuten, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Eigeninitiative, indem du dich über unsere Unternehmenswerte und -kultur informierst. Überlege dir, wie du dich in unser Team einbringen kannst und welche Ideen du mitbringst, um den Recruitingprozess zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung 2025 im Personalwesen: Personaldienstleistungskauffrau /-kaufmann
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bewerbungsanschreiben: Beginne mit einem überzeugenden Bewerbungsanschreiben. Stelle sicher, dass du deine Motivation für die Ausbildung im Personalwesen klar und präzise darlegst. Betone deine Teamfähigkeit und Freude am Kontakt mit Menschen.
Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Projekte hervor, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen. Achte darauf, dass alle Angaben aktuell sind.
Zeugnisse: Füge die letzten beiden Zeugnisse bei. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und alle relevanten Informationen enthalten. Wenn möglich, füge auch ein Motivationsschreiben hinzu, das deine Stärken und Interessen im Personalwesen hervorhebt.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in den geforderten Formaten vorliegen und die Datei-Namen klar und professionell sind. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ammeraal Beltech GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf den Recruitingprozess vor
Informiere dich über die verschiedenen Phasen des Recruitingprozesses, von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Personalabteilung wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht
Mach dich mit den Grundlagen des Arbeitsrechts vertraut, da dies ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung ist. Im Interview kannst du zeigen, dass du bereit bist, dich in dieses Thema einzuarbeiten und es zu verstehen.
✨Eigeninitiative und Zuverlässigkeit betonen
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eigeninitiative und Zuverlässigkeit belegen. Dies könnte eine Situation sein, in der du proaktiv ein Problem gelöst oder ein Projekt erfolgreich abgeschlossen hast.
