IT-Support (m/w/d)
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IT-Support (m/w/d)

Salzburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Join our team to troubleshoot tech issues and support users daily.
  • Arbeitgeber: We are a dynamic tech company focused on innovative solutions.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and fun team events.
  • Warum dieser Job: Gain hands-on experience in IT while working in a collaborative and supportive environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: No prior experience needed; just a passion for technology and problem-solving.
  • Andere Informationen: Perfect for students looking to kickstart their career in IT!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Nr. 105710 IT-Support (m/w/d) Einsatzort: Salzburg Art der Anstellung: Vollzeit Fachbereich: Software & IT Gehalt (Brutto/Monat): ab EUR 3.280,- Zeit für eine neue Herausforderung! Aktuell suchen wir engagierte IT-Support-Mitarbeiter*innen, die mit Leidenschaft und Fachwissen zur Lösung von Softwareproblemen beitragen. Bereit für die Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines innovativen und dynamischen Teams! Aufgaben: * Bearbeitung und Lösung von Softwarethemen im 2nd Level Support * Kommunikation und Support via Telefon, E-Mail und anderen Tools * Enge Zusammenarbeit mit internen Entwicklungsteams zur Optimierung der IT-Prozesse * Dokumentation und Verwaltung von Support-Tickets * Unterstützung bei der Implementierung von IT-Projekten Skills sind der Schlüssel! * Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich * Erste Programmiererfahrung in Java * Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung * Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz * Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das sind die Perspektiven! * Dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen * Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln * Ein motiviertes Team und flache Hierarchien * Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Wir ermutigen alle Mitglieder unserer Gesellschaft, sich bei IVM zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Lebensalter, Herkunft, Weltanschauung, Religion, Hautfarbe, sexueller Orientierung, Beeinträchtigung sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Ihr Kontakt Julia WindhagerTel: +43 (732) 336195-21 Jetzt bewerben * Kununu * Xing * Facebook * Twitter * linkedIn * Instagram * Youtube

IT-Support (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben unterstützen. Unsere zentrale Lage ermöglicht es unseren Mitarbeitern, in einem lebendigen Umfeld zu arbeiten, das sowohl kulturelle als auch soziale Vorteile bietet.
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Kontaktperson:

Karriere HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Support (m/w/d)

Tip Nummer 1

Mach dich mit den gängigen IT-Support-Tools und -Technologien vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Trends und Entwicklungen im IT-Bereich kennst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Das zeigt, dass du praktisch anwendbare Fähigkeiten hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du erklärst, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst. Dies ist besonders wichtig im IT-Support.

Tip Nummer 4

Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du gut zu uns passt, erhöht das deine Chancen auf eine Anstellung.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Support (m/w/d)

Technisches Verständnis
Fehlerdiagnose
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse in Netzwerktechnologien
Erfahrung mit Betriebssystemen (Windows, macOS, Linux)
Kenntnisse in IT-Sicherheit
Teamfähigkeit
Zeitmanagement
Dokumentationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Multitasking-Fähigkeiten
Flexibilität
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die IT-Support-Position wichtig sind. So kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Hebe deine technischen Fähigkeiten hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im IT-Support. Nenne spezifische Software, Hardware und Tools, mit denen du vertraut bist, um deine Eignung zu unterstreichen.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: Gib Beispiele für Situationen, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Dies zeigt, dass du nicht nur über das nötige Wissen verfügst, sondern auch in der Lage bist, Herausforderungen proaktiv anzugehen.

Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für die IT-Support-Position interessierst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und einprägsam.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die gängigen Betriebssysteme und Softwareanwendungen gut kennst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder Probleme zu lösen, die dir während des Interviews präsentiert werden könnten.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

IT-Support erfordert oft den Umgang mit nicht-technischen Nutzern. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Beispiele aus der Praxis bereitstellen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.

Fragen vorbereiten

Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen über das Team, die verwendeten Technologien und die Herausforderungen im IT-Support stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.

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