Technisches Produktmanagement (w/m/d) - R&D Pumpentechnologien (m/w/d)

Technisches Produktmanagement (w/m/d) – R&D Pumpentechnologien BIETE: Goldene Mitte zwischen Management und Technik 30.01.2025 Job-Nr.: 215293 Jetzt Bewerben Für ein innovatives Unternehmen im Bereich Engineering suchen wir einen engagierten technischen Produktmanager (m/w/d), der eine Schlüsselrolle in spannenden Forschungs- und Entwicklungsprojekten übernimmt. Wenn Sie eine Leidenschaft für moderne Technik und eine proaktive Arbeitsweise mitbringen, sind Sie hier genau richtig! Projektmanager #Technik #Pumpentechnologie #Innovation #Engineering #Forschung #Entwicklung Graz Technisches Produktmanagement Aufgabengebiet * Eigenverantwortliche Definition von Entwicklungsaufgaben, die sich an den aktuellen Marktbedürfnissen orientieren * Initiierung und Leitung von R&D-Projekten zur Weiterentwicklung innovativer Pumpentechnologien * Unterstützung des Vertriebs- und Angebotsteams durch die Bereitstellung von Tools, Schulungen und Dokumentationen * Schnittstelle und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Vertrieb, Technik, Projektmanagement und Marketing * Möglichkeit zur Mitarbeit in Entwicklungsprojekten wenn gewünscht Skill-Set * Abgeschlossenes technische Ausbildung (Lehre, HTL, Uni) im Bereich Maschinenbau, Data Engineering o. Ä. * Bei Lehre, HTL-Abschluss: Berufserfahrung im Bereich Pumpentechnologien oder Hydraulik erwünscht * Bei Studium: Berufserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend * Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und lösungsorientierte Arbeitsweise * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse * Teamplayer mit selbstständiger Arbeitsweise und hervorragender Kommunikationsfähigkeit Worauf man sich freuen kann * Eine sichere, langfristige Perspektive in einem internationalen, innovativen Unternehmen mit großem Entwicklungspotenzial * Zugang zu Talent- und Führungskräfteprogrammen zur kontinuierlichen Weiterbildung * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten * Moderne Arbeitsumgebung mit guter Erreichbarkeit und Parkmöglichkeiten * Verschiedene Mitarbeitervergünstigungen, ein Firmenrestaurant und vieles mehr! Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 4800, Maximum 5500 Mindestgehalt EUR 4800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4800 und EUR 5500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Katharina Adam auf die Kontaktaufnahme. Jetzt Bewerben