Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Personalverrechnung und sorgst für eine korrekte Abwicklung.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das sich auf moderne HR-Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein tolles Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverrechnung mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung in der Personalverrechnung und ein gutes Zahlenverständnis.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Expertin Personalverrechnung (m/w/d) Suchst du eine junge Steuerberatungskanzlei, die neue digitale Wege geht und Out-of-the-Box denkt? Unser Team kennt keine Grenzen. Bei uns findet jeder seinen Platz. Werte wie Freiheit, Gemeinschaft und Wissen sind uns wichtig. Wir betreuen Startups, kleine und größere Gesellschaften und Vereine. Mit vielen unserer Klienten sind wir per DU. Wir verstehen uns als Partner unserer Klienten um sie durch den komplexen Dschungel an Vorschriften und Steuern zu leiten. Unser Angebot für Dich: Flexibles Arbeiten und Homeoffice stehen bei uns nicht nur auf dem Papier Benefits wie Einkaufsgutscheine, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss Förderungen von Ausbildungen kommen natürlich nicht zu kurz Die Türen unseres Geschäftsführers stehen Dir immer offen Ein Jahresbruttogehalt ab € 45.000 auf Vollzeitbasis Attraktives Bonus-System für Dich Deine Aufgaben bei uns: Laufende Personalverrechnung Arbeitsrechtliche und abgabenrechtliche Beratung Deiner Klienten Betreuung von GPLB-Prüfungen (wenn du dich bereit dazu fühlst) Gerne gehen wir auf deine Stärken und Leidenschaften ein Was Du mitbringst: 20h bis 40h Zeit pro Woche Das Personalverrechnungsdiplom Die Liebe zu Zahlen, Weiterentwicklung und zum Querdenken 2 – 4 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung Fähigkeit in Englisch zu kommunizieren Erfahrungen in BMD-NTCS Bist du die richtige Kandidatin für uns? Dann freuen wir uns schon jetzt sehr auf Deine Bewerbung und auf unser Kennenlernen! Stefan Spiegel B.A. Geschäftsführer
Expertin Personalverrechnung (m,w,d) Arbeitgeber: DER STANDARD
Kontaktperson:
DER STANDARD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Expertin Personalverrechnung (m,w,d)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich Personalverrechnung. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch über die neuesten gesetzlichen Änderungen und Softwarelösungen Bescheid weißt.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Personalverrechnung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit bei StudySmarter. Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und Werte, und überlege dir, wie du zu unserem Team beitragen kannst. Ein authentisches Interesse an unserer Mission kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Expertin Personalverrechnung (m,w,d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Kultur und aktuelle Entwicklungen in der Personalverrechnung.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Expertin in der Personalverrechnung wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Personalverrechnung und deine Eignung für die Rolle darlegst. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfolge ein, die deine Qualifikationen untermauern.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DER STANDARD vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du die gängigen Themen der Personalverrechnung gut verstehst. Bereite dich auf Fragen zu Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialversicherungsrecht und steuerlichen Aspekten vor.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
In der Personalverrechnung sind präzise Analysen entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wo du komplexe Daten analysiert und Lösungen gefunden hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du oft mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen Teams kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
