Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Planung und Durchführung von Operationstechniken.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Gesundheitsbereich und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Operationstechnik HF erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeit- oder Vollzeitoptionen verfügbar, ideal für Studierende!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Hirslanden Klinik Am Rosenberg | Heiden – Kt. Appenzell Besetzung per: nach Vereinbarung Anstellungsart: Unbefristet Referenznummer: 39900 Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt. DEINE AUFGABEN Verantwortung für die Instrumentierung und das Zudienen aller Operationen Durchführung aller vor- und nachbereitenden Massnahmen für die Operationen Fachgerechte Vorbereitung und Bedienung der notwendigen Geräte, Instrumentarien und Sterilgüter Sorgfältige Dokumentation aller pflegerischen Tätigkeiten inklusive Leistungserfassung Mithilfe bei der Sicherstellung eines reibungslosen Tagesablaufs im Operationssaal DEIN PROFIL Ausbildung als Dipl. Fachfrau/-mann Operationstechnik HF, Erfahrung in den Fachgebieten Orthopädie/ Wirbelsäulenchirurgie/ORL von Vorteil Berufserfahrung und aktuelles Fachwissen Selbstständige Arbeitsweise, organisatorisches Geschick und vernetztes Denken Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Belastbarkeit Flexibilität und die Bereitschaft für Pikett-Einsätze Die Klinik am Rosenberg gehört zur führenden Hirslanden-Gruppe. Die Klinik ist stark in der Region Heiden verwurzelt und zählt zu den führenden Fachkliniken in der Ostschweiz. Durch die überschaubare Grösse können wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Patientinnen und Patienten eine familiäre Atmosphäre bieten. Es erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Mitarbeitende, die sich für ihre Arbeit vollständig umziehen müssen, erhalten bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Bei einem reduzierten Arbeitspensum vermindern sich die freien Tage entsprechend. Im Stundenlohn angestellte Mitarbeitende profitieren von einer gleichwertigen finanziellen Abgeltung. –> Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter –> Entdecke unsere virtuellen 360° Welten im OP Für zusätzliche Informationen steht dir Danijela Grabner, Leiterin OIS, unter danijela.grabner@hirslanden.ch gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme. Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool. Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet. #ot #toa
Dipl. Fachfrau / Fachmann Operationstechnik HF (a) 50-100% Arbeitgeber: MEDICJOBS
Kontaktperson:
MEDICJOBS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Fachfrau / Fachmann Operationstechnik HF (a) 50-100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Operationstechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Trends und Technologien vertraut bist, um dein Interesse und deine Fachkenntnisse zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen an die Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine praktischen Erfahrungen und Problemlösungsfähigkeiten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Eignung für die Rolle verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Operationstechnik. Teile deine Motivation und warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Fachfrau / Fachmann Operationstechnik HF (a) 50-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position als Dipl. Fachfrau / Fachmann Operationstechnik HF.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Operationstechnik wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit im Bereich Operationstechnik interessiert.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDICJOBS vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Stelle sicher, dass du die grundlegenden Prinzipien der Operationstechnik verstehst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinem Fachwissen und deinen Erfahrungen in diesem Bereich zu beantworten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Operationstechnik ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du dich mit deren Zielen identifizieren kannst und wie du dazu beitragen möchtest.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.