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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Siedlungswasserbau und Wasserbau.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das nachhaltige Lösungen im Wasserbau bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserwirtschaft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wasserbau oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur und legen Wert auf Diversität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen eine/n Bereichsleiter/in Siedlungswasserbau/Wasserbau in Vollzeit (40 Stunden) zum möglichst baldigen Eintritt. Bereichsleiter(in) Siedlungswasserbau / Wasserbau Wir arbeiten in der Kornfeld Ziviltechniker GmbH seit mehr als 30 Jahren im Bereich Siedlungswasserwirtschaft und Wasserbau für unsere langjährigen Kunden im südöstlichen Niederösterreich und suchen Verstärkung. Die vielen kleinen und großen Projekte im Siedlungswasserbau und auch im Ausbau der LWL Infrastruktur haben unser Team wachsen lassen. Zur Entlastung der Geschäftsführung suchen wir daher eine(n) Bereichsleiter(in) Siedlungswasserbau / Wasserbau. * Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Beispiel im Fachbereich Kulturtechnik und Wasserwirtschaft oder Bauingenieurwesen? * Sie haben mehr als 10 Jahre Berufserfahrung in der Planung, Baubegleitung und der Gesamtabwicklung von Projekten im Bereich Wasserversorgung, Abwasserentsorgung und Wasserbau sowie in der Förderungsabwicklung? * Sie möchten Ihr Betätigungsfeld erweitern und sich persönlich weiterentwickeln? * Sie haben Freude an der Arbeit im Team und am Kontakt mit Kunden? * Sie haben Freude daran, mit wichtigen Projekten an der Entwicklung unserer Heimatregion gestaltend mitzuarbeiten? * Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeiterteams? * Sie können sich vorstellen, aus technischer und wirtschaftlicher Sicht Verantwortung für die Projektsergebnisse in Ihrem Zuständigkeitsbereich zu übernehmen? * Sie sind engagiert, kommunikativ und begegnen Mitarbeitern und Kunden kompetent, freundlich und zuvorkommend? Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per smart bewerben. Wir werden Sie gern zu einem persönlichen Gespräch einladen. Unsere Stellenbeschreibung: * Leitung unseres Geschäftsbereiches Siedlungswasserwirtschaft / Wasserbau * Mitarbeiterführung unseres Teams von etwa 6-8 Mitarbeitern * Qualifizierte technische Expertise im Geschäftsbereich * Teamfähigkeit * Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter * Abwicklung von Behördenkontakten (z.B. Wasserrecht, Gewerberecht, Förderstellen) * Selbstständige Projektabwicklung im Geschäftsbereich * Wirtschaftliche und personelle Verantwortung für den Geschäftsbereich * Berichts- und Informationsfluss zur Geschäftsführung * Bezahlung auf Basis des KV für Angestellte bei Ziviltechnikern, Beschäftigungsgruppe 6 mit Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation Kornfeld Ziviltechniker GmbHKornfeld Ziviltechniker GmbHMarktring 3/22811 Wiesmathoffice@zt-kornfeld.at02645/200 61Web: http://www-zt-kornfeld.at
Bereichsleiter(in) Siedlungswasserbau / Wasserbau (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleiter(in) Siedlungswasserbau / Wasserbau (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Siedlungswasserbau und Wasserbau zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Wasserwirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projekten vor, die du geleitet hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Führungsqualitäten und dein technisches Wissen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen im Wasserbau. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch ein echtes Interesse an umweltfreundlichen Praktiken zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter(in) Siedlungswasserbau / Wasserbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Projekte im Bereich Siedlungswasserbau und Wasserbau sowie über die Unternehmenswerte und -kultur.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Position als Bereichsleiter(in) wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Siedlungswasserbau und Wasserbau darlegst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und frei von Fehlern sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Fachliche Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse im Siedlungswasserbau und Wasserbau detailliert darzulegen. Sei bereit, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Teamführungskompetenzen betonen
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamleitung und -entwicklung parat haben. Zeige, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Nachhaltigkeit im Fokus
In der heutigen Zeit ist Nachhaltigkeit ein zentrales Thema im Wasserbau. Bereite dich darauf vor, deine Ansichten und Strategien zur Förderung nachhaltiger Praktiken in Projekten zu erläutern.
✨Fragen vorbereiten
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du gezielte Fragen zu deren Projekten, Werten und Zukunftsplänen stellst. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.
