Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und leite die Abläufe in deinem Wohnbereich, sorge für Struktur und sei eine Führungskraft.
- Arbeitgeber: DOREAFAMILIE bietet stabile Arbeitsverhältnisse und umfassende Schulungen.
- Mitarbeitervorteile: Willkommensprämie bis zu 2000 €, betriebliche Altersvorsorge, E-Bike Leasing, Zuschuss zum Hochzeitsoutfit, Mitarbeitenden App, Team Events.
- Warum dieser Job: Vielfältige Aufgaben, Teamunterstützung und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege, mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und unterstützen dich in deiner Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3500 € pro Monat.
Wohnbereichsleitung (w/m/d) | Bis zu 2.000 € Willkommensprämie
Elz, Hessen Full Time Posted by: DOREAFAMILIE Posted: Tuesday, 20 August 2024
Auf dich kommt es an. Du sorgst für Struktur, indem du die Arbeitsabläufe in deinem Wohnbereich koordinierst. Du bist Ruhepol und Organisationstalent, Vertraute oder Vertrauter und Führungskraft. Dazu gehören Voraussetzungen, auf die wir Wert legen.
Das bieten wir dir
- Bis zu 2.000 € Willkommensprämie
- Betriebliche Alters- inkl. Berufsunfähigkeitsvorsorge mit 20 % Zuschuss
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Umfassende Führungskräfteschulung
- Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen: Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst.
- Zuschuss zum Hochzeits outfit: Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit.
*Mitarbeiten den App: Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden AppDOREA FAMILIE 360° - Team Events: Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events.
Deine neuen Aufgaben
Bei uns erlebst du einen guten Mix aus Abwechslung und Routine. Innerhalb deines Aufgabenbereichs und im Austausch mit anderen Teams kannst du viel gestalten. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig. Das gilt übrigens in der ganzen DOREA FAMILIE.
- Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse des Wohnbereichs
- Erstellen von umfassenden Dienstplänen, sowohl nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner als auch nach Qualifikation und Eignung deiner Kolleginnen und Kollegen
- Sicherstellung des Personaleinsatzes, Kompensation von (krankheitsbedingten o.ä.) Ausfällen
- Übernahme von Verantwortung für den sach- und fachgerechten Umgang mit freiheitsbeschränkenden und -entziehenden Maßnahmen
*Umsetzen des Pflegekonzepts und ggf. des Wohngruppenkonzepts derDOREA FAMILIE
Das bringst du mit
- Abschluss einer Ausbildung als Krankenschwester oder -pfleger/Gesundheits- und Krankenpfleger/in, als Kinderkrankenschwester oder -pfleger nach dem Krankenpflegegesetz oder als Altenpflegerin oder -pfleger
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung innerhalb der letzten Jahre in dem erlernten Pflegeberuf. Diese Berufserfahrung sollte im Umfang einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung erworben worden sein.
- Nach Möglichkeit Nachweis einer leitungsbezogenen Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung nach § 71 SGB XI von mindestens 460 Stunden
- Überzeugungskraft und Freude an offener Kommunikation und Führungsarbeit
- Ideen, damit wir noch besser werden.
*Wir haben einen Anspruch auf Lesbarkeit. w/m/d heißt für uns, alle Menschen mit zu denken.
Location Elz, Hessen, Germany
Industry Other
Company DOREAFAMILIE
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Reference JS20918_1480-036ABBEC04DD2E626F30A00D63F6210F
Posted Date 8/20/2024 11:28:57 PM
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Wohnbereichsleitung (w/m/d) | Bis zu 2.000 € Willkommensprämie Arbeitgeber: Posted By Doreafamilie
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Posted By Doreafamilie HR Team