Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust Partner und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Partnerschaften in der digitalen Welt fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Partnerschaften mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und ein Gespür für Beziehungen haben.
- Andere Informationen: Einstiegsmöglichkeiten für Schüler und Studenten sind vorhanden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein innovatives Fin-Tech Unternehmen, klingt für dich spannend? Du sprichst ausgezeichnetes Deutsch und Englisch? Du bleibst am Kunden so lange dran, bis du einen Erfolg verbuchst? Dann könnte das Deine nächste Stelle sein. Wir suchen zum schnellstmöglichen Datum einen:Partnerbetreuung für SoftwareunternehmenProaktiver Erst-Ansprechpartner für Unklarheiten und FragenKommunikation mit Telefon und elektronischen MedienUnterstützung des Marketings aus Partnermanagement-SichtKoordination bei Events, Webinaren, InformationsveranstaltungenVertragsmanagementMinimum Anforderungen:Mindestens 3 Jahre Erfahrung im AfterSales Bereich oder in der Kundenbetreuung in Softwareentwicklung, oder vergleichbarer steuerrechtlicher HintergrundFließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Eine weitere europäische Sprache von VorteilEine flexible und analytische Arbeitsweise gepaart mit einer Hands-On MentalitätVertrieb ist deine Leidenschaft gepaart mit einer ausgeprägten KommunikationsfähigkeitZusätzliche Informationen:Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit von Home OfficeIndividuelle Entwicklungsperspektiven und KarrieremöglichkeitenModernes Großraumbüro im Herzen von Steyr – ein für dich kostenfreier Parkplatz ist bereits reserviertSelbständiges, bereichsübergreifendes ArbeitenTeamgröße:2 / 18 PersonenGehaltsrange:(38,5 h/Woche) es gilt der IT-KV#J-18808-Ljbffr
Partner-Betreuer Arbeitgeber: Golden Bees
Kontaktperson:
Golden Bees HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partner-Betreuer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Partner-Betreuern in Kontakt zu treten und mehr über ihre Erfahrungen bei StudySmarter zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über unsere Partner und deren Bedürfnisse. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und die Herausforderungen hast, mit denen sie konfrontiert sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Als Partner-Betreuer ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Mission von StudySmarter. Wenn du authentisch zeigst, dass du an unserer Vision interessiert bist, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partner-Betreuer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Produkte und Dienstleistungen, um zu verstehen, wie du dich in die Unternehmenskultur einfügen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position des Partner-Betreuers zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Betreuung von Partnern wichtig sind, wie z.B. Kommunikationsfähigkeiten und Kundenmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Rolle des Partner-Betreuers interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf spezifische Beispiele ein, die deine Eignung unterstreichen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Golden Bees vorbereitest
✨Verstehe die Partnerbedürfnisse
Informiere dich im Vorfeld über die Partner, mit denen das Unternehmen zusammenarbeitet. Zeige im Interview, dass du ihre Bedürfnisse verstehst und wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da der Job viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige gezielte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Fragen zu den Herausforderungen, die die Partner aktuell haben, können besonders eindrucksvoll sein.
✨Erfolge teilen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Umgang mit Partnern oder Kunden verdeutlichen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können hier sehr überzeugend sein.
