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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei administrativen Aufgaben und Projekten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das kreative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und ein Interesse an Organisation haben.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Assistent:in (m/w/d) für Bauprojekte Wienab 42.000,- EUR Für unseren Kunden, ein renommiertes Architekturbüro mit Sitz in Wien (in U-Bahn Nähe),suchen wir zur Teamverstärkung eine zahlenaffine und selbständig agierenden Persönlichkeit. Assistent:in für Bauprojekte (m/w/d) 40h Woche (evtl. Teilzeit möglich) Im Fokus: In dieser Position übernehmen Sie die kaufmännisch-administrative Betreuung der Bauprojekte des internen Teams. Dies reicht vom Erstellen von Besprechungsprotokollen bis hin zur Kostenkontrolle und -verfolgung. Sie sind am reibungslosen Ablauf der Bauprojekte maßgeblich beteiligt. Ihr Profil: * Kaufmännische Ausbildung * Erste Berufserfahrung in einer kaufmännisch-administrativen Position – in der Baubranche von Vorteil, aber kein Muss“ * Sehr gute EDV-Kenntnisse (vor allem sehr gute Excel-Kenntnisse) * Hohe Zahlenaffinität * Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten teamorientierten Kandidaten/innen, die es gewohnt sind, initiativ und mit viel Verantwortung und Genauigkeit an die Aufgabenstellungen heranzugehen, ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.000, — mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation. Weiters dürfen Sie ein großartiges, kollegiales Team sowie eine zukunftssichere Anstellung erwarten. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte an unsere Beraterin Susanna Pawlowsky s.pawlowsky@pendlpiswanger.at richten. Code: A011621
Assistent:in (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistent:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du zu uns passt und unsere Mission verstehst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Assistent:in unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Aufgaben zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze Networking-Möglichkeiten, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von StudySmarter in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Assistent:in zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Sei konkret und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und den allgemeinen Ausdruck, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Aufgaben der Position. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Stärken erfolgreich eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Zeige Interesse an der Position und dem Team, indem du Fragen stellst. Das kann helfen, ein besseres Bild von der Unternehmenskultur und den Erwartungen zu bekommen.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein Outfit, das professionell und passend für das Unternehmen ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
