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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und koordiniere Teams für den Erfolg.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das kreative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Organisationstalent und Teamgeist mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern persönliche Entwicklung und bieten regelmäßige Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Projekt-Manager:in Prozess- und Innovationsprojekte in Klosterneuburg (Vollzeit, 40h) Projektmanagement und strategisches Denken sind deine Stärken? Du weißt worauf es bei der Steuerung von Projekten ankommt und bist dafür bekannt, Prozesse aktiv voranzutreiben? Dann bewirb dich jetzt! Dein Job * Steuerung, Koordination und Verantwortung für die Implementierung eines unternehmensweiten Projektmanagements * Stabstelle, direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung * Planung, Umsetzung und Leitung von komplexen Prozess- und Innovationsprojekten * Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Zeit, Ressourcen, Budget und Qualität * Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle der verschiedenen Unternehmensbereiche und Standorte Deine Qualifikation * Fundierte Kenntnisse agiler Projektmanagement-Methoden * mehrjährige Erfahrung in der Führung von Projektteams * hohe Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten * ausgeprägte Fähigkeit, Projekte und Aufgaben proaktiv voranzutreiben * Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams * Reisebereitschaft innerhalb von Österreich Deine Aussicht * kollegiale und motivierte Teams * spannendes, verantwortungsvolles und selbstständiges Aufgabengebiet * attraktive Benefits und Sozialleistungen * kollektivvertraglicher Bruttomonatslohn EUR 2.806,20 auf Vollzeitbasis * Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung, abhängig von Qualifikation/ Erfahrung Wenn’s eine:r kann, dann du?Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns! Bei Fragen zum Thema Barrierefreiheit wende dich gerne an recruiting@attensam.at smart bewerben
Projekt-Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projekt-Manager:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke mit anderen Projektmanagern und Fachleuten in der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends im Projektmanagement zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Fähigkeiten in der Projektplanung und -durchführung durch praktische Beispiele. Bereite dich darauf vor, spezifische Projekte zu diskutieren, an denen du gearbeitet hast, und welche Methoden du angewendet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und Werte. Zeige in deinem Gespräch, wie deine persönliche Philosophie und Arbeitsweise zu unserer Mission passt und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zu agilen Methoden und Projektmanagement-Tools vor. Wir legen Wert auf moderne Ansätze, also sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Techniken zu teilen und wie sie dir geholfen haben, Projekte erfolgreich abzuschließen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekt-Manager:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über die Unternehmenswerte, aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Projekt-Manager:in-Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Erfolge hervor, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Herausforderungen der Rolle vorbereiten.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden wie Agile, Scrum oder Wasserfall vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen zu teilen und zu erklären, wie du sie in früheren Projekten angewendet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten als Projektmanager:in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Ziele erreicht hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Projekt-Manager:in ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst und sicherstellst, dass alle auf dem gleichen Stand sind.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
