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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead academic, financial, and organizational aspects of a social work research institute.
- Arbeitgeber: Join a prestigious higher education institution focused on research and innovation in social work.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment with opportunities for professional development and collaboration.
- Warum dieser Job: Make a real impact in social work while shaping future professionals and conducting meaningful research.
- Gewünschte Qualifikationen: PhD in social work or related fields, with at least five years of relevant experience.
- Andere Informationen: Position based in Sierre and Sion, starting September 1, 2025; apply by February 23, 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Votre mission
- Assumer la conduite académique, financière et organisationnelle de l’institut incluant les missions de Recherche et Innovation, de prestations de service et de formation continue
- Endosser la responsabilité des ressources humaines, financières et matérielles
- Contribuer à l’élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie de développement de la Haute Ecole
- Entretenir les relations avec les milieux professionnels et académiques du domaine
- Assumer des activités de recherche
- Assurer des activités d’enseignement et de formation continue et collaborer activement avec les responsables de filières HES et ES
Votre profil
- Doctorat en Travail social, en sciences humaines ou sociales ou formation jugée équivalente
- Compétences avérées en matière de management et de gestion de projets, aptitude à la conduite du personnel
- Compréhension approfondie des modèles théoriques et des questions pratiques en matière de travail social
- Expérience de la recherche en travail social et publications scientifiques
- Connaissance des enjeux du travail social et de son paysage de formation
- Expérience professionnelle d’au moins cinq ans dans le domaine social
- Expérience dans l’enseignement au niveau tertiaire
- Capacités à fédérer les collaboratrices et collaborateurs et à prendre des décisions
- Esprit novateur, entregent et sens de la communication
- Langue maternelle allemande ou française avec de très bonnes connaissances de la 2ème langue
Lieux de travail : Sierre et Sion
Entrée en fonction : 1er septembre 2025
Taux d’activité : 100%
Nous vous invitons à déposer votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) en cliquant sur le bouton „Postuler“ jusqu’au 23 février 2025. Uniquement les postulations enregistrées en ligne seront prises en compte.
#J-18808-Ljbffr
Responsable d'institut de recherche en Travail social (100%) * Leiter/Leiterin des Forschungsin[...] Arbeitgeber: HES-SO Valais-Wallis
Kontaktperson:
HES-SO Valais-Wallis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable d'institut de recherche en Travail social (100%) * Leiter/Leiterin des Forschungsin[...]
✨Tip Number 1
Fais bien tes recherches sur l'institut et ses projets actuels. Comprendre leur mission et leurs valeurs te permettra de mieux aligner ta vision avec la leur lors de l'entretien.
✨Tip Number 2
Prépare des exemples concrets de tes expériences en management et en gestion de projets. Montre comment tu as fédéré des équipes et pris des décisions importantes dans le passé.
✨Tip Number 3
Réseau avec des professionnels du domaine du travail social. Participer à des événements ou des conférences peut t'aider à établir des contacts précieux qui pourraient te soutenir dans ta candidature.
✨Tip Number 4
Sois prêt à discuter de tes publications scientifiques et de ton expérience en recherche. Cela montrera non seulement ton expertise, mais aussi ton engagement envers le développement du travail social.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable d'institut de recherche en Travail social (100%) * Leiter/Leiterin des Forschungsin[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, assurez-vous de bien comprendre les responsabilités et les exigences du poste. Relisez attentivement la description de l'emploi pour identifier les compétences clés et les expériences requises.
Rédiger une lettre de motivation percutante: Dans votre lettre de motivation, mettez en avant vos expériences pertinentes en gestion de projets et en recherche dans le domaine du travail social. Expliquez comment vos compétences correspondent aux besoins de l'institut et démontrez votre passion pour le développement académique et professionnel.
Mettre à jour votre CV: Assurez-vous que votre CV reflète clairement votre parcours académique et professionnel, en mettant l'accent sur vos publications scientifiques et votre expérience d'enseignement. Utilisez des mots-clés pertinents qui correspondent à ceux utilisés dans l'offre d'emploi.
Vérifier et soumettre: Avant de soumettre votre candidature, relisez tous vos documents pour corriger les fautes d'orthographe et de grammaire. Assurez-vous que tous les documents requis (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats) sont inclus et que vous avez cliqué sur le bouton 'Postuler' avant la date limite.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HES-SO Valais-Wallis vorbereitest
✨Préparez-vous à discuter de votre expérience en recherche
Assurez-vous d'être prêt à parler de vos projets de recherche passés, des publications scientifiques et de la manière dont vous avez contribué à l'innovation dans le domaine du travail social. Cela montrera votre expertise et votre engagement envers le secteur.
✨Mettez en avant vos compétences en management
Étant donné que le poste implique la gestion d'une équipe, préparez des exemples concrets où vous avez dirigé des projets ou des équipes. Montrez comment vous avez fédéré vos collaborateurs et pris des décisions efficaces.
✨Démontrez votre compréhension des enjeux du travail social
Soyez prêt à discuter des défis actuels dans le domaine du travail social et comment vous envisagez d'y répondre. Cela prouvera que vous êtes au fait des réalités du terrain et que vous pouvez contribuer à la stratégie de développement de l'institut.
✨Préparez des questions pertinentes
Avoir des questions réfléchies à poser à la fin de l'entretien montre votre intérêt pour le poste et l'institut. Pensez à interroger sur les projets futurs, les collaborations avec d'autres institutions ou les opportunités de formation continue.
