Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF / FH im Tagdienst 60-100%, temporär
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Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF / FH im Tagdienst 60-100%, temporär

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Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Provide compassionate care and support to patients during the day shift.
  • Arbeitgeber: Join a leading healthcare provider dedicated to improving patient lives.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours and a supportive team environment.
  • Warum dieser Job: Make a real difference in people's lives while growing your nursing skills.
  • Gewünschte Qualifikationen: Must have a diploma in nursing and relevant experience.
  • Andere Informationen: This is a temporary position with potential for future opportunities.

Suchen Sie eine temporäre Herausforderung im Gebiet der Psychiatrie? Sie möchten von einer Abteilung mit unterschiedlichsten Krankheitsbildern profitieren? Dann lesen Sie weiter… Kein Tag wie der andere? Sie lieben Abwechslung und möchten eine Vielzahl von Krankheitsbildern im Bereich Psychiatrie kennenlernen? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Sie! Gemeinsam mit unserem Kunden, einer renommierten psychiatrischen Einrichtung in der Agglomeration Bern, suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Dipl. Pflegefachfrau / einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH (60–100 %) für einen mehrmonatigen, temporären Einsatz. Die Institution bietet spezialisierte Fachkliniken für Themen wie Angst, Depression und Abhängigkeit und betreut Patient:innen aller Altersgruppen. Ihre Expertise wird in der Akutalterspsychiatrie mit rund 30 Betten gebraucht, wo Sie Menschen ab 65 Jahren mit Diagnosen wie Depressionen, Abhängigkeiten, Angststörungen oder Psychosen begleiten. Freuen Sie sich auf die Zusammenarbeit in einem hochqualifizierten, interdisziplinären Team und tragen Sie aktiv zum Wohl der Patient:innen bei. Dank der verkehrsgünstigen Lage ist die Einrichtung leicht mit Auto und ÖV erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Rufen Sie uns an unter 031 310 90 22  – wir freuen uns auf Sie! Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber Sie übernehmen die individuelle Pflege und Betreuung der Patienten auf der Abteilung Zudem arbeiten Sie interdisziplinär und meistern Krisensituationen als Team  In komplexen Pflegesituationen denken und handeln Sie lösungsorientiert  Ihre durchgeführten Handlungen und Interventionen sind zielführend und entsprechen dem Stationskonzept   Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Sie verfügen über einen Abschluss als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder eine entsprechende SRK- Anerkennung  Das Gebiet der Psychiatrie reizt Sie und Sie konnten vorteilsweise bereits Erfahrungen in diesem Bereich sammeln  Sie arbeiten gerne interdisziplinär und schätzen die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Professionen  Als bodenständige, empathische und teamfähige Persönlichkeit ergänzen Sie das Team  Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Neu- und Wiedereinsteiger:innen sind herzlich Willkommen  Hausinterne Kitaplätze  Parkmöglichkeit vor dem Haus Sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter:innen  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! DE Umgebung Bern. DE Andrea König, a.koenig@careerplus.ch, +41 31 310 90 22

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF / FH im Tagdienst 60-100%, temporär Arbeitgeber: C0AREERPLUS

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine wertvolle Gelegenheit, in einem unterstützenden und dynamischen Team zu arbeiten, das sich der hochwertigen Pflege widmet. Unsere Einrichtung fördert eine positive Arbeitskultur, in der Ihre berufliche Entwicklung geschätzt wird, und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie die Vorteile eines flexiblen Arbeitszeitmodells und einer angenehmen Arbeitsumgebung, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter eingeht.
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Kontaktperson:

C0AREERPLUS HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF / FH im Tagdienst 60-100%, temporär

Tipp Nummer 1

Netzwerke in der Pflegebranche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte der Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf praktische Fragen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in der Pflege betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv und frage nach einem Schnupperpraktikum oder einem Tag der offenen Tür. So kannst du einen direkten Eindruck von der Arbeitsumgebung gewinnen und dein Interesse zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF / FH im Tagdienst 60-100%, temporär

Pflegefachliche Kompetenz
Empathie und Einfühlungsvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Organisationstalent
Belastbarkeit
Fachwissen in der Gesundheitsversorgung
Dokumentationsfähigkeiten
Patientenorientierung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Kenntnisse in der Medikamentenverabreichung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über deine Sprachkenntnisse und eventuell ein Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Erfahrungen im Tagdienst darlegst. Betone, warum du gut zu diesem temporären Job passt und was dich an der Stelle reizt.

Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um die spezifischen Anforderungen und Erwartungen des Unternehmens zu verstehen. Achte darauf, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C0AREERPLUS vorbereitest

Zeige deine Fachkompetenz

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinem Fachwissen und deinen Erfahrungen in der Pflege zu beantworten. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten und dein Engagement für die Patientenversorgung zeigen.

Kommunikation ist der Schlüssel

In der Pflege ist eine klare Kommunikation entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du sowohl mit Patienten als auch im Team effektiv kommunizieren kannst.

Sei empathisch und authentisch

Die Arbeitgeber suchen nach Pflegekräften, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern auch Empathie und Menschlichkeit zeigen. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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